XX公司员工职业健康检查与职业病防治知识考核（2024年9月）

XX公司员工职业健康检查与职业病防治知识考核（2024年9月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据我国《职业病防治法》，下列哪项不是职业病？

A.尘肺病

B.心理疾病

C.职业中毒

D.职业性皮肤病

2.职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗机构按照国务院卫生行政部门的规定进行。以下哪个机构不能进行职业病诊断？

A.卫生行政部门

B.医疗卫生机构

C.工业卫生检测机构

D.人力资源和社会保障部门

3.工人长期从事接触有害物质的工作，可能导致的职业病是？

A.脱发

B.肥胖

C.高血压

D.尘肺病

4.职业病防治工作的基本原则是？

A.预防为主、防治结合

B.企业为主、政府监督

C.医疗为主、企业保障

D.社会参与、企业主导

5.以下哪种情况不属于职业病危害因素？

A.接触化学物质

B.接触物理因素

C.接触生物因素

D.接触自然因素

6.企业应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品，以下哪种防护用品不属于职业病防护用品？

A.防尘口罩

B.防护手套

C.防护眼镜

D.防晒霜

7.职业病防治工作实行？

A.单位负责、行业管理

B.企业负责、政府监督

C.个人负责、企业保障

D.社会参与、企业主导

8.以下哪种情况不属于职业病危害事故？

A.工人因接触有害物质导致疾病

B.工人因工作场所事故受伤

C.工人因高温作业导致中暑

D.工人因噪声作业导致听力下降

9.职业病防治工作的目标是？

A.减少职业病发病率和死亡率

B.提高企业经济效益

C.提高员工福利待遇

D.提高企业知名度

10.以下哪种情况不属于职业病危害评价？

A.对工作场所职业病危害因素进行检测

B.对职业病危害因素进行风险评估

C.对职业病危害防护设施进行验收

D.对企业进行年度考核

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.职业健康检查是对劳动者进行健康检查，以预防职业病的发生。（）

2.所有员工在入职时必须进行职业健康检查，且每年至少进行一次复查。（）

3.职业病危害因素包括化学因素、物理因素、生物因素和心理因素。（）

4.企业应将职业病防治工作纳入企业安全生产责任制。（）

5.职业病危害防护设施的设计、安装和使用必须符合国家规定。（）

6.员工在发现职业病危害事故时，有义务立即报告给企业安全管理部门。（）

7.职业病防治培训内容应当包括职业病危害因素识别、职业病危害防护措施等。（）

8.企业应定期对职业病危害防护设施进行维护和检修。（）

9.职业病诊断必须由专业医生进行，不得由非专业人员出具诊断结论。（）

10.职业病危害事故的调查处理应当遵循公开、公正、及时的原则。（）

11.企业应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品，并且不得收取费用。（）

12.职业病防治经费应当纳入企业的生产经营成本。（）

13.员工有权拒绝从事可能危及生命健康的作业。（）

14.职业病防治工作的最终目标是彻底消除职业病危害因素。（）

15.企业应当建立职业病危害事故应急救援预案，并定期组织演练。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些属于职业健康检查的常规项目？（）

A.血常规

B.肝功能检查

C.心电图

D.胸部X光检查

E.精神状态评估

2.职业病危害因素主要包括哪些类型？（）

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.精神心理因素

E.食物因素

3.以下哪些措施有助于预防职业病？（）

A.降低职业病危害因素的浓度或强度

B.提供个人防护用品

C.定期进行职业健康检查

D.加强职业卫生培训

E.改善工作场所通风

4.职业病防治的“三同时”原则包括哪些内容？（）

A.设计同时

B.施工同时

C.投产同时

D.运行同时

E.监督同时

5.企业在发生职业病危害事故后，应当采取以下哪些措施？（）

A.立即停止有害作业

B.报告当地卫生行政部门

C.组织事故调查

D.对受影响员工进行健康检查

E.对事故原因进行整改

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述职业健康检查的目的和重要性。

2.作为企业安全负责人，如何确保职业健康检查工作的有效实施，以保障员工的职业健康安全？请列出至少三项措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

XX公司是一家从事金属加工的企业，由于生产过程中需要使用酸洗和电镀工艺，员工长期暴露在酸性气体和重金属离子等有害物质中。近期，公司发现有多名员工出现不同程度的呼吸道症状和皮肤过敏现象。

案例问题：

1.根据上述案例，分析可能存在的职业病危害因素。

2.作为企业安全负责人，针对此案例，应采取哪些措施来预防和控制职业病危害？

3.请说明如何通过职业健康检查来及时发现和预防职业病的发生。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.B.心理疾病

