工贸企业新员工安全生产管理人员能力考核（2024年3月）

工贸企业新员工安全生产管理人员能力考核（2024年3月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据《安全生产法》，以下哪项不属于生产经营单位主要负责人的安全生产职责？

A.制定安全生产规章制度

B.组织安全生产教育培训

C.对发生的事故不承担责任

D.确保安全生产投入

2.工贸企业新员工安全生产管理人员能力考核的目的是什么？

A.评估新员工对安全生产知识的掌握程度

B.增强新员工的安全生产意识

C.保障新员工在安全生产中的自我保护能力

D.以上都是

3.在进行危险作业前，工贸企业应当采取哪些措施？

A.对作业现场进行安全评估

B.对作业人员进行安全培训

C.配备必要的安全防护用品

D.以上都是

4.以下哪种行为属于违反劳动纪律？

A.按时参加班前会

B.按规定佩戴安全帽

C.工作期间饮酒

D.按规定交接班

5.爆炸性气体环境下的电气设备，应选用以下哪种类型？

A.开放式电气设备

B.防爆电气设备

C.普通电气设备

D.便携式电气设备

6.在火灾现场，以下哪种逃生方式最安全？

A.跳楼逃生

B.跑向安全出口

C.靠近烟雾较大的地方逃生

D.呼喊救援

7.工贸企业发生安全生产事故后，应立即采取哪些措施？

A.组织救援

B.报告有关部门

C.调查事故原因

D.以上都是

8.以下哪种化学品不属于易燃易爆化学品？

A.硝酸

B.乙炔

C.铁粉

D.乙醇

9.在高空作业中，以下哪种防护措施最有效？

A.穿着普通工作服

B.使用安全带

C.靠近建筑物边缘作业

D.使用梯子时踩空

10.工贸企业安全生产管理人员应当具备哪些能力？

A.熟悉安全生产法律法规

B.具备安全管理技能

C.能够及时发现和处理安全隐患

D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工在入职前必须接受至少8小时的安全生产教育和培训。（）

2.安全生产管理人员应具备的基本条件之一是持有有效的安全生产资格证书。（）

3.在紧急情况下，所有员工应立即停止工作，撤离到安全区域。（）

4.工贸企业可以不设置专职的安全生产管理人员，只要确保安全生产即可。（）

5.安全生产教育培训的内容应当包括安全生产法律法规、安全生产知识和技能等。（）

6.在进行设备检修时，可以不采取任何隔离措施，只需确保检修人员穿戴好个人防护用品即可。（）

7.工贸企业应当对重大危险源进行定期检测、评估和监控。（）

8.所有员工都有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）

9.安全生产管理人员发现事故隐患后，应立即上报并采取相应的整改措施。（）

10.工贸企业可以不设置应急救援预案，因为事故很少发生。（）

11.在使用危险化学品时，应确保所有操作人员都经过专门培训。（）

12.工贸企业应当对员工进行定期的安全技能考核，考核不合格者不得上岗作业。（）

13.安全生产管理人员应当对作业场所进行不定期的安全检查，并做好记录。（）

14.工贸企业发生事故后，应当及时向事故发生地的人民政府安全生产监督管理部门和有关部门报告。（）

15.安全生产管理人员在安全生产管理中，对违反安全生产规定的行为，可以不进行纠正或处罚。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业新员工安全生产管理人员在培训中应掌握的安全生产法律法规包括：

