劳工提成协议书

劳工提成协议书甲方：[甲方公司名称]统一社会信用代码：[甲方公司代码]法定代表人：[甲方公司法人姓名]地址：[甲方公司地址]联系方式：[甲方公司联系电话]乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号]地址：[乙方居住地址]联系方式：[乙方联系电话]鉴于乙方在甲方处从事[具体工作岗位]工作，为明确双方关于乙方提成相关事宜的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经友好协商，达成如下协议：一、标的物或服务具体描述乙方在甲方公司从事[具体工作岗位]工作期间，为甲方提供[详细工作内容描述]等劳务服务。乙方所提供的劳务服务成果直接或间接为甲方带来业务收入、利润增长以及其他经济效益，具体体现为：1.在[具体业务项目1]中，乙方通过[阐述乙方在该项目中的工作方式及贡献]，为甲方促成与[客户名称1]的合作，合同金额为[X]元。2.在[具体业务项目2]中，乙方协助优化[相关业务流程或产品方案]，使得甲方在该业务板块的成本降低了[X]%，同时市场竞争力显著提升，预计后续年度可为甲方增加收入[X]元。3.乙方积极拓展客户资源，成功开发新客户[客户数量]家，这些新客户在合作的首个年度为甲方带来业务收入共计[X]元。二、提成计算方式及支付周期1.提成计算方式基于乙方为甲方提供劳务服务所产生的经济效益，按照以下方式计算提成：对于乙方促成的业务合作项目，按照合同实际收款金额的[X]%计算提成。例如，若乙方促成的业务合同金额为[X]元，且甲方已实际收到全部款项，则乙方该项目的提成金额为[X]×[X]%=[具体提成金额]元。对于乙方协助优化业务流程或产品方案所带来的经济效益，按照甲方因该优化措施所增加的年度净利润的[X]%计算提成。若甲方因乙方的优化措施在某一年度增加净利润[X]元，则乙方该年度的提成金额为[X]×[X]%=[具体提成金额]元。对于乙方新开发客户所带来的业务收入，在新客户合作的首个年度，按照该客户业务收入的[X]%计算提成。如乙方新开发客户在首个年度为甲方带来业务收入[X]元，则乙方该部分提成金额为[X]×[X]%=[具体提成金额]元。在计算提成时，应扣除甲方为开展相关业务所支付的必要成本，包括但不限于原材料采购成本、市场推广费用、员工工资及福利等直接与业务相关的支出。成本的核算以甲方财务部门出具的正规财务报表及相关凭证为准。2.支付周期甲方应在每季度末对乙方上季度的提成进行核算，并于下季度首月的[具体日期]前将提成款项支付至乙方指定的银行账户。对于乙方促成的业务合作项目，若合同款项分阶段支付，在甲方收到每笔款项后的[具体期限]内，按照上述提成计算方式核算并支付相应阶段的提成给乙方。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据公司经营管理需要，合理安排乙方的工作任务和职责范围。有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核，根据考核结果决定是否调整乙方的工作岗位、薪酬待遇等。有权要求乙方按照本协议约定及甲方公司规章制度，履行工作职责，确保工作质量和效率。在乙方违反本协议约定或甲方公司规章制度时，有权依据相关规定追究乙方的违约责任。2.义务按照本协议约定的提成计算方式和支付周期，按时足额向乙方支付提成款项。为乙方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于办公场所、办公设备、业务资料等，以保障乙方能够顺利开展工作。向乙方如实提供与提成计算相关的业务数据、财务报表等资料，确保数据的真实性和准确性。根据乙方的工作表现和贡献，为乙方提供合理的职业发展机会和培训，帮助乙方提升业务能力和职业素养。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定，获得相应的提成款项。有权要求甲方按照本协议约定，提供必要的工作条件和支持，保障其正常工作开展。有权对甲方提供的与提成计算相关的业务数据、财务报表等资料进行查阅和核实，如发现数据存在疑问，有权要求甲方作出解释和说明。在认为甲方的工作安排或要求违反法律法规、本协议约定或甲方公司规章制度时，有权提出异议并要求甲方予以纠正。2.义务遵守国家法律法规及甲方公司的各项规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行工作职责。按照甲方的工作安排和要求，保质保量地完成工作任务，积极为甲方提供劳务服务，努力为甲方创造经济效益。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、客户资料、财务数据等机密内容。未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或为其提供服务。积极配合甲方的业务开展，协助甲方处理与工作相关的各类事务，包括但不限于与客户沟通、协调内部资源等。及时向甲方汇报工作进展情况，提交与工作相关的报告、文件等资料，确保甲方能够全面了解乙方的工作情况。四、违约责任1.若甲方未按照协议约定按时足额向乙方支付提成款项，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方一次性支付全部提成款项及相应违约金。2.若乙方违反本协议约定，未履行工作职责或未达到工作要求，导致甲方遭受经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额以甲方实际损失为准，包括但不限于直接经济损失、预期利益损失等。3.若乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方商业秘密或工作机密，乙方应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失。甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的提成款项。4.若乙方违反本协议约定，在与甲方有竞争关系的单位工作或为其提供服务，乙方应立即停止该行为，并向甲方支付违约金[X]元。同时，乙方应将因在竞争单位工作或服务所获得的全部收入返还给甲方，并赔偿甲方因此遭受的全部经济损失。甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的提成款项。5.任何一方违反本协议约定的其他条款，应承担因此给对方造成的全部损失，并按照本协议约定的提成总额的[X]%向对方支付违约金。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年