辞职后工资协议书

辞职后工资协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号：地址：联系方式：鉴于乙方已从甲方辞职，现就乙方辞职后的工资支付相关事宜，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：一、标的物或服务具体描述乙方在甲方工作期间，为甲方提供了专业的法律服务，包括但不限于案件代理、法律咨询、法律文件起草与审核等工作。乙方在辞职前，已完成了多项重要法律事务的处理，为甲方维护了合法权益，提升了甲方在法律领域的声誉和竞争力。二、权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定履行相关义务，包括但不限于提供工作交接资料、协助处理遗留法律事务等。对乙方在工作期间的工作表现及成果进行评估和审查。2.义务按照本协议约定的时间和方式向乙方支付工资及相关费用。尊重乙方的合法权益，不得因乙方辞职而恶意拖欠工资或设置不合理障碍。在乙方协助处理遗留法律事务过程中，提供必要的支持和配合，包括但不限于提供文件资料、协助沟通协调等。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付工资及相关费用。要求甲方在合理范围内提供协助，以便顺利完成工作交接及遗留法律事务的处理。2.义务按照甲方要求，在辞职前完成工作交接，向甲方提交详细的工作交接清单，包括未完成的法律事务进展情况、相关文件资料、联系人信息等。协助甲方处理辞职前遗留的法律事务，积极配合甲方与相关方进行沟通协调，直至法律事务妥善解决。保守甲方的商业秘密和工作期间知悉的甲方客户信息，不得向任何第三方泄露或用于非本协议约定的其他目的。三、工资支付及相关费用（一）工资计算方式及金额1.乙方在甲方工作期间的工资计算方式为：[具体工资计算方式，如基本工资+绩效奖金+业务提成等详细说明]。2.经双方核算，乙方辞职前应得工资总额为人民币[X]元（大写：[大写金额]）。（二）支付时间及方式1.甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内，向乙方支付工资总额的[X]%作为首期付款，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）。2.对于剩余工资部分，甲方应按照以下方式支付：在乙方完成工作交接且协助甲方妥善处理完所有遗留法律事务后的[X]个工作日内，支付工资总额的[X]%，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）。在甲方与乙方共同确认所有遗留法律事务已妥善解决，且不存在任何潜在法律风险后的[X]个工作日内，支付剩余工资，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）。3.工资支付方式为银行转账，甲方应将工资款项支付至乙方指定的银行账户：开户银行：银行账号：（三）其他相关费用1.如乙方在协助处理遗留法律事务过程中产生的合理费用，包括但不限于差旅费、通讯费、文件复印费等，凭有效票据经甲方审核确认后，由甲方另行支付给乙方。2.具体费用标准及支付流程如下：差旅费：按照甲方公司规定的标准实报实销，乙方应在出差前向甲方提交出差申请，经批准后方可出差。出差结束后，乙方应在[X]个工作日内提交差旅费报销凭证，甲方在收到凭证后的[X]个工作日内完成审核及支付。通讯费：根据乙方工作需要，按照每月不超过人民币[X]元的标准进行补贴，随工资一并支付。文件复印费：乙方应保留有效票据，在每季度末汇总提交给甲方，甲方在收到汇总票据后的[X]个工作日内完成审核及支付。四、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和方式向乙方支付工资及相关费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方一次性支付全部工资及相关费用，同时按照未支付金额的[X]%支付违约金。2.若甲方因自身原因导致乙方无法顺利完成工作交接或遗留法律事务处理，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任，赔偿金额根据乙方实际损失确定。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定完成工作交接或协助处理遗留法律事务，每逾期一日，应按照未完成工作对甲方造成的预期损失的[X]%向甲方支付违约金。逾期超过[X]日的，甲方有权扣除乙方部分工资作为违约金，并要求乙方继续履行义务。2.若乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方商业秘密或客户信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]），如因乙方泄密行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，赔偿金额根据甲方实际损失确定。如乙方泄密行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力