工贸企业生产安全管理人员2025年安全生产检查与整改考核试卷及答案

工贸企业生产安全管理人员2025年安全生产检查与整改考核试卷及答案单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产责任主体？

A.企业

B.个体工商户

C.政府部门

D.职工

2.工贸企业安全生产管理人员应具备的基本条件中，不包括以下哪项？

A.具备必要的安全生产知识

B.具备相关专业技术资格

C.具备良好的道德品质

D.具备较强的市场竞争力

3.根据我国《安全生产法》，企业应当建立健全的安全生产责任制，以下哪个不属于安全生产责任制的内容？

A.安全生产责任制度

B.安全生产投入保障制度

C.安全生产教育培训制度

D.安全生产奖惩制度

4.以下哪项不属于安全生产检查的内容？

A.作业现场的安全设施

B.作业人员的个人防护用品

C.企业财务状况

D.生产设备的运行状态

5.在进行安全生产检查时，发现安全隐患，应当采取以下哪种措施？

A.忽略不计，继续生产

B.立即整改，消除隐患

C.报告上级，等待处理

D.通知相关部门，自行处理

6.以下哪项不属于安全生产事故应急预案的组成部分？

A.事故发生前的预防措施

B.事故发生时的应急响应措施

C.事故发生后的善后处理措施

D.事故发生后的责任追究措施

7.以下哪项不属于安全生产教育培训的对象？

A.新员工

B.在职员工

C.离职员工

D.管理人员

8.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产违法行为？

A.未经许可从事生产经营活动

B.违反安全生产规章制度

C.依法接受安全生产监督检查

D.未按规定设置安全警示标志

9.以下哪项不属于安全生产事故调查处理的原则？

A.及时、准确、公正

B.依法、公开、透明

C.严肃、认真、细致

D.责任追究、处罚到位

10.以下哪项不属于安全生产管理人员应当履行的职责？

A.组织开展安全生产教育培训

B.制定安全生产规章制度

C.参与事故调查处理

D.从事日常生产经营活动

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业安全生产管理人员应当接受专业培训，具备相应的安全生产知识。（）

2.企业安全生产责任制度应当明确各级人员的安全责任，并与绩效考核挂钩。（）

3.安全生产检查应当定期进行，检查结果应当及时公布，并向有关部门报告。（）

4.工贸企业应当对生产设备进行定期维护保养，确保设备安全运行。（）

5.作业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，并应当立即报告。（）

6.事故隐患整改完成后，不需要进行复查确认即可恢复生产。（×）

7.安全生产事故的调查处理应当坚持“四不放过”原则，即：事故原因不查清不放过，责任人员未处理不放过，整改措施不落实不放过，有关人员未受到教育不放过。（）

8.工贸企业应当建立健全应急救援体系，定期组织应急演练。（）

9.安全生产教育培训应当根据不同岗位和工种，有针对性地进行。（）

10.环境保护是安全生产的重要组成部分，工贸企业应当将其纳入安全生产管理体系。（）

11.工贸企业应当设立安全生产管理机构，配备专职或者兼职的安全管理人员。（）

12.安全生产管理人员在发现重大安全隐患时，有权暂时停止作业，并及时报告。（）

13.工贸企业应当对特种作业人员进行专门的安全技术培训，取得特种作业操作资格证书后方可上岗。（）

14.作业现场的安全标志和警示标识应当清晰、醒目，并定期检查维护。（）

15.工贸企业应当建立健全安全生产应急预案，并定期进行评审和修订。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业安全生产管理人员在安全生产检查中，应当重点关注以下哪些内容？

