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文档简介
XX公司生产安全管理人员安全生产知识再再再考核(2024年12月)单位:职务:姓名:成绩:一、单选题(每题2分,合计20分)
1.以下哪项不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本方针?
A.预防为主
B.安全第一
C.效率优先
D.管理从严
2.下列关于安全生产责任制,错误的是:
A.安全生产责任制是安全生产法律制度的核心
B.安全生产责任制要求企业法定代表人对本单位安全生产工作全面负责
C.安全生产责任制要求各级领导必须亲自过问安全生产工作
D.安全生产责任制要求安全生产管理人员不得兼职
3.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产条件?
A.生产经营单位必须具备必要的安全生产条件
B.生产经营单位必须具备必要的安全生产规章制度
C.生产经营单位必须具备必要的安全生产设施
D.生产经营单位必须具备必要的安全生产管理人员
4.在安全生产管理中,以下哪项不属于“三同时”原则?
A.设计
B.施工
C.调试
D.投产
5.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产教育培训内容?
A.安全生产法律法规
B.安全生产规章制度
C.安全生产操作规程
D.企业内部奖惩制度
6.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产监督检查制度?
A.安全生产检查
B.安全生产巡查
C.安全生产考核
D.安全生产举报
7.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产事故报告制度?
A.事故报告
B.事故调查
C.事故处理
D.事故总结
8.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产事故调查处理原则?
A.公开、公正、公平
B.及时、准确、完整
C.严肃、认真、细致
D.保密、保护、稳定
9.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产责任追究制度?
A.责任追究
B.责任免除
C.责任减轻
D.责任加重
10.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产违法行为法律责任?
A.警告
B.罚款
C.没收违法所得
D.责令停产停业
二、判断题(每题2分,合计30分)
1.安全生产管理人员必须具备与其岗位相适应的安全生产知识和技能。()
2.任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。()
3.生产经营单位必须对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识。()
4.安全生产管理人员可以兼职其他与安全生产无关的工作。()
5.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。()
6.安全生产检查可以不定期进行,但至少每年组织一次全面检查。()
7.事故隐患排查治理应当实行“谁检查、谁负责,谁整改、谁负责”的原则。()
8.生产经营单位发生生产安全事故时,必须立即如实报告当地安全生产监督管理部门。()
9.安全生产管理人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向安全生产管理人员报告。()
10.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制度,明确各级负责人的安全生产责任。()
11.生产经营单位应当对重大危险源进行登记、评估、监控,并制定应急预案。()
12.生产经营单位应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。()
13.任何单位和个人不得阻挠、干涉对安全生产违法行为进行的监督检查。()
14.生产经营单位应当根据本单位安全生产状况,制定相应的安全生产规章制度和操作规程。()
15.安全生产管理人员应当及时总结安全生产工作经验,不断提高安全生产管理水平。()
三、多选题(每题4分,合计20分)
1.以下哪些是《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本要求?
A.预防为主
B.安全第一
C.效率优先
D.管理从严
E.保障职工安全健康
2.生产经营单位应当建立健全哪些安全生产规章制度?
A.安全生产责任制
B.安全生产操作规程
C.事故隐患排查治理制度
D.安全生产教育培训制度
E.安全生产检查制度
3.安全生产教育培训应当包括哪些内容?
A.安全生产法律法规
B.安全生产规章制度
C.安全生产操作技能
D.事故案例分析
E.应急救援知识
4.生产经营单位应当对哪些人员进行安全生产教育和培训?
A.从业人员
B.管理人员
C.特种作业人员
D.临时工
E.外来务工人员
5.事故隐患排查治理应当遵循哪些原则?
