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文档简介

消防安全隐患综合治理工作心得(2篇)在参与消防安全隐患综合治理工作的过程中,我深刻体会到这项工作不仅是对安全责任的落实,更是对生命财产的守护。通过一年多的实践,从最初的排查摸底到后续的整改闭环,再到长效机制的建立,每个环节都凝聚着团队的智慧和汗水,也让我对消防安全治理有了更系统、更深刻的认识。在组织领导体系构建方面,我们首先建立了"党政同责、一岗双责"的责任体系,成立由主要领导牵头的综合治理领导小组,将消防安全纳入各级党政班子政绩考核和安全生产巡查范围。通过制定《消防安全隐患综合治理实施方案》,明确住建、应急、公安、消防等12个部门的职责清单,建立"周调度、月通报、季考核"的工作机制。在实际运行中,我们发现跨部门协同是提升治理效能的关键,于是创新建立"联合执法日"制度,每周由消防救援机构牵头,联合公安、市场监管等部门开展联合检查,全年累计开展联合执法行动42次,解决了36处因职责交叉导致的"多头管、管不好"问题。特别是在老旧小区改造过程中,通过建立"住建部门牵头改造、消防部门全程指导、街道社区跟踪落实"的协同机制,成功推动28个老旧小区完成消防设施改造,新增消防车道12条、室外消火栓35个,安装简易喷淋系统89套。隐患排查是治理工作的基础,我们深刻认识到排查质量直接决定整改成效。在排查阶段,我们采取"网格化+专业化"相结合的方式,将辖区划分为126个网格,每个网格配备1名网格员和1名消防专业人员,制定《消防安全隐患排查指引》,明确15大类68项排查要点。针对出租屋、"三合一"场所等重点领域,我们创新使用"红黄蓝"三色标注法,对存在重大隐患的场所张贴红色警示标识,限期整改;对存在一般隐患的张贴黄色标识,跟踪整改;对基本符合要求的张贴蓝色标识,定期复查。在排查过程中,我们遇到了不少实际困难,比如部分老旧小区产权复杂,公共区域消防设施损坏后无人维修;一些小微企业主安全意识淡薄,对隐患整改持抵触态度。为此,我们建立"一隐患一档案",详细记录隐患位置、整改责任人和整改进度,对拒不整改的场所,通过媒体曝光、联合惩戒等方式督促整改,全年累计排查单位场所8600余家,发现隐患12300余处,整改率从最初的65%提升至92%。整改闭环机制的建立是确保隐患消除的关键。我们坚持"隐患不消除不放过、责任不落实不放过、整改不到位不放过"的原则,对排查出的隐患实行"清单式管理、项目化推进"。针对重大隐患,由党政领导包案督办,明确整改时限和整改标准。在整改过程中,我们注重分类施策,对能够立即整改的隐患,督促当场整改;对需要一定时间整改的,帮助制定整改方案,明确阶段性目标;对确实难以整改的,依法采取关停措施。例如,在对某大型批发市场整改过程中,我们发现市场内存在占用消防通道、电气线路私拉乱接、消防设施瘫痪等20余项重大隐患。为此,我们成立专项工作组,联合市场管理方制定"分区域、分阶段"整改方案,协调电力部门对电气线路进行改造,督促市场方清理违规摊位32个,修复消防设施18处,历时3个月完成整改,期间未发生一起安全事故。同时,我们建立"回头看"机制,对已整改隐患定期复查,防止反弹,全年开展"回头看"行动12次,发现反弹隐患86处,均已全部再次整改。宣传教育是提升全民消防安全意识的重要手段。我们深知,只有让每个公民都成为消防安全的参与者和守护者,才能从根本上防范火灾事故。为此,我们构建了"线上+线下"全方位宣传格局,线上通过微信公众号、短视频平台发布消防安全知识和隐患曝光信息,累计推送文章320余篇,制作短视频56条,阅读量超500万次;线下在社区、学校、企业设立消防宣传专栏280余个,开展"消防安全进万家"活动150余场,培训消防安全责任人、管理人8000余人次,组织应急疏散演练600余场。我们还创新宣传方式,针对老年人、儿童等重点人群,编制通俗易懂的宣传手册和图文并茂的宣传海报;针对小微企业主,开展"以案说法"警示教育,组织参观火灾事故现场,让他们深刻认识火灾的危害性。通过持续宣传,群众消防安全意识明显提升,全年火灾报警数同比下降18%,群众主动举报火灾隐患230余起。督导考核机制的完善是推动工作落实的保障。我们将消防安全隐患综合治理工作纳入年度绩效考核,建立"月通报、季考核、年总评"制度,对工作推进不力、隐患整改缓慢的单位和个人进行约谈问责。