《中华人民共和国教师法》试题库及答案

《中华人民共和国教师法》试题库及答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）1.《中华人民共和国教师法》自（）起施行。A.1993年10月31日B.1994年1月1日C.1995年9月1日D.2000年1月1日2.我国《教师法》规定，教师是履行教育教学职责的（）。A.公务员B.雇员C.国家干部D.专业人员3.教师的平均工资水平应当（）国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。A.低于B.高于C.不低于或者高于D.同等于4.学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行（）制度。A.教育职员B.教育职员聘任C.专业技术职务聘任D.教师聘任5.国家鼓励高等学校毕业生以（）的方式到农村地区、民族地区缺乏教师的学校任教。A.志愿者B.教师C.兼职D.专职6.教师对学校或者其他教育机构侵犯其合法权益的，或者对学校或者其他教育机构作出的处理不服的，可以向教育行政部门提出申诉，教育行政部门应当在接到申诉的（）内，作出处理。A.十五日B.三十日C.六十日D.九十日7.国家建立统一的义务教育教师职务制度，教师职务分为（）职务、中级职务和高级职务。A.初级B.一级C.二级D.讲师8.取得教师资格的人员首次任教时，应当有（）。A.试用期B.考察期C.实习期D.培训期9.县级以上人民政府教育行政部门可以撤销教师的教师资格的情形是（）。A.教师体罚学生，经教育不改的B.教师故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的C.弄虚作假、骗取教师资格的D.教师品行不良、侮辱学生，影响恶劣的10.教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇；（）对教师进行身体健康检查，并因地制宜安排教师进行休养。A.定期B.不定期C.每学期D.每两年11.学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制，教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则，由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的（）。A.权利、义务和责任B.权利、义务和工资C.权利、责任和待遇D.义务、责任和工资12.各级人民政府和有关部门应当办好师范教育，并采取措施，鼓励优秀青年进入各级师范学校学习。（）应当按照国家有关规定，保证为少数民族地区和边远贫困地区培养、培训教师。A.教育行政部门B.师范学校C.各级政府D.国务院13.教师考核的内容是“政治思想、业务水平、工作态度、工作成绩”四个方面，考核应当客观、公正、准确，坚持（）。A.全面考核，以工作成绩为主B.全面考核，以政治思想为主C.重点考核，以业务水平为主D.重点考核，以工作态度为主14.教师考核结果是受聘任教、晋升工资、（）的依据。A.评优评先B.实施奖惩C.绩效考核D.岗位调整15.地方各级人民政府和国务院有关部门，对城市教师住房的建设、租赁、出售实行（）。A.优先、优惠B.统一规划C.按需分配D.市场化运作16.对有重大贡献的教师，依照国家有关规定授予（）。A.荣誉称号B.奖金C.津贴D.勋章17.教师在教育教学、培养人才、科学研究、教学改革、学校建设、社会服务、勤工俭学等方面成绩优异的，由（）予以表彰、奖励。A.教育行政部门B.所在学校C.地方人民政府D.国务院18.侮辱、殴打教师的，根据不同情况，分别给予行政处分或者行政处罚；造成损害的，责令赔偿损失；情节严重，构成犯罪的，依法追究（）。A.民事责任B.行政责任C.刑事责任D.经济责任19.拖欠教师工资或者侵犯教师其他合法权益的，应当责令其（）。A.赔偿损失B.限期改正C.道歉认错D.加倍补偿20.《中华人民共和国教师法》适用于在各级各类学校和其他教育机构中（）的教师。A.从事教学工作B.从事管理工作C.专门从事教育教学工作D.从事后勤工作二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分）1.下列属于教师权利的是（）。A.进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验B.从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见C.指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩D.按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假2.教师应当履行的义务有（）。A.遵守宪法、法律和职业道德，为人师表B.贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务C.对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育D.关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展3.教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘（）。A.故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的B.体罚学生，经教育不改的C.品行不良、侮辱学生，影响恶劣的D.不按时上下班，经常迟到早退的4.下列属于《教师法》规定的教师聘任形式的有（）。A.招聘B.续聘C.解聘D.辞聘5.教师考核的机构包括（）。A.学校或其他教育机构B.教育行政部门C.政府人事部门D.司法部门6.国家支持和鼓励社会组织或者个人向依法成立的奖励教师的基金组织捐助资金，对教师进行奖励。奖励教师应当坚持（）的原则。A.层次性B.多样性C.物质奖励与精神奖励相结合D.公平公正7.针对教师的住房问题，《教师法》规定的保障措施有（）。A.地方各级人民政府和国务院有关部门，对城市教师住房的建设、租赁、出售实行优先、优惠B.县、乡两级人民政府应当为农村中小学教师解决住房提供方便C.教师住房公积金缴存比例高于普通公务员D.为教师提供低价商品房8.关于教师资格，下列说法正确的有（）。A.取得教师资格的人员首次任教时，应当有试用期B.教师资格一经取得，终身有效C.丧失教师资格的，不能重新取得教师资格D.弄虚作假、骗取教师资格的，由县级以上人民政府教育行政部门撤销其教师资格9.国务院和地方各级人民政府及其有关部门对有突出贡献的教师，应当予以（）。A.表彰B.奖励C.晋升职务D.提高工资待遇10.对侵犯教师合法权益的行为，教师可以通过（）途径维护自身权益。A.向教育行政部门提出申诉B.向同级人民政府提出申诉C.申请行政复议D.提起诉讼三、判断题（共10题，每题1分，共10分，正确的打“√”，错误的打“×”）1.取得教师资格的人员首次任教时，应当有试用期。（）2.教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇；定期对教师进行身体健康检查，并因地制宜安排教师进行休养。（）3.国家不鼓励境内、境外社会组织和个人捐资助学。（）4.教师在教学过程中发现学生有不良行为，可以随时对其进行罚款。（）5.学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制，教师的聘任由学校单方面决定。（）6.教师考核结果是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。（）7.体罚学生，经教育不改的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。（）8.县级以上人民政府教育行政部门对教师的考核工作进行指导、监督。（）9.教师享有寒暑假期的带薪休假权利。（）10.民办学校的教师不适用《中华人民共和国教师法》。（）四、简答题（共2题，每题10分，共20分）1.简述《中华人民共和国教师法》规定的教师权利的主要内容。2.简述《中华人民共和国教师法》规定的教师被给予行政处分或者解聘的情形。参考答案一、单项选择题1.B2.D3.C4.C5.A6.B7.A8.A9.C10.A11.A12.B13.A14.B15.A16.A17.B18.C19.B20.C二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.AB6.ABC7.AB8.ACD9.AB10.ABCD三、判断题1.√2.√3.×4.×5.×6.√7.√8.√9.√10.×四、简答题1.答：根据《中华人民共和国教师法》第七条规定，教师享有下列权利：（1）进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；（2）从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；（3）指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩；（4）按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；（5）对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参