全员工贸企业安全生产法律法规知识考核（2024年4月）

全员工贸企业安全生产法律法规知识考核（2024年4月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据我国《安全生产法》，以下哪项不属于安全生产责任主体？

A.企业主要负责人

B.企业安全生产管理人员

C.企业普通员工

D.政府安全生产监督管理部门

2.在生产过程中，发现事故隐患，以下哪种行为是正确的？

A.隐瞒不报

B.私下处理

C.及时报告并采取措施

D.等待领导决定

3.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。以下哪项不属于劳动防护用品？

A.安全帽

B.防尘口罩

C.工作服

D.安全带

4.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产基本条件？

A.依法设置安全生产管理机构

B.配备专职或者兼职安全生产管理人员

C.定期进行安全生产教育和培训

D.禁止酒后作业

5.根据《中华人民共和国安全生产法》，以下哪项不属于安全生产教育培训的内容？

A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.应急救援知识

D.企业财务知识

6.在企业安全生产管理中，以下哪种行为是违法的？

A.定期开展安全检查

B.发现事故隐患不报告

C.及时采取措施消除事故隐患

D.定期进行安全生产教育培训

7.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位应当建立健全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。以下哪种措施不属于事故隐患排查治理制度？

A.定期检查

B.隐患报告

C.隐患整改

D.领导审批

8.在生产过程中，以下哪种行为可能导致火灾事故？

A.定期清理易燃物品

B.随意丢弃烟头

C.严格执行操作规程

D.定期进行消防演练

9.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位应当制定本单位的生产安全事故应急救援预案，并与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接。以下哪种行为不属于制定生产安全事故应急救援预案？

A.组织制定

B.宣传教育

C.实施演练

D.领导审批

10.在发生生产安全事故时，以下哪种行为是正确的？

A.隐瞒事故不报

B.等待领导决定

C.及时报告并采取措施

D.逃避责任

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.全员安全生产责任制是企业安全生产工作的基础。（）

2.企业安全生产投入应当根据生产规模和危险程度自行确定。（）

3.企业可以不设置专职安全生产管理人员，但必须配备兼职安全生产管理人员。（）

4.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。（）

5.安全生产教育和培训应当纳入企业员工入职培训和在职员工继续教育的内容。（）

6.生产经营单位应当对重大危险源进行登记建档，并设置明显的警示标志。（）

7.生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。（）

8.任何单位和个人都有权向安全生产监督管理部门报告事故隐患或者举报安全生产违法行为。（）

9.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并不得以货币或者其他物品替代劳动防护用品。（）

10.生产经营单位应当制定事故应急救援预案，并定期组织演练。（）

11.在紧急情况下，从业人员有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）

12.安全生产事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则。（）

13.生产经营单位应当按照国家有关规定，如实报告生产安全事故。（）

14.任何单位和个人都不得阻挠、干涉对事故的调查处理。（）

15.生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的单位，必须依法取得有关主管部门的许可。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产基本条件？（）

A.依法设置安全生产管理机构

B.配备专职或者兼职安全生产管理人员

C.定期进行安全生产教育和培训

D.制定安全生产规章制度

E.确保安全生产投入

2.生产经营单位在进行以下哪些活动时，应当进行安全评价？（）

A.新建、改建、扩建工程项目

B.使用新的生产工艺、新技术、新材料

C.重大设备更新改造

D.转产、停产、停业

E.进行日常生产作业

3.以下哪些属于安全生产教育和培训的主要内容？（）

A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.安全操作规程

D.应急救援知识

E.企业文化

4.生产经营单位应当对以下哪些人员进行安全生产教育和培训？（）

A.新入职员工

B.在职员工

C.管理人员

D.临时工

E.退休返聘人员

5.以下哪些行为可能导致生产安全事故？（）

A.违反操作规程

B.使用不合格的劳动防护用品

C.未经许可进入危险作业区域

D.隐瞒事故隐患

E.定期进行设备维护和保养

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述企业安全生产责任主体的主要职责。

2.结合实际，谈谈如何加强工贸企业安全生产隐患排查治理工作。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业在进行焊接作业时，由于现场安全措施不到位，一名工人不慎触电身亡。事故发生后，企业立即停止了焊接作业，并启动了应急预案。经调查，事故原因是焊接设备老化，电气线路存在安全隐患，同时，现场未配备必要的安全防护设备，且工人未接受过相应的安全操作培训。

请根据以下问题进行分析和回答：

1.根据我国《安全生产法》，该企业应承担哪些法律责任？

2.该企业存在哪些安全生产管理上的缺陷？

3.作为该企业的安全负责人，应采取哪些措施防止类似事故的再次发生？

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.企业普通员工

2.C.及时报告并采取措施

3.D.安全带

4.D.禁止酒后作业

5.D.企业财务知识

6.B.发现事故隐患不报告

7.D.领导审批

8.B.随意丢弃烟头

9.D.领导审批

10.C.及时报告并采取措施

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.×

3.×

4.√

5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

10.√

11.√

12.√

13.√

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.依法设置安全生产管理机构

B.配备专职或者兼职安全生产管理人员

C.定期进行安全生产教育和培训

D.制定安全生产规章制度

E.确保安全生产投入

2.A.新建、改建、扩建工程项目

B.使用新的生产工艺、新技术、新材料

C.重大设备更新改造

D.转产、停产、停业

E.进行日常生产作业

3.A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.安全操作规程

D.应急救援知识

E.企业文化

4.A.新入职员工

B.在职员工

C.管理人员

D.临时工

E.退休返聘人员

5.A.违反操作规程

B.使用不合格的劳动防护用品

C.未经许可进入危险作业区域

D.隐瞒事故隐患

E.定期进行设备维护和保养

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.企业安全生产责任主体的主要职责包括：

保障生产经营活动符合安全生产法律法规和标准；

制定和落实安全生产规章制度和操作规程；

投入必要的资金用于安全生产设施、设备、劳动防护用品的购置和更新；

设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；

对从业人员进行安全生产教育和培训；

定期进行安全生产检查，及时消除事故隐患；

制定并实施生产安全事故应急救援预案；

及时、如实报告生产安全事故；

对违反安全生产规定的行为进行制止和纠正；

对安全生产违法行为进行举报。

2.加强工贸企业安全生产隐患排查治理工作的措施包括：

建立健全安全生产隐患排查治理制度，明确排查范围、内容和频次；

加强对重点部位、关键环节的排查，特别是对易发、多发事故的部位进行重点监控；

对排查出的隐患进行分类，制定整改计划，明确整改责任人、整改措施和整改期限；

加强对隐患整改的跟踪和监督，确保整改措施落实到位；

定期开展安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力；

加强安全文化建设，营造良好的安全生产氛围；

完善应急预案，定期组织应急演练，提高应急处置能力；

加强与政府安全生产监督管理部门的沟通，及时获取安全生产政策和技术支持。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.根据我国《安全生产法》，该企业应承担以下法律责任：

依法承担事故责任，可能面临行政处罚，包括罚款、责令停产停业整顿等；

对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；

如果事故构成犯罪，企业及相关责任人员将依法追究刑事责任。

2.该企业存在以下安全生产管理上的缺陷：

安全生产责任制不健全，责任不明确；

设备管理不到位，未及时发现和更换老化设备；

电气线路安全隐患未得到及时排查和处理；

缺乏必要的安全防护设备，未按要求配备；

安全教育培训不足，员工安全意识和技能缺乏；

事故隐患排查治理制度不完善，隐患整改不及时；

应急预案不健全，应急响应能力不足。

3.作为该企业的安全负责人，应采取以下措施防止类似事故的再次发生：

完善安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任；