同时,我们聘请20名人大代表、政协委员作为监督员,对治理工作进行全程监督。在督导过程中,我们坚持问题导向,深入基层一线了解实际情况,帮助解决工作中遇到的困难。例如,在对某街道督导时,我们发现该街道因财政困难,无法承担老旧小区消防设施改造费用。为此,我们协调区财政安排专项资金,并发动居民自筹一部分,顺利完成了改造任务。全年共约谈单位负责人26人次,问责处理5人,有效推动了各项工作的落实。在推进高层建筑消防安全治理过程中,我们深刻认识到这类场所隐患的复杂性和整改的艰巨性。通过对辖区286栋高层建筑逐一排查,发现普遍存在消防设施老化、疏散通道堵塞、电动自行车违规停放充电等问题。针对这些问题,我们一方面推动物业企业落实主体责任,对消防设施进行维护保养,清理疏散通道;另一方面,积极争取财政支持,在高层建筑内安装电动自行车智能充电桩1500余个,设置集中停放区域86处,推广安装电气火灾监控系统120套。同时,我们指导高层建筑成立业主消防安全委员会,建立"楼长"制度,组织开展消防知识培训和应急演练,提升居民自防自救能力。在某小区整改过程中,业主因停车位不足反对设置电动自行车集中停放区域,我们通过召开业主大会、耐心解释政策、协调增加停车位等方式,最终赢得了业主的理解和支持,顺利完成了改造工作。农村消防安全治理是我们工作的薄弱环节,也是治理的难点。针对农村地区消防设施匮乏、村民安全意识淡薄、柴草垛堆放杂乱等问题,我们采取"因地制宜、精准施策"的方式,在每个行政村设立消防工作站,配备2名专兼职消防员和1台小型消防车;在村内主要道路设置消防水源,利用天然水源建设取水点56处;组织村民开展"三清三改"活动,清理房前屋后柴草垛、清理村内消防通道、清理电气线路隐患,改造厨房灶台、改造电气线路、改造消防设施。同时,我们结合农村特点,利用大喇叭、宣传栏、文艺演出等形式宣传消防安全知识,组织村民开展消防演练,提升农村火灾防控能力。在某乡镇,我们发现村民习惯将柴草垛堆放在房屋旁,存在严重火灾隐患。为此,我们帮助村里规划集中堆放点,组织机械进行清理,共清理柴草垛200余处,消除了火灾隐患。在消防安全隐患综合治理工作中,我们也遇到了一些挑战和困难。例如,部分单位和个人对消防安全重视不够,存在侥幸心理;基层消防力量薄弱,专业人才缺乏;老旧小区和农村地区消防设施历史欠账较多,整改资金不足等。针对这些问题,我们将在今后的工作中进一步强化责任落实,加大投入力度,加强队伍建设,不断提升消防安全治理水平。通过一年多的综合治理,辖区火灾形势持续稳定,未发生重特大火灾事故,火灾起数、伤亡人数、财产损失同比分别下降23%、40%、35%,群众安全感和满意度显著提升。在消防安全隐患综合治理的实践中,我们深刻认识到,隐患治理必须坚持系统观念,统筹发展和安全,将消防安全融入经济社会发展大局。通过建立健全责任体系、排查机制、整改闭环、宣传教育和督导考核等工作机制,形成了"党政领导、部门协同、单位负责、群众参与"的治理格局。同时,我们也认识到,消防安全治理是一项长期任务,必须常抓不懈,久久为功。在今后的工作中,我们将继续保持清醒头脑,增强忧患意识,压实安全责任,创新工作方法,不断提升消防安全治理能力,为经济社会高质量发展创造良好的安全环境。在参与消防安全隐患综合治理的具体实践中,我深刻体会到这项工作的复杂性和艰巨性,也积累了一些宝贵的经验和感悟。从最初的摸索尝试到逐步形成系统化的工作方法,每一个环节都凝聚着团队的努力和智慧,也让我对消防安全治理有了更深刻的认识和思考。隐患排查是治理工作的起点,也是最关键的环节。我们深知,只有把隐患找准、找全,才能为后续整改打下坚实基础。在排查工作初期,我们采取"拉网式"排查的方式,但很快发现这种方式效率低下,存在重复排查、漏查等问题。为此,我们及时调整策略,引入"大数据+网格化"排查模式,依托政务大数据平台,整合市场监管、住建、公安等部门数据,建立单位场所基础信息库,明确排查对象和范围。同时,将辖区划分为89个基础网格,每个网格配备网格员、消防员、民警"三员联动",制定《网格化排查工作手册》,明确排查内容、排查标准和工作流程。在排查过程中,我们注重发挥专业力量作用,邀请消防技术服务机构参与重点单位和复杂场所排查,提升排查精准度。例如,在对某工业园区排查时,技术服务机构通过红外热像仪检测发现多家企业电气线路存在过热现象,及时督促整改,避免了潜在火灾事故。