版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年保密员保密技能考核试题集第一部分单选题(50题)1、国家秘密区别于其他秘密的关键是()。
A.关系国家安全和利益B.依照法定程序确定C.在一定时间内保密D.只限一定范围的人员知悉
【答案】:A2、计算机和信息系统应采取相应的防()泄露的保密措施。
A.信息
B.密级资料
C.电磁
【答案】:C3、以下行为不属于《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施办法规定的“泄露国家秘密”的是()。
A.使国家秘密被不应知悉者知悉的
B.不应知悉国家秘密者被动知悉国家秘密的
C.使国家秘密超出了限定的接触范围,而不能证明未被不应知悉者知悉的
【答案】:B4、资料及其他物品的专职人员,应当遵循()的原则,并在上岗前进行保密教育。
A.先审查后使用B.先使用后审查C.边使用边审查
【答案】:A5、召开涉及国家秘密内容的会议时,主办单位应当采取相应的保密措施,下面哪一项措施是错误的()。
A.具备安全条件的会议场所
B.使用无线话筒
C.依照保密规定使用会议设备和管理会议文件.资料
【答案】:B6、某机关工作人员因工作需要携带秘密载体外出,其下述做法中正确的是()。
A.采取保护措施,使秘密载体始终处于自己的有效控制之下
B.报经本机关主管领导批准后,独自携带绝密级文件外出
C.报经本机关主管领导批准后,二人共同携带绝密级文件外出参加涉外活动
【答案】:A7、制作涉密载体,应当依照有关规定(),注明发放范围及制作数量,涉密载体应当编排顺序号。
A.标明密级和保密期限
B.提出管理要求
C.认真进行核对
【答案】:A8、单位保密委员会组成人员是()。
A.单位法定代表人
B.主要负责人
C.单位负责人
D.有关部门的主要负责人
【答案】:ABCD9、我国保密法律制度体系以()为核心。
A.宪法
B.国家安全法
C.保守国家秘密法
D.国防法
【答案】:C10、资料进行清理,李某应该()。
A.只将“红头文件”整理归档即可
B.将个人使用和管理的涉密载体全部清理,退还原工作单位
C.整理后的各类资料可以与报纸一起出售
D.将个人使用和管理的各类载体全部清理,退还原工作单位
【答案】:B11、商业秘密、个人隐私的政府信息。即使在特定情况下,也不可以公开()。
A、涉及商业秘密的政府信息B.涉及个人隐私的政府信息C.涉及国家秘密的政府信息
【答案】:C12、涉密视频会议系统应当按照()有关要求进行建设和管理。
A.涉密通信及办公自动化设备B.涉密移动存储介质C.涉密网络D.内部网络
【答案】:C13、我国保密工作体制的核心是()。
A.党管保密B.一个机构,两块牌子C.依法管理D.依法行政
【答案】:A14、我国保密法律制度体系以()为核心。
A.宪法B.刑法C.保密法D.中国共产党章程
【答案】:C15、自治区、直辖市、计划单列市科技工作主管部门审查后,报科技部审批的是()。
A.秘密级技术B.机密级技术C.绝密级技术D.各类秘密技术
【答案】:B16、单位应当对工作人员进行(),定期检查保密工作。
A.岗位培训B.警示教育C.保密教育
【答案】:C17、应当确定为核心涉密人员的条件是()。
A.了解和掌握涉及绝密级国家秘密的程度深
B.了解和掌握涉及绝密级国家秘密的事项多
C.在涉及绝密级国家秘密岗位上工作的时间长
D.在涉及绝密级国家秘密的单位中负责后勤保障的领导
【答案】:ABC18、国有企业虽然具有一定行政级别,但不属于保密法规定的具有法定定密权的机关范畴。金融机构应向()申请授权。
A.银监会B.中国银行C.国资委D.国家保密局
【答案】:A19、为预防计算机病毒的侵入与破坏,以下做法中正确的有()。
A.使用正版软件
B.定期备份数据
C.设置登录口令
D.安装防病毒软件
【答案】:ABCD20、涉密人员的责任是()。
A.熟悉本职岗位的保密要求
B.按规定履行保密工作责任
C.熟知保密法律法规和相关知识技能
D.做好涉密载体管理工作
【答案】:ABC21、计算机信息系统打印输出的涉密文件,应当按相应()文件进行管理。
A.普通
B.一般
C.密级
【答案】:C22、()是“一个机构.两块牌子。”
A.各级党委保密委员会办公室与保密工作机构
B.各级党委保密委员会与保密工作机构
C.各级党委保密委员会与各级保密行政管理部门
D.各级党委保密委员会办公室与各级保密行政管理部门
【答案】:D23、()以上地方各级保密行政管理部门在其职权范围内,主管本行政区域保守国家秘密的工作。
A.省级
B.市级
C.县级
D.
