工贸企业新员工安全知识竞赛考核（2024年3月）

工贸企业新员工安全知识竞赛考核（2024年3月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.工贸企业新员工入职前，必须接受哪项基本安全知识培训？

A.安全生产法律法规

B.企业规章制度

C.事故案例分析

D.以上都是

2.在使用电气设备时，以下哪种行为是绝对禁止的？

A.使用绝缘手套

B.保持设备周围通风良好

C.擅自改装电气设备

D.定期检查电气线路

3.以下哪项不是正确佩戴安全帽的方法？

A.确保安全帽与头部贴合紧密

B.避免安全帽在高温环境下使用

C.定期检查安全帽的完好性

D.在佩戴过程中保持安全帽垂直

4.在高空作业时，以下哪种安全措施是必须采取的？

A.佩戴安全带

B.使用防滑鞋

C.保持作业区域通风

D.穿着舒适的工作服

5.工作场所发生火灾时，以下哪种行为是正确的？

A.立即使用灭火器进行灭火

B.立即撤离现场，并通知消防部门

C.静观其变，等待他人救援

D.擅自返回火源附近寻找财物

6.以下哪种物质不属于易燃易爆物品？

A.氢气

B.硫磺

C.液化石油气

D.水银

7.以下哪种行为会导致职业中毒？

A.遵守个人防护措施

B.定期进行职业健康检查

C.长时间暴露在高浓度有害气体环境中

D.使用个人防护装备

8.在进行机械操作时，以下哪种行为是安全的？

A.确保机械设备处于正常工作状态

B.操作过程中饮酒或疲劳作业

C.不穿戴任何个人防护装备

D.在机械设备运行过程中进行清洁或检查

9.以下哪种事故不属于特种设备事故？

A.电梯坠落

B.压力容器爆炸

C.有限空间作业事故

D.矿山坍塌

10.在进行有限空间作业时，以下哪种措施是错误的？

A.制定详细的作业方案

B.使用通风设备

C.佩戴必要的防护装备

D.作业过程中不进行安全检查

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工在入职前，必须通过试用期考核才能正式上岗。（）

2.使用手机等电子设备进行工作时，可以边操作边通话，不会影响安全。（）

3.在进行高空作业时，安全带应高挂低用，确保安全。（）

4.任何情况下，员工都有权拒绝执行存在安全隐患的指令。（）

5.工作场所的应急疏散通道可以随意占用或堵塞。（）

6.在进行危险作业时，只需要告知直接上级，无需通知其他相关人员。（）

7.安全生产教育培训只是形式，对新员工的安全意识和技能提升没有实际作用。（）

8.工作场所的消防设施设备应定期进行检查和维护，确保其处于良好状态。（）

9.工作过程中，员工应自觉遵守劳动纪律，不得擅自离岗或操作非本人职责范围内的设备。（）

10.在发生事故时，员工应首先保护自己的生命安全，然后再考虑他人。（）

11.工贸企业应定期组织员工进行安全技能考核，考核不合格者不得上岗作业。（）

12.任何员工在发现安全隐患时，都有义务及时上报，不得隐瞒不报。（）

13.在进行有毒有害作业时，员工可以不佩戴相应的防护用品，因为工作环境不会造成伤害。（）

14.工贸企业应建立健全事故应急预案，并定期进行演练，以提高员工应对突发事件的能力。（）

15.工作场所的照明设施应保证足够的亮度，不得使用昏暗的灯光作业。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业新员工入职时，以下哪些文件或资料是需要仔细阅读和了解的？

A.企业安全生产规章制度

B.岗位操作规程

C.安全生产法律法规

D.企业员工手册

E.保密协议

2.在使用电动工具时，以下哪些措施是必须遵守的？

A.确保电动工具接地良好

B.使用绝缘手套和绝缘鞋

C.定期检查电动工具的绝缘性能

D.作业现场不得有积水

E.电动工具出现故障时，应立即停用并报告

3.以下哪些是预防机械伤害的有效措施？

A.定期对机械设备进行维护保养

B.在机械设备运行时，严禁操作人员身体任何部位进入危险区域

C.为机械设备安装防护装置

D.员工应接受机械操作安全培训

E.机械设备操作人员应穿戴适当的个人防护装备

4.在发生化学品泄漏事故时，以下哪些是正确的应急处理步骤？

A.立即切断泄漏源

B.人员迅速撤离泄漏区域

C.使用适当的个人防护装备

D.对泄漏区域进行通风

E.直接用水冲洗泄漏物

5.以下哪些是工贸企业应定期进行的安全生产检查内容？

A.安全生产责任制落实情况

B.机械设备和电气设施的安全状况

C.办公场所的消防设施配置和完好情况

D.员工安全教育培训情况

E.有限空间作业的安全管理措施

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工在入职时应掌握的“三违”行为及其危害。

2.请列举至少三种常见的工贸企业安全事故类型，并简要说明预防这些事故的措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

