禁业协议合同范本

禁业协议合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方工作期间可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息，为保护甲方的合法权益，防止乙方在离职后从事与甲方竞争的业务，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下禁业协议：一、协议适用范围本协议适用于乙方在甲方工作期间及离职后的一定期限内。乙方在甲方担任的职务为，工作期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息包括但不限于：产品设计、工艺流程、客户名单、营销计划、财务数据、技术方案、软件代码等。二、禁业限制期限乙方离职后年内，不得在与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或者经营与甲方有竞争关系的同类产品、从事同类业务。三、禁业限制地域本协议所指禁业限制地域为（具体地域范围）。在禁业限制期限内，乙方不得在上述地域范围内从事与甲方竞争的业务。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方遵守本协议约定的禁业限制义务。如乙方违反本协议，甲方有权要求乙方承担违约责任，并采取法律措施维护自身权益。2.义务在乙方遵守本协议约定的情况下，甲方应按照本协议约定向乙方支付经济补偿。甲方应向乙方明确告知其在工作期间接触到的商业秘密、技术秘密及其他机密信息的范围和保密要求。（二）乙方权利与义务1.权利在禁业限制期限内，有权要求甲方按照本协议约定支付经济补偿。如认为甲方未按照本协议约定支付经济补偿或存在其他违约行为，有权向甲方提出异议并要求解决。2.义务严格遵守本协议约定的禁业限制期限和地域范围，不得从事与甲方竞争的业务。离职后，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息。妥善保管甲方交付的涉及商业秘密、技术秘密及其他机密信息的文件、资料、设备等，离职时应如数归还甲方。五、经济补偿1.甲方应在乙方离职后的每月日前，向乙方支付经济补偿，补偿金额为乙方离职前月平均工资的%。2.经济补偿的支付方式为（如银行转账等），乙方应提供有效的收款账户信息。3.如乙方违反本协议约定，甲方有权停止支付剩余期限的经济补偿。六、违约责任1.若乙方违反本协议约定的禁业限制义务，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方离职前一年工资总额的%。2.乙方违反本协议约定给甲方造成损失的，应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方因乙方违约行为遭受的直接经济损失、甲方为调查乙方违约行为支付的合理费用等。3.如乙方违反本协议约定的保密义务，应按照上述违约金标准向甲方支付违约金，并承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方因乙方泄密行为遭受的直接经济损失、甲方为恢复商业秘密所支付的合理费用等。4.若甲方未按照本协议约定支付经济补偿，乙方有权要求甲方支付，并有权在甲方支付经济补偿后继续履行本协议约定的禁业限制义务。甲方逾期支付经济补偿超过日的，乙方有权解除本协议，但乙方应在解除协议前提前日书面通知甲方。七、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协