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文档简介
成品库管岗位职责说明书一、岗位概述成品库管岗位作为企业供应链的核心枢纽,需通过规范的仓储作业管理,保障成品物资的安全存储、高效流转及库存数据的精准性,为生产交付、市场销售提供可靠的物料支撑,同步助力企业实现库存成本优化与仓储流程合规化。二、岗位职责(一)出入库作业管理1.入库验收:依据采购订单、生产完工单及质检报告,核对到库成品的型号、数量、批次、外观质量;对抽检不合格品,协同质检、生产部门启动退换或返工流程。验收通过后,按货位规划将成品上架,同步更新库存台账与系统数据。2.出库配发:根据销售订单、内部调拨单等指令,严格执行“先进先出”“批次管理”原则,核对提货单据的合规性(如签字、盖章),准确拣货、打包并交接给物流或领料人员;出库后即时核销库存,确保系统数据与实物一致。(二)库存动态管控1.盘点与差异处理:每月末组织循环盘点,每季度牵头全面盘点,通过实地清点、扫码核对等方式验证账实一致性。若发现库存差异(如数量短少、批次混放),需24小时内排查原因(如出入库失误、货物损耗),形成《盘点报告》上报上级,配合财务完成账务调整。2.库存优化:分析历史出入库数据,结合销售淡旺季、生产计划,制定库存周转提升方案(如滞销品促销、畅销品备货);对临期、残次品建立专项台账,协调销售、生产部门推进处理,降低库存积压风险。(三)仓储环境与货物防护1.存储管理:根据成品特性(如电子元件防潮、食品避光),配置温湿度监测、防尘罩、货架防护垫等设施;每日巡检仓库,记录温湿度、货物外包装状态,发现受潮、变形等问题立即隔离并上报,跟进处理结果。2.仓库5S运维:制定仓库清洁计划,定期清理货架、地面杂物,规范货物堆码(遵循“上轻下重、限高限宽”原则);优化货位标识系统,确保新入职人员可快速定位货物,提升作业效率。(四)数据与单据管理1.台账与系统维护:实时录入出入库单据至仓储管理系统(WMS)或ERP模块,确保“单据-实物-系统”三流合一;每周导出《库存明细报表》,标注重点关注货物(如保质期≤3个月、周转率≤0.5次/月),提交给计划、财务部门。2.文件归档:按月份、业务类型分类整理出入库单、质检报告、盘点表等文件,存档期不少于2年;配合审计、稽查工作,快速调取历史单据,说明业务逻辑。(五)安全与合规作业1.安全管理:每日检查消防器材(灭火器、喷淋系统)、防盗监控的有效性,每月组织1次安全演练(如火灾逃生、货物倒塌救援);规范操作叉车、液压车等设备,作业前检查车况,严禁超载、超速,确保人员与货物安全。2.合规执行:遵守ISO9001、GMP等质量管理体系中关于仓储的要求,记录“货位卡”“温湿度日志”等表单;对危险化学品、贵重物品执行双人双锁、专区存放制度,定期接受合规培训。(六)协作与流程优化1.跨部门协作:与生产部对接完工成品的交接时间,避免滞库;与销售部沟通急单、特单的出库优先级,协调物流部优化装卸路线,减少货物破损率。2.流程改进:收集仓储作业中的痛点(如出库效率低、盘点耗时久),提出优化建议(如引入手持PDA扫码、调整货位布局),参与仓库管理制度的修订。三、任职要求(一)学历与专业高中(中专)及以上学历,仓储物流管理、供应链管理等相关专业优先;若具备1年以上同岗位经验,学历可放宽至初中。(二)经验与技能1.经验:1年以上成品仓储管理经验,快消品/电子制造业背景者优先;有“三方仓储”“保税仓”管理经验者加分。2.技能:熟练操作Excel(能运用数据透视表分析库存周转率)、WMS/ERP系统(如SAP、金蝶);持有叉车驾驶证或仓储管理员职业资格证优先。(三)职业素养1.细致严谨:对数字敏感,能快速识别单据错误、库存差异,工作失误率≤2%/月。2.抗压协作:能适应月末盘点、促销季加班(月均加班≤30小时),与仓库团队、上下游部门有效沟通。3.安全意识:熟悉仓库安全规范,近1年无安全事故记录。四、工作环境与条件工作地点:企业成品仓库(室内,配备通风、照明、消防设施),需适应仓库的温湿度环境(如夏季≤35℃、冬季≥5℃)。作业要求:日常需搬运≤20kg的货物(或使用叉车辅助),每班站立/走动时间≥6小时,需遵守仓库“禁烟”“禁带火种”等规定。五、考核指标考核维度核心指标目标值-----------------------------------------------------------------库存管理库存准确率≥99.5%作业效率出库及时率(按单据时效)≥98%成本控
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