A.《安全生产法》

B.《劳动法》

C.《消防法》

D.《环境保护法》

E.《矿山安全法》

2.以下哪些措施有助于提高工贸企业新员工的安全生产意识？

A.定期组织安全生产知识竞赛

B.开展安全生产经验分享会

C.建立安全生产奖励制度

D.加强现场安全管理

E.减少员工加班时间

3.在进行危险作业前，工贸企业应确保以下哪些条件得到满足？

A.作业现场的安全评估已完成

B.作业人员已接受必要的安全培训

C.必要的安全防护措施已采取

D.作业现场已配备应急救援设备

E.作业时间已避开高峰时段

4.以下哪些属于工贸企业新员工安全生产管理人员应具备的能力？

A.熟悉安全生产法律法规

B.具备现场安全管理能力

C.能够识别和评估安全风险

D.具备良好的沟通协调能力

E.具备紧急救援技能

5.工贸企业发生安全生产事故后，以下哪些行为是正确的？

A.立即启动应急救援预案

B.保护现场，防止事故扩大

C.及时向相关部门报告事故情况

D.对事故原因进行调查分析

E.对受伤人员进行救治并做好记录

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工安全生产管理人员在安全生产教育培训中应重点掌握的几个方面，并说明为什么这些方面对提高安全生产管理水平至关重要。

2.在实际工作中，如何有效识别和评估工贸企业生产过程中的安全风险？请列举至少三种常用的风险识别和评估方法，并简要说明每种方法的基本原理。

五、案例分析题（每题10分，合计100分）

案例分析题：

某工贸企业新近投产一条自动化生产线，由于生产线涉及高温、高压和易燃易爆物质，企业特别强调安全生产的重要性。然而，在生产线调试期间，由于新员工缺乏相关安全知识和操作技能，导致一起安全生产事故的发生。以下是事故的基本情况：

事故发生时，新员工甲在操作高温设备，由于操作不当，设备发生故障，导致高温气体泄漏。同时，由于泄漏的气体在空气中达到一定浓度，形成了爆炸性混合物。在未采取任何安全措施的情况下，新员工乙误入泄漏区域，触发爆炸，造成乙重伤。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.请分析该事故发生的原因，并指出可能导致事故发生的直接和间接因素。

2.针对该事故，企业应采取哪些整改措施以防止类似事故的再次发生？

3.作为安全生产管理人员，新员工应具备哪些基本素质和能力，以避免此类事故的发生？

4.请提出针对新员工安全生产教育培训的改进建议，以提高其安全意识和操作技能。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.对发生的事故不承担责任

2.D.以上都是

3.D.以上都是

4.C.工作期间饮酒

5.B.防爆电气设备

6.B.跑向安全出口

7.D.以上都是

8.C.铁粉

9.B.使用安全带

10.D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×工贸企业新员工在入职前必须接受至少8小时的安全生产教育和培训。（正确答案应为：√）

2.√安全生产管理人员应具备的基本条件之一是持有有效的安全生产资格证书。（正确答案应为：√）

3.×在紧急情况下，所有员工应立即停止工作，撤离到安全区域。（正确答案应为：√）

4.×工贸企业可以不设置专职的安全生产管理人员，只要确保安全生产即可。（正确答案应为：×）

5.√安全生产教育培训的内容应当包括安全生产法律法规、安全生产知识和技能等。（正确答案应为：√）

6.×在进行设备检修时，可以不采取任何隔离措施，只需确保检修人员穿戴好个人防护用品即可。（正确答案应为：×）

7.√工贸企业应当对重大危险源进行定期检测、评估和监控。（正确答案应为：√）

8.√所有员工都有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（正确答案应为：√）

9.√安全生产管理人员发现事故隐患后，应立即上报并采取相应的整改措施。（正确答案应为：√）

10.×工贸企业可以不设置应急救援预案，因为事故很少发生。（正确答案应为：×）

11.√在使用危险化学品时，应确保所有操作人员都经过专门培训。（正确答案应为：√）

12.√工贸企业应当对员工进行定期的安全技能考核，考核不合格者不得上岗作业。（正确答案应为：√）

13.√安全生产管理人员应当对作业场所进行不定期的安全检查，并做好记录。（正确答案应为：√）

14.√工贸企业发生事故后，应当及时向事故发生地的人民政府安全生产监督管理部门和有关部门报告。（正确答案应为：√）

15.×安全生产管理人员在安全生产管理中，对违反安全生产规定的行为，可以不进行纠正或处罚。（正确答案应为：×）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.《安全生产法》

