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文档简介
消防安全巡查及整改实施方案一、方案背景与目标当前,消防安全形势复杂多变,各类场所因消防隐患引发的事故风险始终存在。为切实筑牢安全防线,有效预防和遏制火灾事故发生,保障人员生命与财产安全,结合单位实际运营特点,特制定本消防安全巡查及整改实施方案。方案旨在通过系统化的巡查机制,精准识别消防隐患,并以闭环式整改流程消除风险,推动消防安全管理工作标准化、常态化。二、组织架构与职责分工(一)消防安全巡查整改小组组长:由单位主要负责人担任,统筹巡查整改工作全局,审批重大隐患整改方案,协调资源保障。副组长:由安全管理部门负责人、消防管理员担任,负责方案执行监督、隐患研判及整改调度。成员:涵盖各部门安全员、消防志愿者及专业技术人员(如电工、设备运维人员),承担日常巡查、隐患上报及整改配合工作。(二)职责细化组长:每季度听取消防工作汇报,审批年度巡查计划,对重大隐患整改负总责。副组长:制定月度巡查清单,组织隐患评估,跟踪整改进度,向组长汇报工作。成员:按职责区域开展日常巡查,填写《消防巡查记录表》,发现隐患立即上报,参与整改实施。三、巡查内容与标准(一)建筑消防设施巡查消防器材:灭火器压力正常、喷嘴无堵塞,消火栓箱门开启灵活、水带无破损,应急照明、疏散指示标志供电正常、亮度达标。自动消防系统:火灾自动报警系统无故障报警,喷淋系统管网压力稳定,防排烟设施启动正常,消防水泵控制柜处于自动状态。(二)用火用电管理用火规范:厨房动火区域配备灭火毯、燃气报警器,动火作业(如电焊)办理审批手续,作业现场清理易燃物并设专人监护。用电安全:电气线路无私拉乱接,插座、开关无过热变形,大功率设备(如空调、烤箱)单独回路供电,配电箱标识清晰、无杂物堆积。(三)易燃易爆物品管理仓库(或储存区)易燃易爆物品(如酒精、油漆)分类存放,远离火源,设置通风、防静电装置,储存量不超过核定限额。动火作业与储存区距离不小于30米,或采取隔离防护措施。(四)疏散通道与安全出口疏散通道、安全出口无堆放杂物、锁闭现象,疏散门开启方向正确(向疏散方向开启),常闭式防火门关闭严密、闭门器完好。楼梯间、前室无违规停放电动车、堆放可燃物,应急疏散路线标识清晰。(五)消防宣传与培训员工掌握“一懂三会”(懂本场所火灾危险性,会报警、会灭火、会逃生),消防培训记录完整,新员工入职前完成消防培训。重点岗位(如保安、电工)持证上岗,消防演练每半年至少开展1次,演练记录、影像资料留存完整。四、整改实施流程(一)隐患识别与记录巡查人员发现隐患后,立即在《消防巡查记录表》中详细记录隐患位置、类型、风险等级(一般/重大),并拍摄现场照片作为佐证。(二)隐患分级处置一般隐患(如灭火器过期、通道堆物):由巡查人员当场反馈至责任部门,责任部门在3个工作日内完成整改,整改后报巡查小组复查。重大隐患(如自动消防系统瘫痪、安全出口封堵):巡查小组立即上报组长,组长组织专家评估,制定《重大隐患整改方案》,明确整改措施、资金、时限及责任人,整改期间采取临时防范措施(如增设警示标志、安排专人值守)。(三)整改跟踪与验收整改责任人按方案推进工作,每周向副组长汇报进度;副组长对整改过程进行监督,确保措施落实。整改完成后,责任部门提交《整改验收申请》,巡查小组联合专业人员现场验收,验收合格后销号,不合格则责令重新整改。(四)档案管理所有巡查记录、隐患台账、整改方案、验收报告等资料分类存档,保存期限不少于3年,便于追溯与监管部门检查。五、保障措施(一)人员保障每年度组织巡查人员参加消防培训(含理论学习、实操演练),邀请消防机构专家授课,提升隐患识别与整改能力。建立“以老带新”机制,经验丰富的巡查员对新人进行现场带教,确保巡查标准统一。(二)物资保障按标准配备巡查工具(如红外测温仪、漏电检测仪)、整改器材(如灭火器充装设备、电气维修工具),设立专项经费保障隐患整改。与消防维保单位签订服务协议,确保消防设施故障能及时维修。(三)制度保障将消防巡查整改工作纳入部门绩效考核,对隐患整改及时、成效显著的部门或个人予以奖励;对推诿拖延、整改不力的严肃问责。实行“隐患举报奖励”制度,鼓励员工举报消防隐患,核查属实的给予适当奖励。六、长效管理机制(一)定期巡查机制日常巡查:各部门每日开展岗位自查,安全员每日抽查;专项巡查:每月针对重点区域(如厨房、仓库)开展专项检查;季度普查:每季度由巡查小组组织全面普查,形成《季度消防隐患分析报告》。(二)动态管理机制建立“隐患动态台账”,对整改完成的隐患进行“回头看”,防止反弹;针对季节变化(如冬季用火用电增多、夏季高温易燃)、重大活动(如节日庆典)提前开展专项排查,调整巡查重点。(三)考核问责机制每半年召开消防工作会议,通报巡查整改情况,分析典型隐患案例;对年度内多次出现同类隐患、整改逾期的部门,约谈负
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