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以德立魂以行铸师:师德师风学习的思与行教育是一场向美而行的遇见,师德师风则是这场遇见中教师递给学生的第一张“名片”。参与师德师风专题学习的这段时日,我在理论浸润与实践叩问中,对“师者如何立心、如何铸魂”有了更深刻的认知与行动自觉。一、溯源:师德师风的精神内核与时代意义师德,从来不是抽象的道德符号,而是教育者职业生命的精神底色。从孔子“有教无类”的教育理想,到陶行知“爱满天下”的教育实践,师德的本质始终是“生命对生命的唤醒”。它既包含职业准则中“爱岗敬业、关爱学生”的基本要求,更延伸为一种对教育本质的坚守——教师不仅是知识的传递者,更是学生精神成长的引路人。师风是师德的外化形态,是教学风格与职业操守的融合。于漪老师曾言“一辈子做教师,一辈子学做教师”,这“学做”的过程,正是师风修炼的过程:课堂上的每一次追问、课后与学生的每一次谈心、对待教学任务的每一份严谨,都在无声诠释着师风的内涵。在信息化时代,师风更需与时俱进,既要守住“教书育人”的本分,又要以开放的姿态拥抱教育创新,让师德在新时代的教育场域中焕发生机。二、省思:教学实践中的叩问与觉醒对照师德师风的要求回望教学之路,我曾在“教育的温度”上有过偏差。一次,一名学生因家庭变故课堂走神,我最初的批评简单直接,却忽略了他眼神里的落寞。后来通过谈心才得知,他正因父母争吵而焦虑。这件事像一面镜子,照见我对“关爱学生”的理解曾停留在“规范”层面,而非“共情”层面——师德不是冰冷的规则,而是“看见每一个生命的褶皱”,用耐心与智慧走进学生的内心世界。在师风建设上,我也曾陷入“重教学技巧,轻育人渗透”的误区。曾执着于课堂的“精彩度”,却忽略了知识传递中的价值引领。比如讲解《背影》时,只分析了散文的结构美,却未深入挖掘父子情背后的家庭责任与人文情怀。师德师风的学习让我清醒:课堂不仅是知识的殿堂,更是价值观生长的土壤,每一个教学细节都应成为“立德树人”的契机。三、践行:从认知到行动的生长路径(一)深耕理论,夯实师德根基我开始系统研读《给教师的建议》《师德启示录》等著作,将理论学习与教育叙事结合。每周记录“师德观察日记”,分析师生互动中的伦理细节:当学生提出质疑时,我的回应是压制还是鼓励?当课堂出现“意外”时,我的处理是否体现了教育智慧?通过这种“理论+实践”的反思,让师德从“被动遵守”变为“主动生长”。(二)优化沟通,传递教育温度为了弥补过往的不足,我建立了“学生成长档案”,记录每个学生的性格特点、家庭情况与成长需求。面对情绪波动的学生,尝试用“倾听-共情-引导”的三步法:先放下说教,用“我感受到你现在很委屈”共情,再引导他说出困惑,最后一起寻找解决办法。这种沟通方式让师生关系从“权威-服从”变为“平等-共生”,学生的信任度明显提升。(三)守正创新,融合教书与育人在教学实践中,我尝试将德育元素融入学科教学。比如在语文课堂开展“经典中的精神密码”活动,从《论语》的“仁”到《平凡的世界》的奋斗精神,引导学生在文本解读中思考“如何做人”。同时,利用课后服务时间开设“成长导师课”,针对学生的心理困惑、生涯规划等问题进行个性化指导,让“育人”真正落地。四、致远:师德师风的终身修行师德师风不是一次学习就能完成的“任务”,而是教师职业生涯的“终身修行”。它如同教育长河中的灯塔,既照亮学生的成长之路,也映照教师的精神成长。未来,我将以“时时放心不下”的责任感对待每一个学生,以“处处追求卓越”的态度打磨每一堂课,让师德的光芒在教育实践中持续闪耀,真正做到“经师
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