财务总监猎头协议2025标准版

财务总监猎头协议2025标准版甲方（猎头公司）：[公司全称]法定代表人/授权代表：[姓名]地址：[公司注册地址]联系电话：[公司电话]电子邮箱：[公司邮箱]乙方（委托方）：[公司全称]法定代表人/授权代表：[姓名]地址：[公司注册地址]联系电话：[公司电话]电子邮箱：[公司邮箱]鉴于甲方是一家专业的猎头服务机构，拥有丰富的行业经验和广泛的候选人资源；乙方因业务发展需要，拟招聘财务总监（CFO）职位，特委托甲方提供猎头服务。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：第一条服务标的甲方同意根据乙方的需求，负责搜寻、推荐并协助乙方招聘财务总监（CFO）职位。该职位的基本要求包括但不限于：[根据实际情况填写，例如：具备X年以上大型企业财务管理工作经验，熟悉企业融资、税务、预算管理等领域，有相关行业背景者优先]。第二条服务范围与甲方职责1.甲方将利用其专业网络、数据库及信息渠道，在全国范围内搜寻潜在候选人。2.甲方负责对候选人进行初步筛选、背景调查（候选人需事先授权）及能力评估，确保候选人与乙方职位要求相匹配。3.甲方负责根据乙方反馈的候选人评估意见，筛选并推荐符合条件的候选人给乙方。4.甲方负责协调安排乙方与候选人的面试时间、地点，并根据乙方要求，安排甲方顾问参与面试过程。5.甲方应勤勉尽责地履行上述职责，直至候选人成功入职并按照本协议约定服务满约定期限。第三条乙方义务1.乙方应向甲方提供详细、准确、真实的财务总监职位描述、任职资格要求、薪酬范围、汇报对象、团队结构及公司基本情况等必要信息，以便甲方有效开展猎头服务。2.乙方应指定专门联系人，并确保该联系人及相关部门能够及时响应甲方的要求，反馈候选人信息，参与面试及后续沟通。3.乙方应根据甲方要求，配合提供候选人背景调查所需的授权书及其他必要文件。4.乙方应在候选人接受乙方提供的职位Offer后，积极配合完成背景调查（如需）、签署雇佣合同及办理其他入职手续。5.乙方应按照本协议约定，及时、足额支付猎头服务费。第四条费用与支付方式1.本协议项下的猎头服务费采用成功费模式。若乙方推荐的候选人成功入职乙方并实际开始履行职务，且自候选人开始服务之日起满[例如：六（6）]个月，乙方应向甲方支付成功费。2.成功费费率：按该候选人接受乙方Offer时薪酬总构成的[例如：百分之二十五（25%）]计算。薪酬总构成包括基本工资、奖金、补贴、股票期权等所有与薪酬相关的项目。3.支付条件：候选人已正式接受乙方的职位Offer，双方已签署正式的雇佣合同，且候选人已开始为乙方工作，并已服务满本协议约定的约定期限。4.支付时间：在满足上述支付条件后的[例如：十（10）]个工作日内，乙方应将成功费支付至甲方指定的以下银行账户：开户行：[甲方银行名称]户名：[甲方账户名称]账号：[甲方银行账号]5.若候选人未能按照本协议第四条第1款约定期限服务，则乙方无需支付成功费。第五条保密条款1.甲乙双方应对在本协议履行过程中知悉的对方的商业秘密、技术信息、财务数据以及任何其他未公开信息承担保密义务。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露，但法律法规另有规定或监管机构要求的除外。此保密义务不因本协议的终止而解除。2.甲方对在服务过程中接触到的候选人的个人隐私信息及联系方式负有保密义务，仅可用于本协议约定的猎头服务，不得用于其他任何目的，除非获得候选人明确的书面授权。3.任何一方违反本条保密约定的，应赔偿因此给对方造成的全部损失。第六条知识产权1.甲方在服务过程中为执行本协议而收集、整理的候选人信息及数据库，其知识产权归甲方所有。乙方仅获得在执行本协议范围内的使用权，不得超出范围使用或进行转售。2.乙方提供的职位描述、公司资料等文件，其知识产权归乙方所有。甲方仅可为本协议约定的猎头服务目的而使用，不得用于其他任何目的。第七条违约责任1.若乙方未能按时支付按照本协议约定应支付的费用，每逾期一日，应按逾期支付金额的[例如：千分之零点五（0.5‰）]向甲方支付违约金，逾期超过[例如：三十（30）]日的，甲方有权暂停服务或单方解除本协议，并要求乙方支付已完成服务的相应费用及全部违约金。2.若乙方未能提供必要的合作信息或协助，导致甲方无法有效开展猎头服务或项目失败，甲方有权单方解除本协议，乙方无需支付成功费，且若甲方已发生预付费用，乙方应根据实际情况返还。3.若甲方未能勤勉尽责地履行本协议项下的义务（例如，明显未能广泛搜寻合格候选人或泄露乙方商业秘密），导致乙方未能按时找到合适候选人，甲方应承担相应责任。若项目最终失败，甲方应退还乙方已支付的全部预付费用（如有）。若项目因甲方原因部分完成，则按实际完成情况及本协议约定支付相应费用。4.任何一方违反保密义务，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第八条不可抗力1.因地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为、爆发疫情或法律政策重大调整等不可预见、不能避免且不能克服的不可抗力事件，导致任何一方无法履行或无法完全履行本协议义务的，受影响方不承担违约责任。2.遭遇不可抗力的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明。双方应根据事件影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。第九条法律适用与争议解决1.本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权将争议提交[选择一种：甲方所在地有管辖权的人民法院诉讼解决/北京仲裁委员会，按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁]。第十条协议期限与终止1.本协议自双方授权代表签字并加盖公司公章（或合同专用章）之日起生效，有效期为[例如：十二（12）]个月，或至候选人成功入职并服务满约定期限为止，以先到期者为准。2.在协议有效期内，任何一方如有确切证据证明对方存在严重违约行为，或因业务调整等原因确需终止合作，可提前[例如：三十（30）]日书面通知对方，经对方同意后可终止本协议。提前通知期内，乙方应支付已完成服务的相应费用。3.协议终止后，双方应结清所有款项，甲方应返还乙方提供的商业秘密文件，并继续履行保密义务。第十一条其他条款1.本协议构成双方就本协议标的达成的完整协议，取代此前所有口头或书面的沟通、约定及协议。2.对本协议的任何修改或补充，均需以书面形式作出，并经双方授权代表签字并加盖公司公章（或合同专用章）后生效。3.本协议未尽事宜，由双方另行协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。4.本