请阅读以下案例，并回答问题。

案例背景：

某工贸企业是一家生产金属制品的公司，近日，新入职的焊接工小王在操作焊接设备时，由于未正确佩戴防护眼镜，导致焊接弧光对眼睛造成严重伤害。

案例问题：

1.分析小王受伤的原因，并指出企业在此事件中可能存在的安全管理和培训方面的不足。

2.针对案例中的不足，提出改进措施，以防止类似事故再次发生。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.以上都是

2.C.擅自改装电气设备

3.B.避免安全帽在高温环境下使用

4.A.佩戴安全带

5.B.立即撤离现场，并通知消防部门

6.D.水银

7.C.长时间暴露在高浓度有害气体环境中

8.A.确保机械设备处于正常工作状态

9.C.有限空间作业事故

10.B.作业过程中不进行安全检查

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×工贸企业新员工在入职前，必须通过试用期考核才能正式上岗。（正确答案应为：工贸企业新员工在入职前，必须接受安全教育培训并通过考核才能正式上岗。）

2.×使用手机等电子设备进行工作时，可以边操作边通话，不会影响安全。（正确答案应为：使用手机等电子设备进行工作时，应避免边操作边通话，以免分散注意力，影响安全。）

3.√在进行高空作业时，安全带应高挂低用，确保安全。（正确答案应为：是。）

4.√任何情况下，员工都有权拒绝执行存在安全隐患的指令。（正确答案应为：是。）

5.×工作场所的应急疏散通道可以随意占用或堵塞。（正确答案应为：绝对不可以。）

6.×在进行危险作业时，只需要告知直接上级，无需通知其他相关人员。（正确答案应为：错误。）

7.×安全生产教育培训只是形式，对新员工的安全意识和技能提升没有实际作用。（正确答案应为：错误。）

8.√工作场所的消防设施设备应定期进行检查和维护，确保其处于良好状态。（正确答案应为：是。）

9.√工作过程中，员工应自觉遵守劳动纪律，不得擅自离岗或操作非本人职责范围内的设备。（正确答案应为：是。）

10.×在发生事故时，员工应首先保护自己的生命安全，然后再考虑他人。（正确答案应为：错误。）

11.√工贸企业应定期组织员工进行安全技能考核，考核不合格者不得上岗作业。（正确答案应为：是。）

12.√任何员工在发现安全隐患时，都有义务及时上报，不得隐瞒不报。（正确答案应为：是。）

13.×在进行有毒有害作业时，员工可以不佩戴相应的防护用品，因为工作环境不会造成伤害。（正确答案应为：错误。）

14.√工贸企业应建立健全事故应急预案，并定期进行演练，以提高员工应对突发事件的能力。（正确答案应为：是。）

15.√工作场所的照明设施应保证足够的亮度，不得使用昏暗的灯光作业。（正确答案应为：是。）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCD

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCD

5.ABCDE

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

“三违”行为指的是违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。

危害包括：可能导致人员受伤、设备损坏、生产中断、火灾爆炸等安全事故，严重影响员工的生命安全和企业的财产安全。

新员工在入职时应掌握的“三违”行为及其危害包括：

违章指挥：可能因指挥者对安全规程不了解或忽视安全而导致的错误指令，可能导致员工操作不当，引发事故。

违章作业：员工未按照操作规程作业，如未佩戴安全防护用品、忽视安全警示标志、操作设备时注意力不集中等。

违反劳动纪律：如迟到早退、擅自离岗、不参加安全教育培训等，可能影响整体生产安全和秩序。

2.答案：

常见的工贸企业安全事故类型包括：

机械伤害：如设备操作不当、设备故障、防护装置缺失等。

触电：如电气设备绝缘损坏、接地不良等。

火灾：如易燃易爆物品管理不当、电气设备故障等。

高处坠落：如高空作业无安全防护措施、安全带使用不当等。

有限空间作业事故：如通风不良、气体浓度超标等。

预防措施包括：

对机械设备进行定期检查和维护，确保其安全可靠。

加强电气安全管理，防止电气事故发生。

严格执行消防安全管理制度，定期进行消防演练。

对高空作业和有限空间作业进行严格的安全评估和审批，确保有完善的安全防护措施。

加强员工安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。

建立健全事故应急预案，定期进行应急演练。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.分析小王受伤的原因及企业存在的不足：

原因分析：

小王未正确佩戴防护眼镜是导致其受伤的直接原因。

企业可能存在的不足包括：

安全教育培训不足：新员工可能未充分了解焊接作业的安全风险和防护措施。

安全管理不到位：企业可能未对焊接作业的安全操作规程进行严格执行，或者未对员工进行定期的安全操作技能培训。

安全检查和监督不力：企业可能未对焊接区域进行有效的安全检查，或者对员工的安全行为监督不足。

安全防护用品配备不足或使用不当：企业可能未提供足够的防护眼镜，或者员工未正确使用。

2.改进措施：

加强新员工的安全教育培训，确保员工了解焊接作业的安