A.预防为主
B.全面排查
C.分级治理
D.及时整改
E.责任到人
四、简答题(每题10分,合计20分)
1.请简述安全生产管理人员在安全生产工作中的主要职责。
2.结合实际,谈谈如何提高安全生产管理的有效性,包括从制度、培训、检查和应急等方面提出具体措施。
五、案例分析题(每题10分,合计10分)
请根据以下案例,回答问题:
案例:某工贸企业生产车间在进行设备检修时,由于安全防护措施不到位,导致一名维修工在操作过程中不慎触电,造成重伤。
问题:
1.分析该事故发生的原因,从人、机、环境、管理四个方面进行阐述。
2.根据安全生产法律法规,指出企业应承担的法律责任。
3.针对该案例,提出预防类似事故发生的具体措施和建议。
答案
一、单选题(每题2分,合计20分)
1.答案:C.效率优先
2.答案:D.安全生产管理人员不得兼职
3.答案:D.生产经营单位必须具备必要的安全生产管理人员
4.答案:C.调试
5.答案:D.企业内部奖惩制度
6.答案:D.安全生产举报
7.答案:D.事故总结
8.答案:B.及时、准确、完整
9.答案:C.责任免除
10.答案:B.责令停产停业
二、判断题(每题2分,合计30分)
1.答案:正确
2.答案:正确
3.答案:正确
4.答案:错误
5.答案:正确
6.答案:错误
7.答案:正确
8.答案:正确
9.答案:错误
10.答案:正确
11.答案:正确
12.答案:正确
13.答案:正确
14.答案:正确
15.答案:正确
三、多选题(每题4分,合计20分)
1.答案:A.预防为主,B.安全第一,E.保障职工安全健康
2.答案:A.安全生产责任制,B.安全生产操作规程,C.事故隐患排查治理制度,D.安全生产教育培训制度,E.安全生产检查制度
3.答案:A.安全生产法律法规,B.安全生产规章制度,C.安全生产操作技能,D.事故案例分析,E.应急救援知识
4.答案:A.从业人员,B.管理人员,C.特种作业人员,E.外来务工人员
5.答案:A.预防为主,B.全面排查,C.分级治理,D.及时整改,E.责任到人
四、简答题(每题10分,合计20分)
1.答案:
安全生产管理人员的主要职责包括:
负责组织制定和实施本单位的安全生产规章制度和操作规程;
组织开展安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和技能;
组织进行安全生产检查,及时发现和消除事故隐患;
组织制定和实施事故应急预案,确保事故发生时能够及时有效地进行处置;
对安全生产违法行为进行监督检查,提出纠正措施;
参与安全生产事故的调查处理,分析事故原因,提出预防措施;
协助企业负责人落实安全生产责任制,确保安全生产目标的实现;
向企业负责人报告安全生产情况,提出改进建议。
2.答案:
提高安全生产管理的有效性可以从以下几个方面着手:
制度建设:建立健全安全生产管理制度,包括安全生产责任制、操作规程、检查制度等,确保有章可循;
培训教育:加强安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能,特别是对新员工和转岗员工的培训;
检查监督:定期进行安全生产检查,及时发现和消除事故隐患,对检查中发现的问题及时整改;
应急管理:制定完善的应急预案,定期进行应急演练,提高应急处置能力;
技术保障:采用先进的安全技术和管理手段,提高生产过程的自动化和智能化水平;
考核激励:建立安全生产考核机制,对安全生产成绩突出的个人和部门给予奖励,对违反安全生产规定的行为进行处罚;
企业文化:营造良好的安全生产文化氛围,使安全生产成为企业文化的一部分;
持续改进:定期对安全生产管理进行评估和改进,不断完善安全生产管理体系。
五、案例分析题(每题10分,合计10分)
1.答案:
事故发生的原因分析:
人:维修工安全意识不足,未按照操作规程进行操作,未穿戴必要的防护用品;
机:设备在检修期间未采取有效的隔离措施,存在带电隐患;
环境:现场安全管理不到位,缺乏有效的安全警示标志;
管理:企业安全生产责任制不落实,安全教育培训不足,缺乏有效的安全检查和隐患排查治理机制。
2.答案:
企业应承担的法律责任:
根据《中华人民共和国安全生产法》,企业未履行安全生产主体责任,导致事故发生,应承担相应的法律责任;
企业主要负责人应承担领导责任,对事故发生负有直接责任;
安全生产管理人员因未履行职责,应承担相应的管理责任;
企业应依法接受安全生产监督管理部门的调查处理,可能面临罚款、责令停产停业等行政处罚。
3.答案:
预防类似事故发生的具体措施和建议
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