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文档简介
感光专用药液配制工变更管理考核试卷含答案感光专用药液配制工变更管理考核试卷含答案考生姓名:答题日期:判卷人:得分:题型单项选择题多选题填空题判断题主观题案例题得分本次考核旨在检验学员对感光专用药液配制工变更管理的理解和实际操作能力,确保学员能根据实际需求,准确、规范地进行药液配制的变更管理,确保产品质量和安全。
一、单项选择题(本题共30小题,每小题0.5分,共15分,在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的)
1.感光专用药液配制工变更管理中,以下哪项不属于变更申请的范畴?()
A.药液配方变更
B.生产工艺变更
C.设备维护变更
D.环境因素变更
2.变更管理流程的第一步是?()
A.变更评估
B.变更申请
C.变更批准
D.变更实施
3.感光专用药液配制过程中,若发现药液出现沉淀,首先应进行的操作是?()
A.立即停机
B.继续配制
C.搅拌均匀
D.增加药液浓度
4.变更管理中,以下哪项不属于变更的影响评估内容?()
A.质量影响
B.安全影响
C.成本影响
D.人力资源影响
5.感光专用药液配制工在进行设备操作前,应先确认?()
A.设备状态
B.操作规程
C.工作环境
D.药液温度
6.变更管理中,以下哪项不属于变更记录的内容?()
A.变更日期
B.变更内容
C.变更原因
D.变更审批人
7.感光专用药液配制过程中,若发现药液颜色异常,应?()
A.继续使用
B.停止使用并报告
C.加快过滤速度
D.降低药液温度
8.变更管理中,以下哪项不属于变更审批的范畴?()
A.变更合理性
B.变更成本
C.变更风险
D.变更执行人
9.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现设备故障,应?()
A.立即停机
B.继续配制
C.暂停配制
D.通知上级
10.变更管理中,以下哪项不属于变更实施后的验证内容?()
A.产品质量
B.生产效率
C.成本效益
D.操作人员满意度
11.感光专用药液配制工在进行配方变更时,首先应?()
A.修改配方记录
B.通知生产部门
C.获取变更批准
D.调整设备参数
12.变更管理中,以下哪项不属于变更通知的内容?()
A.变更内容
B.变更日期
C.变更负责人
D.变更影响
13.感光专用药液配制工在操作设备时,若发现设备异常声音,应?()
A.忽略并继续操作
B.停止操作并报告
C.调整设备参数
D.暂停配制
14.变更管理中,以下哪项不属于变更后的回顾内容?()
A.变更效果
B.变更成本
C.变更风险
D.变更培训
15.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液气味异常,应?()
A.继续使用
B.停止使用并报告
C.加快过滤速度
D.降低药液温度
16.变更管理中,以下哪项不属于变更审批的流程?()
A.变更申请
B.变更评估
C.变更批准
D.变更实施
17.感光专用药液配制工在进行设备维护时,应?()
A.按照维护计划进行
B.忽略设备维护
C.优先处理紧急情况
D.仅在设备故障时进行
18.变更管理中,以下哪项不属于变更通知的对象?()
A.生产部门
B.质量部门
C.销售部门
D.客户
19.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液粘度异常,应?()
A.继续使用
B.停止使用并报告
C.调整设备参数
D.增加药液浓度
20.变更管理中,以下哪项不属于变更回顾的范畴?()
A.变更效果
B.变更成本
C.变更风险
D.变更培训
21.感光专用药液配制工在操作设备时,若发现设备温度异常,应?()
A.忽略并继续操作
B.停止操作并报告
C.调整设备参数
D.暂停配制
22.变更管理中,以下哪项不属于变更申请的附件?()
A.变更理由
B.变更评估报告
C.变更成本预算
D.变更审批流程
23.感光专用药液配制工在进行配方变更时,应?()
A.修改配方记录
B.通知生产部门
C.获取变更批准
D.调整设备参数
24.变更管理中,以下哪项不属于变更通知的方式?()
A.邮件
B.电话
C.短信
D.客户面谈
25.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液出现泡沫,应?()
A.继续使用
B.停止使用并报告
C.加快过滤速度
D.降低药液温度
26.变更管理中,以下哪项不属于变更审批的职责?()
A.评估变更影响
B.确保变更符合法规
C.确保变更成本效益
D.确保变更执行人
27.感光专用药液配制工在操作设备时,若发现设备泄漏,应?()
A.忽略并继续操作
B.停止操作并报告
C.调整设备参数
D.暂停配制
28.变更管理中,以下哪项不属于变更回顾的结论?()
A.变更效果
B.变更成本
C.变更风险
D.变更培训
29.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液pH值异常,应?()
A.继续使用
B.停止使用并报告
C.调整设备参数