A.作业场所的通风情况

B.电气设备的绝缘状况

C.有限空间的作业安全

D.人员的个人防护装备

E.原材料的储存条件

2.以下哪些措施有助于预防工贸企业火灾事故的发生？

A.定期进行消防设施检查和维护

B.建立火灾应急预案并定期演练

C.限制易燃易爆物品的储存量

D.对员工进行消防安全培训

E.在易燃易爆区域安装自动报警系统

3.在进行安全生产教育培训时，应当包括以下哪些内容？

A.安全生产法律法规

B.安全操作规程

C.应急救援知识

D.事故案例分析

E.企业安全生产规章制度

4.以下哪些行为属于安全生产违法行为？

A.未按规定设置安全警示标志

B.未经许可擅自从事危险作业

C.违反操作规程进行生产作业

D.未对特种作业人员进行专门的安全技术培训

E.安全生产管理人员擅离职守

5.工贸企业在发生安全生产事故后，应当采取以下哪些措施？

A.立即组织抢救，减少人员伤亡

B.及时报告事故情况，接受事故调查

C.查明事故原因，制定整改措施

D.对事故责任人员进行处理

E.对受影响的员工进行心理疏导

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业安全生产管理人员在进行安全生产检查时应遵循的原则。

2.结合实际，谈谈如何提高工贸企业安全生产教育培训的效果。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析：某工贸企业在进行焊接作业时，由于现场安全防护措施不到位，导致一名工人发生触电事故，造成重伤。事故发生后，企业进行了初步调查，以下为调查报告的一部分：

调查报告：

1.事故发生时，焊接作业现场未设置明显的警示标志。

2.作业人员未佩戴必要的个人防护装备。

3.事故现场附近存在裸露的电线，且未采取任何防护措施。

4.事故发生前，企业安全生产管理人员未对焊接作业进行安全检查。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.分析该事故的主要原因。

2.针对该事故，提出预防类似事故发生的具体措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.政府部门

2.D.具备较强的市场竞争力

3.C.安全生产教育培训制度

4.C.作业人员的个人防护用品

5.B.立即整改，消除隐患

6.D.事故发生后的责任追究措施

7.C.离职员工

8.C.依法接受安全生产监督检查

9.D.责任追究、处罚到位

10.B.从事日常生产经营活动

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.√

6.×

7.√

8.√

9.√

10.√

11.√

12.√

13.√

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.作业场所的通风情况

B.电气设备的绝缘状况

C.有限空间的作业安全

D.人员的个人防护装备

E.原材料的储存条件

2.A.定期进行消防设施检查和维护

B.建立火灾应急预案并定期演练

C.限制易燃易爆物品的储存量

D.对员工进行消防安全培训

E.在易燃易爆区域安装自动报警系统

3.A.安全生产法律法规

B.安全操作规程

C.应急救援知识

D.事故案例分析

E.企业安全生产规章制度

4.A.未按规定设置安全警示标志

B.未经许可擅自从事危险作业

C.违反操作规程进行生产作业

D.未对特种作业人员进行专门的安全技术培训

E.安全生产管理人员擅离职守

5.A.立即组织抢救，减少人员伤亡

B.及时报告事故情况，接受事故调查

C.查明事故原因，制定整改措施

D.对事故责任人员进行处理

E.对受影响的员工进行心理疏导

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业安全生产管理人员在进行安全生产检查时应遵循的原则包括：

预防为主、防治结合的原则，以预防事故发生为目标。

全面性原则，对生产过程中的各个环节进行安全检查。

持续性原则，定期和不定期进行安全检查。

责任性原则，明确各级人员的安全责任，确保检查到位。

科学性原则，运用专业知识和技能进行安全检查。

整改性原则，对发现的安全隐患及时整改，不留死角。

沟通性原则，加强与各部门的沟通，形成安全检查合力。

2.提高工贸企业安全生产教育培训的效果可以从以下几个方面着手：

针对性：根据不同岗位和工种的需求，制定相应的培训计划。

实用性：培训内容应贴近实际工作，解决实际问题。

趣味性：采用多种教学方式，如案例分析、模拟演练等，提高培训的吸引力。

互动性：鼓励员工参与讨论和提问，增强培训的互动性。

经常性：定期开展培训，确保员工的安全意识持续提升。

考核性：对培训效果进行考核，确保员工掌握必要的安全知识和技能。

反馈性：收集员工对培训的反馈意见，不断改进培训内容和方式。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.该事故的主要原因分析：

安全防护措施不到位：焊接作业现场未设置明显的警示标志，未能有效提醒作业人员注意安全。

个人防护缺失：作业人员未佩戴必要的个人防护装备，增加了触电的风险。

现场安全隐患：事故现场附近存在裸露的电线，且未采取任何防护措施，增加了触电事故的发生概率。

安全检查缺失：企业安全生产管理人员未对焊接作业进行安全检查，未能及时发现并消除安全隐患。

2.针对该事故，预防类似事故发生的具体措施：

加强安全教育和培训：对所有员工进行安全操作规程和应急处理知识的培训，提高安全意识。

完善安全管理制度：制定并严格执行安全生产规章制度，确保各项安全措施落实到位。

定期安全检查：建立定期安全检查制度，对作业现场进行全面的隐患排查，及时发现并整改安全隐患。