通过这种方式,我们将排查效率提升了40%,漏查率控制在5%以内。整改落实是隐患治理的核心,也是最容易出现问题的环节。我们坚持"问题导向、结果导向",建立"排查-整改-复查-销案"全流程闭环机制。针对不同类型隐患,我们实行分类处置:对重大隐患,由政府挂牌督办,明确整改责任单位、责任人和整改时限,每月调度整改进度;对一般隐患,由行业主管部门督促整改,限期反馈整改情况;对轻微隐患,由网格员现场指导整改。在整改过程中,我们注重人性化执法,对确有困难的单位和个人,帮助制定整改方案,协调资源支持整改。例如,在对某老旧小区整改时,我们发现小区内消防设施几乎全部瘫痪,而小区没有物业管理,居民收入较低,无力承担整改费用。为此,我们积极协调街道、住建等部门,将小区纳入老旧小区改造计划,争取专项资金200余万元,对消防设施进行全面改造,新增消防栓12个、消防应急照明和疏散指示标志58个,划分消防通道标识线300余米,解决了困扰居民多年的安全隐患。同时,我们建立"黑名单"制度,对拒不整改、屡改屡犯的单位,依法纳入诚信体系,实施联合惩戒,全年共将12家单位列入"黑名单",有效震慑了违法行为。宣传培训是提升消防安全意识和能力的重要途径。我们坚持"贴近实际、贴近生活、贴近群众"的原则,创新宣传方式,丰富宣传内容,让消防安全知识深入人心。在宣传对象上,我们突出重点人群,针对企业负责人、消防安全管理人开展专题培训,讲授消防安全法律法规和管理知识;针对员工开展"四个能力"培训,提升初起火灾扑救和疏散逃生能力;针对居民特别是老年人、儿童开展常识性宣传,普及火灾预防和自救知识。在宣传方式上,我们线上线下相结合,线上利用微信、微博、抖音等平台发布消防安全知识、火灾案例和隐患曝光信息,制作系列短视频30余条,累计播放量超1000万次;线下在社区、学校、企业设立宣传专栏,发放宣传资料50万余份,开展消防演练200余场。我们还创新开展"消防安全进家庭"活动,组织网格员、志愿者入户宣传,帮助居民查找家庭火灾隐患,指导正确使用灭火器和燃气具,全年入户宣传8万余户,群众消防安全知晓率从70%提升至85%。科技赋能是提升消防安全治理水平的必然趋势。我们积极运用大数据、物联网等新技术,推动消防安全治理智能化、精准化。在高层建筑治理中,我们推广安装电气火灾监控系统、智能烟感报警器和消防水压监测系统,实现对火灾隐患的实时监测和预警。在大型综合体、商场市场等人员密集场所,推广使用智慧消防管理平台,整合消防设施、安防系统、人员疏散等数据,实现火灾风险动态评估和应急指挥调度。例如,在某商业综合体,我们帮助安装智慧消防系统后,通过平台实时监测消防设施运行状态,发现并处理故障隐患30余处,火灾报警响应时间缩短至3分钟以内。在电动自行车治理方面,我们推广安装智能充电桩,实现对充电状态的实时监控,具备过充保护、短路保护、充满自动断电等功能,有效预防了电动自行车火灾事故。全年推广安装智能充电桩800余个,电动自行车火灾起数同比下降60%。长效机制建设是巩固治理成果的根本保障。我们深刻认识到,消防安全隐患治理不可能一蹴而就,必须建立长效机制,推动治理常态化、制度化。为此,我们从制度层面入手,制定《消防安全责任制实施办法》《消防安全隐患排查治理规定》等一系列制度文件,明确各方责任和工作要求。在机制建设上,我们建立定期研判机制,每季度分析研判火灾形势和隐患治理情况,及时调整工作重点;建立部门联动机制,每月召开联席会议,协调解决跨部门、跨领域问题;建立考核评价机制,将消防安全工作纳入领导班子和领导干部绩效考核,实行"一票否决"。同时,我们注重基层基础建设,加强乡镇(街道)消防工作站和村(社区)微型消防站建设,配备必要的消防器材和装备,开展业务培训,提升基层火灾防控能力。目前,辖区所有乡镇(街道)均已建立消防工作站,85%的村(社区)建立微型消防站,全年微型消防站处置初起火灾56起,挽回经济损失300余万元。在消防安全隐患综合治理工作中,我们也积累了一些经验启示:一是必须坚持党的领导,发挥政府主导作用,形成齐抓共管的工作格局;二是必须坚持以人民为中心,把保障人民群众生命财产安全放在首位;三是必须坚持问题导向,聚焦重点领域和薄弱环节,精准施策;四是必须坚持改革创新,运用新技术新方法,提升治理效能;五

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