工贸企业全员安全生产法律法规与应急预案演练考核（2024年7月）

工贸企业全员安全生产法律法规与应急预案演练考核（2024年7月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本制度？

A.安全生产责任制

B.安全生产许可证制度

C.安全生产培训制度

D.安全生产标准化制度

2.以下哪个机构负责全国安全生产监督管理工作？

A.国家安全生产监督管理总局

B.国家应急管理部

C.地方各级人民政府

D.各级工会组织

3.在工贸企业中，以下哪项不属于“三同时”原则？

A.安全生产与建设同时设计

B.安全生产与建设同时施工

C.安全生产与建设同时投入使用

D.安全生产与建设同时验收

4.企业应定期组织安全生产教育和培训，以下哪种人员不需要参加？

A.管理人员

B.操作人员

C.临时工

D.退休返聘人员

5.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，以下哪种事故不属于重大事故？

A.一次造成10人以上30人以下死亡的

B.一次造成1000万元以上5000万元以下直接经济损失的

C.一次造成1000人以上5000人以下重伤的

D.一次造成100人以上500人以下重伤的

6.以下哪项不属于企业应急预案的主要内容？

A.事故风险分析

B.事故应急响应程序

C.事故应急救援物资储备

D.事故调查处理

7.以下哪种情况不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产违法行为？

A.违反安全生产规章制度

B.未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训

C.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备

D.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责

8.以下哪项不是企业应急预案演练的目的？

A.提高应急响应能力

B.检验应急预案的可行性

C.增强员工安全意识

D.评估企业安全生产管理水平

9.在应急预案演练中，以下哪种角色负责组织协调演练？

A.演练总指挥

B.演练观察员

C.演练评估员

D.演练参演人员

10.根据《中华人民共和国安全生产法》，以下哪种情况不属于事故隐患？

A.可能导致事故发生的物的不安全状态

B.可能导致事故发生的人的不安全行为

C.可能导致事故发生的管理缺陷

D.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.《中华人民共和国安全生产法》规定，企业应当建立健全全员安全生产责任制。（）

2.企业安全生产管理人员有权进入生产经营场所进行安全检查，但需提前通知企业负责人。（）

3.任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。（）

4.企业应当对重大危险源进行登记、评估、监控，并制定相应的应急预案。（）

5.生产经营单位必须对从业人员进行安全生产教育和培训，未经培训合格的从业人员不得上岗作业。（）

6.安全生产许可证的有效期为三年，期满前六个月，企业应当向原发证机关申请延期。（）

7.企业应当定期组织应急演练，并做好演练记录，但无需对外公开。（）

8.事故发生后，企业应当立即启动应急预案，并按照预案要求进行应急处置。（）

9.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，但无需直接参与日常安全管理。（）

10.在应急演练中，参演人员应当严格按照预案要求行动，但无需考虑实际操作中的困难。（）

11.事故隐患排查治理实行分级管理，重大事故隐患治理应当由企业主要负责人负责。（）

12.企业应当将安全生产教育和培训纳入员工绩效考核体系。（）

13.生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各岗位的安全生产责任。（）

14.事故调查报告应当依法向社会公布，但涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的内容除外。（）

15.企业应当建立健全安全生产责任追究制度，对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本制度？

A.安全生产责任制

B.安全生产许可证制度

C.安全生产教育培训制度

D.安全生产标准化制度

E.安全生产投入保障制度

2.下列哪些行为可能构成安全生产违法行为？

A.未对从业人员进行安全教育培训

B.使用未经安全评价的设备

C.未按照规定设置安全警示标志

D.未经许可擅自从事爆破作业

E.未按照规定报告生产安全事故

3.企业应急预案演练的目的包括哪些？

A.提高员工的安全意识和应急能力

B.验证应急预案的可行性和有效性

C.发现应急预案中存在的问题并加以改进

D.增强企业应对突发事件的组织协调能力

E.评估企业安全生产管理水平

4.以下哪些属于应急预案的主要内容？

A.事故风险分析

B.应急组织机构及职责

C.应急响应程序

D.应急处置措施

E.应急物资和装备保障

5.在进行应急预案演练时，以下哪些人员应当参与？

A.企业主要负责人

B.各级安全生产管理人员

C.生产经营场所的从业人员

D.外部应急资源提供方

E.新闻媒体观察员

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述企业安全生产责任制的主要内容，以及企业主要负责人在安全生产责任制中的具体职责。

