XX公司生产安全管理人员安全生产知识考核（2024年7月）

XX公司生产安全管理人员安全生产知识考核（2024年7月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，以下哪项不是其主要职责？

A.制定本单位安全生产规章制度

B.组织实施安全生产教育和培训

C.组织编制事故应急预案

D.直接处理所有安全生产问题

2.下列哪种行为不属于安全生产违法行为？

A.在生产过程中擅自停用安全设施

B.定期组织员工进行安全培训

C.不按照规定佩戴个人防护用品

D.隐瞒事故隐患，不采取整改措施

3.工作场所职业危害因素的识别与评价，以下哪项不是职业危害因素的分类？

A.物理因素

B.化学因素

C.生物因素

D.心理因素

4.以下哪项不属于生产安全事故应急预案的主要内容？

A.事故发生单位基本情况

B.事故发生后的应急响应措施

C.事故调查与分析

D.应急物资与设备准备

5.在进行特种设备操作时，以下哪项行为是不允许的？

A.操作人员必须经过专业培训

B.特种设备必须定期进行检验

C.操作人员可以一边操作一边喝酒

D.特种设备出现故障时，应立即停止使用

6.以下哪项不属于施工现场的“三宝”？

A.安全帽

B.安全带

C.安全网

D.安全鞋

7.事故调查与分析的目的是什么？

A.责任追究

B.改进措施

C.预防类似事故再次发生

D.以上都是

8.以下哪项不是紧急疏散时的正确做法？

A.保持冷静，听从指挥

B.使用应急通道快速撤离

C.返回工作岗位继续工作

D.避免拥挤，有序撤离

9.在使用灭火器时，以下哪项不是正确的使用方法？

A.首先检查灭火器是否在有效期内

B.拔掉保险销，对准火焰根部喷射

C.遇到电气火灾时，可以使用干粉灭火器

D.灭火后，要检查现场是否还有火源

10.以下哪项不是员工安全生产的权利？

A.接受安全生产教育和培训

B.对安全生产提出建议和批评

C.参与事故调查和处理

D.隐瞒事故隐患，不报告上级

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准。（）

2.任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。（）

3.生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的单位，必须依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批和取得有关主管部门颁发的许可证，并依法进行安全评价。（）

4.安全生产管理人员应当具备与其所负责的安全生产工作相适应的安全生产知识和管理能力。（）

5.在紧急情况下，员工有权拒绝执行违反安全生产规定的指令。（）

6.安全生产教育和培训不得与生产经营活动无关，不得占用正常工作时间。（）

7.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。（）

8.企业应当对新建、改建、扩建项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）

9.安全生产管理人员在发现事故隐患或者接到事故隐患报告后，应当及时向本单位有关负责人报告。（）

10.企业应当建立健全安全生产责任追究制度，对违反安全生产规定的行为进行责任追究。（）

11.生产经营单位应当对重大危险源进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。（）

12.安全生产管理人员可以不参加上级组织的安全生产检查。（）

13.企业应当建立事故报告和处理制度，按照规定及时、如实报告生产安全事故。（）

14.企业应当对发生的生产安全事故进行原因分析，制定整改措施，防止事故再次发生。（）

15.生产经营单位应当对从业人员进行经常性的安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.下列哪些属于《安全生产法》规定的安全生产责任主体？

A.生产经营单位

B.政府监管部门

C.员工个人

D.供应商

E.消费者

2.以下哪些措施可以帮助企业预防和减少生产安全事故？

A.定期进行安全检查

B.加强员工安全培训

C.完善安全设施

D.建立健全安全生产责任制

E.减少生产任务量

3.以下哪些属于职业危害因素的来源？

A.物料

B.设备

C.环境因素

D.作业方式

E.个人因素

4.在制定安全生产规章制度时，应考虑以下哪些方面？

A.国家法律法规

B.行业标准

C.企业实际情况

D.员工的意见和建议

E.经济效益

5.以下哪些行为可能导致火灾事故的发生？

A.电气线路老化

B.易燃易爆物品存放不当

C.员工操作不当

D.烟头乱扔

E.未经批准的动火作业

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述生产安全管理人员在安全生产工作中的主要职责。

2.请列举至少三种常见的生产安全事故类型，并简要说明如何预防这些事故的发生。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业在进行设备检修时，由于安全防护措施不到位，导致一名维修人员不慎触电，造成重伤。事故发生后，企业进行了初步调查，以下是调查报告的部分内容：