B.《劳动法》

C.《消防法》

D.《环境保护法》

E.《矿山安全法》

答案：A,B,C,D,E

2.A.定期组织安全生产知识竞赛

B.开展安全生产经验分享会

C.建立安全生产奖励制度

D.加强现场安全管理

E.减少员工加班时间

答案：A,B,C,D

3.A.作业现场的安全评估已完成

B.作业人员已接受必要的安全培训

C.必要的安全防护措施已采取

D.作业现场已配备应急救援设备

E.作业时间已避开高峰时段

答案：A,B,C,D

4.A.熟悉安全生产法律法规

B.具备现场安全管理能力

C.能够识别和评估安全风险

D.具备良好的沟通协调能力

E.具备紧急救援技能

答案：A,B,C,D,E

5.A.立即启动应急救援预案

B.保护现场，防止事故扩大

C.及时向相关部门报告事故情况

D.对事故原因进行调查分析

E.对受伤人员进行救治并做好记录

答案：A,B,C,D,E

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业新员工安全生产管理人员在培训中应重点掌握的几个方面包括：

安全生产法律法规：了解国家安全生产法律法规，如《安全生产法》、《劳动法》等，以及企业内部的相关规章制度。

安全生产知识：包括安全生产的基本概念、事故预防与控制、应急救援等。

安全操作技能：掌握所从事工作的安全操作规程，包括正确使用安全设备和个人防护用品。

安全风险识别与评估：学会如何识别和评估工作中的安全风险，采取相应的控制措施。

应急处理能力：了解和掌握事故应急处理流程，能够迅速有效地应对突发事件。

这些方面对提高安全生产管理水平至关重要，因为它们能够帮助新员工：

增强安全意识，认识到安全生产的重要性。

掌握必要的安全知识和技能，减少人为错误导致的安全生产事故。

提高对潜在风险的识别和防范能力，降低事故发生的概率。

在紧急情况下能够正确处置，保护自己和他人的生命安全。

2.答案：

在实际工作中，有效识别和评估工贸企业生产过程中的安全风险的方法包括：

风险识别：

检查表法：通过检查表列出可能的风险点，逐一进行检查。

专家调查法：邀请有经验的专家对潜在风险进行识别。

历史分析法：分析历史事故记录，从中找出可能导致事故的风险因素。

风险评估：

事故树分析（FTA）：通过分析事故发生的因果关系，评估风险发生的可能性。

故障树分析（FTA）：分析设备故障可能导致的危害，评估风险严重程度。

概率风险评估：根据历史数据和专家意见，对风险发生的概率进行评估。

这些方法的基本原理是通过系统地分析可能导致事故的因素，评估其发生的可能性和影响，从而制定相应的风险控制措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.事故发生的原因分析：

直接原因：新员工甲由于缺乏安全知识和操作技能，未正确执行操作规程，导致设备故障和高温气体泄漏。

间接原因：

企业对新员工的安全生产教育和培训不足，未提供足够的培训以掌握相关安全知识和技能。

企业的安全管理制度不完善，对高风险作业区域的管理存在漏洞，如未采取有效的隔离措施。

安全生产管理人员对新员工的监督和指导不足，未能及时发现和纠正不当操作。

企业可能存在侥幸心理，对安全风险估计不足，未严格执行安全操作规程。

2.针对该事故的整改措施：

加强新员工的安全教育和培训，确保他们掌握必要的安全生产知识和操作技能。

完善安全管理制度，对高风险作业区域进行严格管理，确保所有安全措施得到执行。

增强安全生产管理人员的责任感和执行力，加强对新员工的监督和指导。

定期进行安全检查和风险评估，及时发现问题并采取整改措施。

对事故进行调查分析，查明原因，吸取教训，制定预防措施。

3.新员工安全生产管理人员应具备的基本素质和能力：

安全意识：对新员工的安全生产有足够的重视和责任心。

安全知识：熟悉安全生产法律法规和相关