2025年家庭保姆服务协议（全职照护）

2025年家庭保姆服务协议（全职照护）甲方（雇主）：[雇主姓名/名称]身份证号/统一社会信用代码：[甲方证件号码]联系地址：[甲方住址]联系电话：[甲方电话]乙方（保姆）：[保姆姓名]身份证号：[乙方证件号码]联系地址：[乙方住址，如适用]联系电话：[乙方电话]根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供家庭保姆（全职照护）服务事宜，达成如下协议：第一条服务内容与范围1.1乙方同意在协议有效期内，为甲方家庭提供全职照护服务，主要服务对象为[服务对象情况，如：老人/儿童/残疾人士等]，服务地点位于[详细地址]。1.2服务内容包括但不限于：(1)生活照料：负责服务对象的日常起居，包括协助穿衣、洗漱、沐浴、如厕等个人卫生护理；根据服务对象需求准备、喂食和清理饮食；保持服务对象居住环境的清洁卫生。(2)健康看护：密切关注服务对象健康状况，按时提醒或协助服药；发现异常情况及时与甲方沟通或按约定处理；协助就医及术后康复护理（如需）。(3)陪伴与精神慰藉：根据服务对象情况，提供适当的陪伴、聊天、读报、看电视等，进行精神上的慰藉和情感支持。(4)其他约定服务：[根据实际情况添加，如：协助进行康复训练、购物、家务劳动（非专业深度清洁）、接送（如适用）等]。1.3服务时间：每日工作时间为[具体时间段，如：早上X点至晚上X点]，每周休息日为[具体休息日，如：星期日]，国家法定节假日按照甲乙双方另行协商一致的方式安排。乙方应在保证服务的前提下，遵守甲方的合理作息安排。第二条权利与义务2.1甲方的权利与义务：(1)按时足额向乙方支付约定的服务报酬及福利待遇。(2)为乙方提供符合基本条件的住宿环境和工作餐（如约定），或按约定标准提供相应的补贴。(3)明确告知乙方服务对象的健康状况、特殊需求、生活习惯及注意事项。(4)有权监督乙方的工作表现，对不符合要求的服务可提出改进意见。(5)保障乙方在工作期间的人身安全，为乙方购买意外伤害保险（如有约定）。(6)不得要求乙方从事协议约定范围之外的不合理事务。(7)协议终止或解除时，负责与乙方办理工作交接手续，结清所有应付报酬及费用。2.2乙方的权利与义务：(1)有权按照协议约定获得服务报酬和福利待遇。(2)享有国家法定节假日和协议约定的休息日。(3)在工作时间内，因履行职责所产生的合理费用由甲方承担（如约定）。(4)应按照协议约定提供全面、细致的照护服务，尽职尽责，确保服务对象的安全与舒适。(5)遵守国家法律法规，遵守甲方的合理规章制度和生活习惯，维护甲方的家庭秩序和隐私。(6)爱护甲方的家具、电器及其他财物，非因故意或重大过失造成的损坏不予赔偿。(7)对甲方的家庭情况、服务对象信息及商业秘密负有保密义务，在职期间及离职后均应遵守。(8)不得擅自将子女、同住人员带至雇主家中，不得私自对外透露雇主家庭信息。(9)遇有紧急情况（如服务对象突发疾病、意外事故等），应立即采取合理措施并第一时间通知甲方或其指定联系人。第三条报酬与支付方式3.1服务报酬：甲方每月向乙方支付服务报酬人民币[具体金额]元（大写：[金额大写]）。3.2福利待遇：(1)提供住宿于[具体描述住宿条件]。(2)提供每日工作餐[具体描述或标准]。(3)[其他福利，如：交通补贴人民币XX元/月，节日红包（春节/端午/中秋各XX元），带薪年假XX天/年，病假工资按实际天数支付XX元/天等，未提及的视为无]。3.3支付时间：甲方应于每月[具体日期]前向乙方支付上一个月的服务报酬。支付方式为[现金/银行转账]，转账账户信息如下：开户行：[银行名称]，账户名：[乙方姓名]，账号：[银行账号]。第四条合同期限与变更4.1本协议自[起始日期]起生效，有效期为[具体年限或月数]。若协议期满前双方无书面异议，则视为自动续签[一年/半年/其他]，续签条款同原协议。4.2如需变更本协议内容，须由甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。4.3本协议包含试用期[具体天数或月数]。试用期内，若甲方认为乙方不胜任工作或乙方认为工作条件不满足约定，任何一方均可提前[具体天数]书面通知对方解除本协议，无需支付经济补偿。试用期工资按约定标准的[一定比例，如80%]支付。第五条终止与解除5.1本协议正常期限届满，双方权利义务履行完毕，协议自然终止。5.2双方协商一致，可以书面形式提前解除本协议。5.3甲方单方解除本协议：(1)乙方严重违反本协议约定，如盗窃雇主财物、泄露家庭隐私、虐待或严重不负责任导致服务对象受到损害等。(2)乙方因健康原因或其他原因无法继续履行协议约定的服务。(3)乙方擅自离岗超过[具体天数]且未按约定通知甲方。甲方需提前[具体天数，如：三十（30）]日书面通知乙方解除本协议，并结清乙方解除协议前应得的报酬；若解除原因符合法定情形，甲方无需支付经济补偿，但需承担相应责任；若解除原因非法定情形，甲方应支付乙方相当于[一个月/两个月]工资的经济补偿金（或双方协商确定）。5.4乙方单方解除本协议：(1)甲方严重违反本协议约定，如长期拖欠或克扣报酬、提供恶劣的工作生活环境、不履行保障乙方人身安全的义务等。(2)乙方因健康原因需要长期休假治疗。乙方需提前[具体天数，如：三十（30）]日书面通知甲方解除本协议，并做好工作交接。乙方应向甲方提供医疗证明（如适用）。甲方应结清乙方解除协议前应得的报酬。5.5任何一方违反提前通知义务的，应向守约方支付[具体金额或计算方式]的违约金。5.6协议终止或解除后，乙方应在[具体天数，如：三（3）]日内完成工作交接，归还甲方的所有财物（包括但不限于钥匙、门禁卡、个人物品等），并配合甲方进行费用结算。第六条违约责任6.1甲方未能按时足额支付乙方报酬的，每逾期一日，应按应付金额的[千分之X]向乙方支付违约金，逾期超过[具体天数]的，乙方有权解除协议并要求甲方支付违约金及未付报酬。6.2乙方未能按约定提供合格服务的，甲方有权进行批评教育或要求其改进；若因乙方失职导致甲方或服务对象受到损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。6.3任何一方违反保密约定的，应承担相应的法律责任，赔偿由此给对方造成的损失。第七条保密条款7.1甲乙双方应对在合作期间相互了解的信息，包括但不限于对方家庭情况、财务状况、服务对象信息、个人信息等承担保密义务。7.2未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露该等信息。7.3本保密义务不因本协议的终止或解除而失效，持续有效[具体年限，如：两年/永久]。第八条争议解决8.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。8.2协商不成的，任何一方均有权向[甲方所在地/乙方所在地/合同履行地]有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1乙方应遵守国家法律法规，不得在雇主家中从事任何违法犯罪活动。9.2甲方为乙方购买意外伤害保险的，保险期间为本协议有效期内，保险事故处理按保险合同执行。9.3本协