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文档简介

XX中学总务处202X-202X学年度全面工作计划一、工作背景与指导思想立足学校“立德树人、质量立校”的发展定位,总务处以“服务教育教学、保障师生需求、维护校园安全”为核心使命,贯彻“精细管理、高效服务、安全第一”的工作理念,紧扣教育教学中心任务,统筹后勤资源,优化服务流程,为学校高质量发展提供坚实后勤保障。二、核心工作目标1.保障效能提升:优化物资管理、设施维护流程,确保教育教学物资供应及时率达100%,校园设施故障响应时效缩短至24小时内。2.服务品质升级:构建“师生需求导向”的服务体系,师生后勤服务满意度达95%以上。3.安全管理夯实:实现校园食品安全、消防安全、治安管理“零重大事故”,隐患整改率100%。4.管理规范深化:完善后勤管理制度体系,推进资产、经费管理信息化,提升内控水平。三、重点任务与实施举措(一)校园基础设施“固本提质”行动校舍与设施维护:建立“季度巡检+假期攻坚”机制,每季度联合基建、安全部门开展校舍安全排查(重点检查教学楼、实验室、食堂等区域的墙体、电路、排水系统);暑假实施老旧校舍墙面翻新、门窗密封改造,寒假完成运动场地塑胶跑道修补,确保开学前交付使用。水电与节能管理:每月开展水电设施巡检,更换老化线路、节水器具,推广教室LED照明改造;安装智能水电表实时监控能耗,每学期发布“校园节能报告”,引导师生养成节约习惯。绿化与环境美化:春季完成校园绿植补栽,打造“四季有景”的绿化景观带;每月组织“校园环境日”活动,清理卫生死角,优化垃圾分类投放点布局,增设环保宣传标识。(二)教育教学物资“精准保障”工程教材与教辅供应:开学前1个月对接教务处,精准统计各年级教材、教辅需求,联合出版社建立“预配送+到校验收”机制,确保开学首日教材发放到位;建立教材回收复用台账,毕业班教材定向捐赠至对口帮扶学校。教学设备运维:每月开展实验室、多媒体教室设备巡检,建立“设备档案+报修工单”系统(教师可通过办公平台提交报修,总务处24小时内响应,一般故障48小时内修复);学期初、末组织设备使用培训,提升教师操作规范性。办公用品管理:推行“以旧换新+按需申领”制度(教师办公用品每学期集中申领1次,班级耗材每月限额供应);建立物资采购“三人比价”机制,大宗物资通过政府采购平台招标,确保质优价廉。(三)校园安全“立体防护”体系构建食品安全管理:食堂实行“校长陪餐+阳光厨房”制度,每日晨检从业人员健康,每周检查食材储存、加工流程,每月邀请市场监管部门开展食品安全培训;建立食材供应商“黑名单”,索证索票率、餐具消毒合格率均达100%。消防安全强化:每月联合消防部门巡检消防设施(更新过期灭火器、应急灯,疏通消防通道);每学期组织1次全员消防演练,开展宿舍、实验室“用火用电”专项检查,建立隐患整改“销号制”。治安与应急管理:实行保安“24小时轮岗+校门人脸识别”制度(外来人员登记率100%);完善校园应急物资储备库(储备防汛、防疫、急救物资),每学期开展1次防暴、防踩踏应急演练。(四)后勤服务“暖心升级”计划师生服务数字化:开通“后勤服务小程序”,师生可在线提交报修、投诉、建议(总务处1个工作日内反馈处理进度);优化校车调度系统,根据学生需求动态调整线路,每月公示校车运行台账。校园生活便利化:升级校园便利店商品种类(增设文具、生活用品专区),实行“明码标价+无理由退换”;在教学楼、宿舍区增设直饮水机、共享雨伞、急救箱等便民设施。服务监督常态化:每月召开“后勤服务座谈会”(邀请师生代表评议工作);每学期开展“后勤服务满意度调查”,针对问题建立“整改-反馈-复查”闭环机制。(五)财务管理与内控“规范增效”行动预算与经费管理:严格执行年度预算,每月公示经费使用明细(重点监控“三公经费”“维修经费”支出);推行“一事一议”经费审批制(5000元以上支出需经校务会审议)。资产与采购管理:每学期开展固定资产清查,建立“资产标签+电子台账”(确保账实相符);大宗物资采购实行“需求申报-招标采购-验收审计”全流程管理(合同履约率100%)。内控与审计监督:完善总务处内控制度(明确岗位权责,每月开展“廉政风险点”排查);配合学校审计部门开展经费使用专项审计(整改问题及时率100%)。四、实施保障机制(一)组织保障:成立“后勤工作领导小组”由校长任组长,总务处主任任副组长,成员涵盖教务处、德育处、年级组代表,每月召开工作例会,统筹协调后勤资源,解决跨部门协作问题。(二)制度保障:完善后勤管理制度体系修订《校园设施维护细则》《物资采购管理办法》《食堂食品安全规范》等10余项制度,汇编《后勤工作手册》,实现“工作有标准、管理有依据”。(三)队伍建设:强化后勤人员专业能力每月组织1次业务培训(内容涵盖设施维修、食品安全、服务礼仪等);推行“星级员工”考核制(将服务满意度、任务完成率与绩效挂钩,每学期评选“后勤服务标兵”)。(四)监督反馈:构建“师生参与”的监督体系设立“后勤意见箱”,开通线上反馈渠道(24小时内响应师生诉求);每季度发布《后勤工作白皮书》(公开工作进展、问题整改情况,接受全校监督)。五、工作计划推进表(示例)阶段时间重点任务--------------------------------------------------筹备期8月教材采购、设施维修、食堂筹备实施期9-1月教学保障、安全检查、服务优化攻坚期2-7月假期维修、绿化升级、年度总结结语总务处将以“功成不必在我,功成必定有我”的担当,把计划落实为行动,把服务转化为口碑,为学

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