已发工资协议书

已发工资协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方已向乙方支付了工资，双方就工资支付相关事宜达成如下协议：一、工资支付情况说明1.工资构成乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等部分组成。其中，基本工资为每月元，绩效工资根据乙方每月工作表现和业绩考核结果确定，奖金根据甲方经营效益和乙方工作贡献发放，津贴、补贴按照国家和甲方相关规定执行。2.支付周期甲方按照每月日为工资支付周期，于该周期结束后的个工作日内将乙方工资足额支付至乙方指定的银行账户。3.已支付工资明细甲方已于年月日至年月日期间，按照上述工资构成及支付周期向乙方支付了工资，具体支付金额及明细如下：支付日期支付金额（元）______年______月______日____________年______月______日______…………二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利根据国家法律法规和甲方规章制度，自主确定工资分配方式和工资水平。对乙方的工作表现和业绩进行考核，并根据考核结果调整乙方工资。在乙方违反甲方规章制度或法律法规时，有权按照规定扣除相应工资。2.义务按照本协议约定的工资构成、支付周期和支付方式，足额支付乙方工资。向乙方提供工资清单，明确工资构成、支付金额等明细。依法代扣代缴乙方个人所得税及其他应由乙方缴纳的税费。（二）乙方权利义务1.权利按照本协议约定，按时足额获得工资。对甲方工资支付情况进行监督，有权要求甲方提供工资清单。在甲方未按照本协议约定支付工资时，有权要求甲方支付，并依法获得相应补偿。2.义务遵守国家法律法规和甲方规章制度，认真履行工作职责，完成工作任务。按照甲方要求提供真实、准确的个人信息和工作业绩数据。对甲方支付的工资如有异议，应在收到工资清单后的个工作日内提出书面异议。三、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定的支付周期和支付方式足额支付乙方工资，每逾期一日，应按照未支付金额%的标准向乙方支付违约金。2.甲方因故意或重大过失少发、漏发乙方工资的，应补足少发、漏发部分，并按照少发、漏发金额%的标准向乙方支付赔偿金。3.若甲方违反本协议约定，擅自扣除乙方工资的，除应返还扣除部分外，还应按照扣除金额%的标准向乙方支付赔偿金。（二）乙方违约责任1.若乙方违反国家法律法规或甲方规章制度，导致甲方遭受损失的，甲方有权从乙方工资中扣除相应赔偿金额。2.乙方因故意或重大过失给甲方造成经济损失的，应按照损失金额的%向甲方支付赔偿金，甲方可从乙方工资中分期扣除。四、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期年月日乙方（签字）：签订日期年月日以上协议内容符合《民法典》中关于合同订立、履行、违约责任等相关规定，明确了双方