D.增加药液浓度
30.变更管理中,以下哪项不属于变更实施的监控内容?()
A.变更进度
B.变更质量
C.变更成本
D.变更培训
二、多选题(本题共20小题,每小题1分,共20分,在每小题给出的选项中,至少有一项是符合题目要求的)
1.感光专用药液配制工在变更管理中,以下哪些是变更申请的必要内容?()
A.变更原因
B.变更预期效果
C.变更实施时间
D.变更风险评估
E.变更成本估算
2.变更管理流程中,以下哪些步骤是变更实施前的准备工作?()
A.变更申请
B.变更评估
C.变更批准
D.变更通知
E.变更实施
3.感光专用药液配制工在发现药液质量问题时,应采取哪些措施?()
A.停止使用药液
B.报告上级
C.检查设备
D.检查配方
E.通知客户
4.变更管理中,以下哪些是变更评估的内容?()
A.变更对产品质量的影响
B.变更对生产流程的影响
C.变更对设备的影响
D.变更对人员的影响
E.变更对成本的影响
5.感光专用药液配制工在进行设备维护时,应关注哪些方面?()
A.设备清洁
B.设备润滑
C.设备检查
D.设备更换
E.设备培训
6.变更管理中,以下哪些是变更审批的考虑因素?()
A.变更的紧急性
B.变更的可行性
C.变更的风险
D.变更的成本
E.变更的合规性
7.感光专用药液配制工在变更实施过程中,应如何确保变更的正确执行?()
A.严格按照变更计划执行
B.定期检查变更进度
C.及时解决变更过程中出现的问题
D.对变更结果进行验证
E.对变更过程进行记录
8.变更管理中,以下哪些是变更通知的对象?()
A.变更执行人
B.影响部门
C.质量控制部门
D.客户
E.供应商
9.感光专用药液配制工在配制过程中,以下哪些是可能引起药液质量问题的原因?()
A.设备故障
B.配方错误
C.环境污染
D.人员操作失误
E.材料质量问题
10.变更管理中,以下哪些是变更回顾的内容?()
A.变更效果
B.变更成本
C.变更风险
D.变更培训
E.变更文件归档
11.感光专用药液配制工在变更管理中,以下哪些是变更记录的必要内容?()
A.变更日期
B.变更内容
C.变更原因
D.变更批准人
E.变更执行人
12.变更管理中,以下哪些是变更后的验证步骤?()
A.产品质量检验
B.生产流程检查
C.设备性能测试
D.人员操作评估
E.客户反馈收集
13.感光专用药液配制工在进行配方变更时,以下哪些是变更前的准备工作?()
A.配方文件审查
B.变更风险评估
C.变更成本估算
D.变更审批流程
E.变更培训计划
14.变更管理中,以下哪些是变更通知的方式?()
A.邮件
B.电话
C.短信
D.内部公告
E.现场会议
15.感光专用药液配制工在发现药液出现异常时,以下哪些是正确的处理流程?()
A.停止使用药液
B.报告上级
C.检查设备
D.检查配方
E.通知客户
16.变更管理中,以下哪些是变更审批的职责?()
A.评估变更影响
B.确保变更符合法规
C.确保变更成本效益
D.确保变更执行人
E.确保变更风险评估
17.感光专用药液配制工在变更实施过程中,以下哪些是变更监控的要点?()
A.变更进度
B.变更质量
C.变更成本
D.变更风险
E.变更培训
18.变更管理中,以下哪些是变更回顾的结论?()
A.变更效果
B.变更成本
C.变更风险
D.变更培训
E.变更文件归档
19.感光专用药液配制工在配制过程中,以下哪些是可能引起药液质量问题的环境因素?()
A.温度
B.湿度
C.光照
D.噪音
E.电磁干扰
20.变更管理中,以下哪些是变更后的持续改进措施?()
A.定期回顾变更效果
B.识别改进机会
C.更新操作规程
D.提高人员技能
E.优化设备配置
三、填空题(本题共25小题,每小题1分,共25分,请将正确答案填到题目空白处)
1.感光专用药液配制工在进行_______时,必须遵循变更管理流程。
2.变更管理中的_______环节是评估变更可能带来的影响。
3.感光专用药液配制工在发现设备故障时,应立即_______。
4.变更管理中,_______是变更申请的起点。
5.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液颜色异常,应立即_______。
6.变更管理中,_______是变更审批的关键环节。
7.感光专用药液配制工在进行设备操作前,应先确认_______。
8.变更管理中,_______是变更实施后的验证步骤。
9.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液出现沉淀,首先应进行的操作是_______。
10.变更管理中,_______是变更通知的对象。
11.感光专用药液配制工在进行配方变更时,首先应_______。
12.变更管理中,_______是变更记录的必要内容。
13.感光专用药液配制工在发现药液气味异常时,应_______。
14.变更管理中,_______是变更审批的职责。
15.感光专用药液配制工在操作设备时,若发现设备异常声音,应_______。
16.变更管理中,_______是变更后的回顾内容。
17.感光专用药液配制工在进行设备维护时,应_______。
18.变更管理中,_______是变更通知的方式。