2.请说明应急预案演练的组织步骤，并列举至少三个演练过程中可能遇到的问题及相应的解决办法。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业由于设备老化，未能及时进行维护保养，导致一台生产设备在运行中发生故障，造成3名工人重伤，直接经济损失50万元。事故发生后，企业立即启动了应急预案，对伤员进行了救治，并向上级安全监管部门报告了事故情况。

请根据以下情况回答问题：

1.根据事故发生的具体情况，分析事故的直接原因和间接原因。

2.企业在事故发生后采取了哪些应急措施？

3.结合《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，指出企业存在哪些安全生产违法行为？

4.针对此次事故，企业应当如何进行事故调查处理？

5.事故事后，企业应如何改进安全生产工作，防止类似事故再次发生？

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.安全生产培训制度

2.A.国家安全生产监督管理总局

3.D.安全生产与建设同时验收

4.C.临时工

5.D.一次造成100人以上500人以下重伤的

6.D.事故调查处理

7.C.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备

8.D.评估企业安全生产管理水平

9.A.演练总指挥

10.D.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.×

3.√

4.√

5.√

6.√

7.×

8.√

9.×

10.×

11.√

12.√

13.√

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.安全生产责任制

B.安全生产许可证制度

C.安全生产教育培训制度

D.安全生产标准化制度

E.安全生产投入保障制度

2.A.未对从业人员进行安全教育培训

B.使用未经安全评价的设备

C.未按照规定设置安全警示标志

D.未经许可擅自从事爆破作业

E.未按照规定报告生产安全事故

3.A.提高员工的安全意识和应急能力

B.验证应急预案的可行性和有效性

C.发现应急预案中存在的问题并加以改进

D.增强企业应对突发事件的组织协调能力

E.评估企业安全生产管理水平

4.A.事故风险分析

B.应急组织机构及职责

C.应急响应程序

D.应急处置措施

E.应急物资和装备保障

5.A.企业主要负责人

B.各级安全生产管理人员

C.生产经营场所的从业人员

D.外部应急资源提供方

E.新闻媒体观察员

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

企业安全生产责任制的主要内容包括：

明确各级管理人员和岗位人员的安全生产责任；

建立安全生产目标责任制，将安全生产目标分解到各个部门和个人；

制定安全生产规章制度，规范生产操作和安全行为；

定期进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；

对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。

企业主要负责人在安全生产责任制中的具体职责包括：

对企业安全生产工作全面负责；

组织制定安全生产规章制度和操作规程；

确保安全生产投入的有效实施；

定期研究、部署安全生产工作；

对安全生产事故进行调查处理，并承担相应责任。

2.答案：

应急预案演练的组织步骤包括：

成立演练组织机构，明确职责分工；

制定演练方案，明确演练目的、内容、时间、地点、人员等；

对参演人员进行培训，确保其了解演练流程和职责；

进行演练前的准备工作，包括物资准备、场地布置等；

组织实施演练，包括启动、实施、结束等环节；

对演练进行评估，总结经验教训，提出改进措施。

演练过程中可能遇到的问题及解决办法：

问题：参演人员对演练流程不熟悉。

解决办法：提前进行演练培训和模拟演练。

问题：应急预案中的应急响应程序不完善。

解决办法：根据演练结果对应急预案进行修订和完善。

问题：应急物资和装备不足。

解决办法：提前检查和补充应急物资，确保演练所需。

问题：演练过程中出现意外情况。

解决办法：根据实际情况灵活调整演练方案，确保演练安全进行。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.事故的直接原因可能是设备老化、维护保养不及时，导致设备故障。间接原因可能包括：

企业安全管理制度不完善，未能及时发现和排除设备隐患；

安全生产教育培训不到位，操作人员缺乏必要的设备维护知识；

安全检查流于形式，未能发现设备潜在的安全风险。

2.企业在事故发生后采取的应急措施可能包括：

立即组织救治伤员，并联系医疗急救机构；

启动应急预案，组织人员进行事故现场救援；

报告上级安全监管部门，按照规定程序进行事故报告；

对事故现场进行保护，防止事故扩大；

对伤员及其家属进行安抚，提供必要的帮助。

3.企业存在的安全生产违法行为可能包括：

设备维护保养不到位，违反了安全生产法律法规关于设备管理的相关规定；

未对从业人员进行充分的安全教育培训，违反了安全生产法律法规关于教育培训的规定；

事故发生后未立即启动应急预案，违反了安全生产法律法规关于应急管理的相关规定。

4.事故调查处理应包括以下步骤：

组成事故调查组，明确调查职责和任务；

收集事故现场证据，包括物证、书证、证人证言等；