【答案】:C24、县以上地方各级政府的保密工作部门,在上级保密工作部门的指导下,依照保密法律.法规和规章管理()的保密工作。
A.本行政区域
B.所属各级政府
C.本区机关单位
【答案】:A25、国家统一考试保密管理工作由()负责。
A.教育部B.保密行政管理部门C.组织考试的主管部门D.人力资源和社会保障部
【答案】:C26、资料应当造册登记,且必须经()审批。
A.县级以上单位主管领导B.本单位主管领导C.保密工作部门
【答案】:B27、根据《保密法》和《保密法实施办法》,()主管全国的保密工作。
A.国家保密工作机构
B.国家保密局
C.国务院
【答案】:B28、()是党中央统一领导党政军保密工作的领导机构。
A.各级保密委员会
B.国家保密局
C.中央保密委员会
D.保密工作机构
【答案】:C29、各单位保密工作机构应对计算机信息系统的工作人员进行()的保密培训,并定期进行保密教育和检查。
A.工作中
B.定期
C.上岗前
【答案】:C30、销毁涉密载体,应当送()指定的厂家销毁,并由销毁单位派专人押运监销。
A.公安部门
B.上级机关
C.保密行政管理部门
【答案】:C31、涉密信息系统应当按照国家保密标准配备保密设施.设备。保密设施.设备应当与涉密信息系统()。
A.同步规划
B.同步建设
C.同步运行
D.
【答案】:ABC32、根据《中华人民共和国保守国家秘密法》的有关规定,关于政党的秘密事项的正确表述是()。
A.政党的秘密事项经保密工作部门确认后,属于国家秘密事项
B.政党的秘密事项与国家秘密性质不同,不属于国家秘密事项
C.政党的秘密事项符合保密法有关规定的,属于国家秘密
D.
【答案】:C33、下列不属于违反保密法律应承担的责任的是()。
A.行政责任B.刑事责任C.民事责任D.党纪处分
【答案】:C34、确定保密要害部门部位应当遵循的原则是()
A.最小化的原则B.最大化的原则
C.适当兼顾的原则D.保密与效益平衡的原则
【答案】:A35、机关单位应当每()对所确定的国家秘密进行审核。
A.半年B.一年C.两年D.五年
【答案】:B36、对于上级机关或者有关保密工作部门要求继续保密的事项,在所要求的期限内()。
A.自行解密
B.可以解密
C.不得解密
【答案】:C37、泄露军事设施秘密,或者为境外的机构.组织.人员()军事设施秘密构成犯罪的,可依法追究刑事责任。
A.窃取.刺探.收买.非法提供
B.套问.搜集.非法提供
C.套问.搜集.收买
D.窃取.刺探
【答案】:A38、涉密计算机禁止使用具有无线功能的外部设备,下列哪些属于具有无线功能的外部设备()。
A.无线键盘
B.无线鼠标
C.普通U盘
D.USB蓝牙适配器
【答案】:ABDEF39、有关涉密人员管理正确的说法是()。
A.涉密人员上岗前应当接受单位组织的保密资格审查和培训
B.单位应当与涉密人员签订保密承诺书
C.对在岗涉密人员每年都应当进行保密教育培训
D.涉密人员严重违反保密规定的应当调离涉密岗位
【答案】:ABCD40、书籍、影视作品,不得涉及()。
A、政府信息B.国家秘密C.个人资料
【答案】:B41、保密工作是为维护国家安全和利益,将()控制在一定范围和时间内,防止泄露或被非法利用,由国家专门机构组织实施的活动。
A.商业秘密
B.工作秘密
C.国家秘密
D.个人隐私
【答案】:C42、存储国家秘密信息的U盘只能在()计算机上使用。
A.本单位同一密级或更高密级的涉密
B.办公用
C.上网用
【答案】:A43、国家秘密是关系(),依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。
A.国家的安全和利益
B.国家的经济安全和政治利益
C.国家的安全和民族的利益
D.
【答案】:A44、涉密人员离岗.离职前,应当将所保管和使用的涉密载体全部清退,并()。
A.登记销毁
B.订卷归档
C.办理移交手续
【答案】:C45、凡泄露国家秘密尚不够刑事处罚的,有关机关.单位应当依照规定并根据被泄露事项和行为的具体情节,给予()。
A.批评教育
B.党纪处分
C.行政处分
【答案】:C46、领导干部阅办秘密文件.资料和办理其他属于国家秘密的事项,应在()内进行。
A.办公场所
B.家中
C.现场
【答案】:A47、《行政机关公务员处分条例》规定:泄露国家秘密.工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密.个人隐私,造成不良后果的,给予()处分。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.开除
【答案】
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年招商蛇口船代经理业务知识竞赛题库含答案
- 林业管护员安全培训课件
- 2026年测试自动化工程师职业规划含答案
- (2025年版)食管癌寡转移放射治疗专家共识解读课件
- 肺炎健康教育
- 杭州金融信息安全培训课件
- 高考物理一轮复习-第四章-曲线运动-万有引力-1-曲线运动-运动的合成与分解
- 高考语文一轮复习-第二部分-文学类文本阅读-专题二-散文阅读-2-抓核心技能提升
- DB34-T 4407-2023 羊肝片吸虫病防治技术规范
- 杨洋介绍教学课件
- 航天禁(限)用工艺目录(2021版)-发文稿(公开)
- TCALC 003-2023 手术室患者人文关怀管理规范
- 关键对话-如何高效能沟通
- 村级组织工作制度
- 汽车吊、随车吊起重吊装施工方案
- 中外政治思想史练习题及答案
- 人教版九年级化学导学案全册
- 降低阴式分娩产后出血发生率-PDCA
- 国开电大商业银行经营管理形考作业3参考答案
- GB/T 5211.6-2020颜料和体质颜料通用试验方法第6部分:水悬浮液pH值的测定
- GB/T 36024-2018金属材料薄板和薄带十字形试样双向拉伸试验方法
评论
0/150
提交评论