1.维修人员未穿戴绝缘手套和绝缘鞋，直接接触带电设备。

2.事故现场未设置警示标志，且无专人监护。

3.企业安全生产规章制度中规定，检修作业必须穿戴个人防护用品，并设专人监护。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.分析该事故的主要原因是什么？

2.根据事故调查结果，指出企业哪些安全生产管理方面存在缺陷？

3.针对该事故，提出防止类似事故再次发生的整改措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.直接处理所有安全生产问题

2.B.定期组织员工进行安全培训

3.D.心理因素

4.C.事故调查与分析

5.C.操作人员可以一边操作一边喝酒

6.D.安全鞋

7.D.预防类似事故再次发生

8.C.返回工作岗位继续工作

9.D.灭火后，要检查现场是否还有火源

10.D.隐瞒事故隐患，不报告上级

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.正确

2.正确

3.正确

4.正确

5.正确

6.错误

7.正确

8.正确

9.正确

10.正确

11.正确

12.错误

13.正确

14.正确

15.正确

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.生产经营单位

B.政府监管部门

C.员工个人

2.A.定期进行安全检查

B.加强员工安全培训

C.完善安全设施

D.建立健全安全生产责任制

3.A.物料

B.设备

C.环境因素

D.作业方式

4.A.国家法律法规

B.行业标准

C.企业实际情况

D.员工的意见和建议

5.A.电气线路老化

B.易燃易爆物品存放不当

C.员工操作不当

D.烟头乱扔

E.未经批准的动火作业

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

生产安全管理人员的主要职责包括：

贯彻执行国家安全生产法律法规、政策和标准。

参与制定和修订安全生产规章制度和操作规程。

组织开展安全生产教育和培训，提高员工安全意识。

监督检查生产现场的安全状况，及时发现和报告安全隐患。

参与事故调查和处理，分析事故原因，提出防范措施。

管理和协调安全生产的各项工作，确保安全生产目标的实现。

对违反安全生产规定的行为进行纠正和处理。

建立安全生产激励机制，鼓励员工参与安全管理。

2.答案：

常见的生产安全事故类型包括：

机械伤害：由机械设备造成的伤害，如挤压、剪切、碰撞等。

高处坠落：从高处坠落造成的伤害。

火灾爆炸：由易燃易爆物质引起的火灾或爆炸事故。

触电：人体接触带电体造成的伤害。

物体打击：由物体造成的伤害，如落物、飞溅物等。

预防这些事故的发生的措施包括：

定期对机械设备进行维护和检修，确保其安全运行。

加强高处作业的安全管理，使用安全防护设施。

严格管理易燃易爆物品，防止火灾和爆炸。

加强电气安全，定期检查电气线路和设备。

增强员工的安全意识和操作技能，提供必要的安全培训。

建立健全事故应急预案，进行应急演练。

加强现场安全管理，严格执行安全操作规程。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.分析该事故的主要原因：

维修人员未穿戴绝缘手套和绝缘鞋，直接接触带电设备，违反了个人防护用品的使用规定。

事故现场未设置警示标志，且无专人监护，违反了现场安全管理规定。

企业安全生产规章制度执行不到位，未对违反规定的行为进行及时纠正和处罚。

2.根据事故调查结果，指出企业安全生产管理方面存在的缺陷：

安全生产规章制度执行不力，对员工的安全操作指导不足。

安全教育培训不到位，员工安全意识薄弱，缺乏必要的安全知识和技能。

安全防护设施不完善，未提供足够的个人防护用品。

现场安全管理存在漏洞，缺乏有效的监督和检查机制。

事故应急预案不健全，应急响应能力不足。

3.针对该事故，提出防止类似事故再次发生的整改措施