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文档简介
劳务派工合同范本甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳务派遣单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:鉴于甲方生产经营需要,乙方具备劳务派遣资质及相应劳务人员派遣能力,甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,经平等、自愿、协商一致,就甲方使用乙方派遣劳务人员事宜,签订本合同。一、劳务人员基本情况及派遣岗位、工作地点1.劳务人员:乙方根据甲方需求,派遣符合甲方要求的劳务人员到甲方工作。劳务人员名单及相关信息以附件形式作为本合同的组成部分,附件与本合同具有同等法律效力。2.派遣岗位:[具体岗位名称],主要从事[岗位工作内容简要描述]。3.工作地点:[详细工作地点]二、合同期限本合同自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。合同期满前,双方如无异议,则自动延续[延续期限]。如需终止或变更合同,应提前[通知期限]书面通知对方。三、劳务费用及支付方式1.劳务费用构成甲方应向乙方支付的劳务费用包括劳务人员的工资、社会保险费、住房公积金、乙方的管理费等。劳务人员工资标准按照甲方制定的工资分配制度执行,具体工资数额以每月实际考勤及工作表现为准。2.支付标准劳务人员工资:甲方按照[具体工资标准]元/月/人的标准向乙方支付劳务人员工资,乙方应确保劳务人员工资按时足额发放。社会保险费及住房公积金:甲方按照国家及地方规定的标准和比例,将劳务人员的社会保险费(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金支付给乙方,由乙方负责办理缴纳手续。乙方管理费:甲方按照劳务人员工资总额的[管理费率]%向乙方支付管理费,作为乙方提供劳务派遣服务的报酬。3.支付方式甲方每月[支付日期]前将上月劳务费用支付至乙方指定银行账户。乙方应在收到甲方支付的劳务费用后[发放期限]内,将劳务人员工资发放至劳务人员个人银行账户,并向甲方提供工资发放明细。四、甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定派遣符合条件的劳务人员,并对劳务人员的工作进行监督、检查和考核。有权根据生产经营需要,合理调整劳务人员的工作岗位、工作内容和工作时间,但应提前[通知期限]书面通知乙方和劳务人员。有权对乙方派遣劳务人员的工作表现进行评价,并将评价结果反馈给乙方,作为乙方对劳务人员管理和考核的依据。2.义务按照本合同约定向乙方支付劳务费用,不得无故拖欠或克扣。为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障劳务人员的人身安全和身体健康。负责对劳务人员进行上岗前的培训和安全教育,使其熟悉工作环境和工作要求。根据国家及地方法律法规的规定,为劳务人员缴纳应由甲方承担的社会保险费和住房公积金。不得将乙方派遣的劳务人员再派遣到其他用人单位。五、乙方权利义务1.权利有权按照本合同约定收取劳务费用。有权要求甲方提供劳务人员工作所需的相关资料和信息。有权对甲方违反本合同约定的行为提出异议,并要求甲方改正。2.义务按照国家及地方法律法规的规定,与劳务人员签订劳动合同,并为其缴纳应由乙方承担的社会保险费和住房公积金。按照甲方要求,及时派遣符合条件的劳务人员到甲方工作,并确保劳务人员具备相应的工作技能和工作经验。负责对劳务人员进行日常管理和考核,包括考勤管理、绩效管理、培训管理等,确保劳务人员遵守甲方的规章制度和工作纪律。定期对劳务人员进行法律法规、职业道德、安全生产等方面的培训,提高劳务人员的综合素质。负责处理劳务人员与甲方之间的劳动纠纷和争议,及时向甲方反馈处理情况,并承担因处理纠纷和争议产生的相关费用。因乙方原因导致甲方遭受损失的,乙方应承担赔偿责任。六、劳务人员的权利义务1.权利享有与甲方同类岗位劳动者同工同酬的权利。按照国家及地方法律法规的规定,享受社会保险待遇、休息休假待遇、劳动保护待遇等。对甲方的工作安排、劳动报酬、社会保险等方面存在异议的,有权向乙方提出申诉。2.义务遵守国家及地方法律法规的规定,遵守甲方的规章制度和工作纪律。按照甲方要求,按时、保质、保量完成工作任务。爱护甲方的生产设备和工作设施,保守甲方的商业秘密和技术秘密。七、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间,如有下列情形之一的,甲乙双方可以协商变更合同内容:甲方因生产经营需要,调整劳务人员的工作岗位、工作内容和工作时间的。因国家法律法规、政策调整,导致本合同部分条款无法履行的。双方协商一致同意变更合同内容的其他情形。合同变更应签订书面协议,作为本合同的补充协议,与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。若一方违反本合同约定,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担违约责任。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因,导致本合同无法履行的,双方可以协商解除本合同。劳务人员有下列情形之一的,甲方有权要求乙方将其退回,乙方应在接到甲方通知后[处理期限]内办理相关手续:在试用期内被证明不符合录用条件的。严重违反甲方规章制度的。严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。被依法追究刑事责任的。因其他原因不能胜任工作的。3.合同终止本合同期满,双方未续签的,本合同自动终止。本合同履行期间,一方破产、解散、被吊销营业执照或责令关闭的,本合同自动终止。本合同因其他原因终止的,双方应按照法律法规的规定办理相关手续。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定向乙方支付劳务费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[违约费率]%向乙方支付违约金。逾期超过[逾期期限]日的,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付已发生的劳务费用及违约金。2.若乙方未按照本合同约定派遣劳务人员或未履行其他义务,导致甲方遭受损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿金额按照甲方实际损失计算。3.若劳务人员违反甲方规章制度或给甲方造成损失的,乙方应协助甲方追究劳务人员的责任,并承担相应的赔偿责任。4.任何一方违反本合同约定的保密义务,应向对方支付违约金[违约金额]元,并赔偿对方因此遭受的损失。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条
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