19.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液粘度异常,应_______。
20.变更管理中,_______是变更回顾的范畴。
21.感光专用药液配制工在操作设备时,若发现设备温度异常,应_______。
22.变更管理中,_______是变更申请的附件。
23.感光专用药液配制工在进行配方变更时,应_______。
24.变更管理中,_______是变更通知的内容。
25.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液出现泡沫,应_______。
四、判断题(本题共20小题,每题0.5分,共10分,正确的请在答题括号中画√,错误的画×)
1.感光专用药液配制工在进行任何变更前,都必须进行风险评估。()
2.变更管理流程中,变更评估是变更申请的后续步骤。()
3.感光专用药液配制工在设备操作过程中,若发现设备异常,可以自行调整参数以解决问题。()
4.变更管理中,变更批准后,可以直接进行变更实施,无需通知相关人员。()
5.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液出现沉淀,可以继续使用,不影响产品质量。()
6.变更管理中,变更通知的对象仅限于变更执行人。()
7.感光专用药液配制工在进行配方变更时,无需经过上级批准。()
8.变更管理中,变更记录应当详细记录变更的日期、内容、原因和执行人等信息。()
9.感光专用药液配制工在发现药液气味异常时,可以忽略,不影响后续工序。()
10.变更管理中,变更后的验证工作应由质量部门独立完成。()
11.感光专用药液配制工在进行设备维护时,可以不按照维护计划进行。()
12.变更管理中,变更通知可以通过口头方式传达给相关人员。()
13.感光专用药液配制工在配制过程中,若发现药液出现泡沫,可以增加药液浓度来解决问题。()
14.变更管理中,变更审批的职责仅限于管理层。()
15.感光专用药液配制工在操作设备时,若发现设备泄漏,可以自行处理,无需上报。()
16.变更管理中,变更后的回顾应当包括对变更效果的评估和对改进措施的讨论。()
17.感光专用药液配制工在进行设备维护时,可以不记录维护内容。()
18.变更管理中,变更通知的方式应当根据变更的紧急程度选择。()
19.感光专用药液配制工在发现药液pH值异常时,可以继续使用,不会影响产品质量。()
20.变更管理中,变更后的持续改进措施应当定期更新和优化。()
五、主观题(本题共4小题,每题5分,共20分)
1.请阐述感光专用药液配制工在变更管理中应遵循的原则,并举例说明如何在实际操作中应用这些原则。
2.针对感光专用药液配制过程中可能出现的紧急情况,请设计一个变更管理流程,包括变更申请、评估、批准和实施的步骤。
3.在感光专用药液配制工的变更管理中,如何确保变更后的验证工作能够有效进行?请提出具体的措施和建议。
4.请分析感光专用药液配制工在变更管理中可能遇到的风险,并讨论如何通过有效的变更管理来降低这些风险。
六、案例题(本题共2小题,每题5分,共10分)
1.案例背景:某感光材料生产企业发现其生产的一批感光专用药液在储存过程中出现了分层现象,影响了产品质量。企业决定对药液配方进行变更。
案例问题:作为感光专用药液配制工,请根据变更管理流程,列出应采取的步骤,并说明每个步骤的具体内容。
2.案例背景:某感光材料生产企业近期接到客户投诉,反映其生产的感光专用药液在使用过程中出现了褪色现象。经过调查,发现是生产过程中设备维护不当导致。
案例问题:作为感光专用药液配制工,请针对此案例,提出防止类似问题再次发生的变更管理措施,并说明实施这些措施的理由。
标准答案
一、单项选择题
1.C
2.B
3.A
4.D
5.A
6.D
7.B
8.E
9.A
10.D
11.C
12.D
13.B
14.D
15.B
16.D
17.A
18.D
19.B
20.C
21.B
22.A
23.C
24.E
25.A
二、多选题
1.A,B,C,D,E
2.A,B,C,D,E
3.A,B,C,D,E
4.A,B,C,D,E
5.A,B,C,D,E
6.A,B,C,D,E
7.A,B,C,D,E
8.A,B,C,D,E
9.A,B,C,D,E
10.A,B,C,D,E
11.A,B,C,D,E
12.A,B,C,D,E
13.A,B,C,D,E
14.A,B,C,D,E
15.A,B,C,D,E
16.A,B,C,D,E
17.A,B,C,D,E
18.A,B,C,D,E
19.A,B,C,D,E
20.A,B,C,D,E
三、填空题
1.变更管理流程
2.变更评估
3.立即停机
4.变更申请
5.停止使用并报告
6.变更批准
7.设备状态
8.变更实施后的验证
9.停止使用并报告
10.变更执行人
11.获取变更批准
12.变更日期、内容、原因和执行人
13.停止使用并报告
14.评估变更影响、确保变更符合法规、确保变更成本效益、确保变更执行人、确保变更风险评估
15.停止操作并报告
16.变更效果、变更成本、变更风险、变更培训
17.按照维
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