2.A.卫生行政部门

3.D.尘肺病

4.A.预防为主、防治结合

5.D.接触自然因素

6.D.防晒霜

7.B.企业负责、政府监督

8.B.工人因工作场所事故受伤

9.A.减少职业病发病率和死亡率

10.B.对工作场所职业病危害因素进行检测

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.正确。职业健康检查有助于早期发现职业病和职业相关的健康问题。

2.正确。入职健康检查和定期复查是预防职业病的重要措施。

3.正确。职业病危害因素涵盖了化学、物理、生物和心理等多个方面。

4.正确。企业有责任确保员工的职业健康，并将其作为安全生产责任制的一部分。

5.正确。防护设施的设计、安装和使用必须符合国家标准，以保证其有效性。

6.正确。员工报告职业病危害事故是履行安全生产责任的行为。

7.正确。职业病防治培训是提高员工职业健康意识的重要途径。

8.正确。定期维护和检修可以确保防护设施始终处于良好状态。

9.正确。职业病诊断应由具备资质的医疗机构和医生进行。

10.正确。职业病危害事故的调查处理应当公开透明，保障员工的知情权。

11.错误。企业应免费为员工提供符合国家标准的防护用品。

12.正确。职业病防治经费是企业安全生产成本的一部分。

13.正确。员工有权拒绝从事可能导致健康损害的作业。

14.错误。彻底消除职业病危害因素是理想目标，但在实际操作中可能难以完全实现。

15.正确。建立应急救援预案并定期演练是应对职业病危害事故的重要措施。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.答案：A,B,C,D,E

A.血常规

B.肝功能检查

C.心电图

D.胸部X光检查

E.精神状态评估

2.答案：A,B,C,D

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.精神心理因素

E.食物因素（错误选项，食物因素通常不属于职业病危害因素）

3.答案：A,B,C,D,E

A.降低职业病危害因素的浓度或强度

B.提供个人防护用品

C.定期进行职业健康检查

D.加强职业卫生培训

E.改善工作场所通风

4.答案：A,B,C,D

A.设计同时

B.施工同时

C.投产同时

D.运行同时

E.监督同时（错误选项，监督同时不是“三同时”原则之一）

5.答案：A,B,C,D

A.立即停止有害作业

B.报告当地卫生行政部门

C.组织事故调查

D.对受影响员工进行健康检查

E.对事故原因进行整改

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

职业健康检查的目的在于：

早期发现职业病和职业相关的健康问题，以便及时采取预防和治疗措施。

评估员工的工作能力和健康状况，为员工提供个性化的健康建议。

确保员工能够安全、健康地从事本职工作，减少因健康问题导致的缺勤和事故。

符合国家相关法律法规的要求，保障员工的合法权益。

职业健康检查的重要性体现在：

预防职业病的发生和发展，降低职业病的发病率和死亡率。

提高员工的健康水平和工作效率，增强企业的竞争力。

增强员工的职业健康意识，促进企业的和谐发展。

2.答案：

作为企业安全负责人，确保职业健康检查有效实施的措施包括：

建立健全职业健康检查制度，明确检查项目、周期和责任人。

选择具有资质的医疗机构进行职业健康检查，确保检查结果的准确性。

对员工进行职业健康检查宣传和教育，提高员工的参与度和配合度。

对检查结果进行详细记录和分析，制定针对性的健康干预措施。

加强与员工的沟通，及时反馈检查结果，提供必要的健康咨询和指导。

定期对职业健康检查工作进行评估和改进，确保制度的持续有效性。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.可能存在的职业病危害因素包括：

酸性气体：如硫酸雾、盐酸雾等，可能导致呼吸道刺激和损伤。

重金属离子：如铬、镍、铅等，可能引起中毒、皮肤病变等。

粉尘：如金属粉尘、磨削粉尘等，可能导致尘肺病。

物理因素：如噪声、振动等，可能导致听力下降、振动病。

化学因素：如有机溶剂、防腐剂等，可能导致化学中毒。

2.作为企业安全负责人，针对此案例，应采取的措施有：

立即评估工作场所的职业病危害，确定具体危害因素和暴露水平。

停止或限制有害作业，采取工程技术措施减少有害物质排放。

加强个人防护，为员工提供合适的防护用品，如防尘口罩、防护服等。

对受影响的员工进行健康检查，评估他们的健康状况，提供必要的医疗支持。

加强职业健康培训，提高员工对职业病危害的认识和防护意识。

严格执行职业病防治法律法规，确保企业遵守相关标准和要求。

建立健全职业病危害事故应急预案，定期进行演练，提高应急处理能力。