2026年医院承包管理合同

2026年医院承包管理合同甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，就乙方向甲方提供医院承包管理服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、承包管理范围

1、乙方负责甲方医院指定区域或全部区域的承包管理，包括但不限于医院行政管理、医疗业务协调、后勤保障、人力资源管理、财务管理、医疗质量控制、医疗安全监督、设施设备维护、环境卫生管理、感染控制、信息系统管理、医疗废物处理、医保结算管理、宣传推广、客户关系维护等。

2、承包管理范围具体包括但不限于：甲方医院门诊部、住院部、手术室、急诊科、检验科、影像科、药剂科、病案室、后勤服务中心、行政办公室、财务科等部门的日常运营管理。

3、乙方承诺按照国家及地方卫生行政管理部门的法律法规和行业标准，以及甲方医院的相关管理规定，全面履行承包管理职责，确保医院各项工作高效、安全、合规运行。

二、合同期限及双方主体资格

1、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____月。合同期满前____个月，双方应就合同续签或终止进行协商。

2、甲方为依法注册并取得执业许可的医疗机构，具备提供医疗服务所需的资质和条件，有权委托乙方进行医院承包管理。

3、乙方为依法注册的企业法人，具备医院管理、医疗服务、后勤保障等方面的专业资质和经验，拥有完善的管理团队和丰富的行业资源，能够独立承担本合同项下的承包管理责任。

三、服务内容及标准

1、医疗服务管理

（1）乙方应协助甲方建立和完善医疗质量管理体系，确保医疗流程符合国家及行业规范，定期开展医疗质量评估和改进工作。

（2）乙方应监督医疗安全管理，预防和减少医疗纠纷及事故的发生，建立健全医疗纠纷处理机制，及时妥善处理相关事件。

（3）乙方应配合甲方开展医疗技术培训和学术交流，提升医护人员的专业水平和服务能力。

（4）乙方应确保医疗文书管理规范，病案资料完整、准确，符合医保及卫生行政管理部门的要求。

2、行政及人力资源管理

（1）乙方应协助甲方制定医院行政管理制度，优化行政流程，提高行政工作效率。

（2）乙方应负责医院人力资源管理，包括人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利管理、员工关系处理等，确保人力资源配置合理、管理合规。

（3）乙方应建立员工培训体系，定期组织职业道德、服务规范、法律法规等方面的培训，提升员工综合素质。

3、后勤及设施设备管理

（1）乙方应负责医院后勤保障工作，包括水电供应、食堂管理、宿舍管理、交通安排等，确保后勤服务满足医院运营需求。

（2）乙方应建立设施设备维护保养制度，定期对医疗设备、办公设备、公共设施进行检查和维护，确保设备运行正常。

（3）乙方应负责医院环境卫生管理，包括院区清洁、消毒、绿化养护等，确保环境卫生符合卫生标准。

4、财务管理及成本控制

（1）乙方应建立医院财务管理制度，规范财务流程，确保财务数据真实、准确、完整。

（2）乙方应协助甲方进行成本核算与分析，优化资源配置，控制运营成本，提高经济效益。

（3）乙方应配合甲方开展医保结算管理，确保医保结算合规、高效。

5、安全管理及应急处置

（1）乙方应负责医院安全管理，包括消防安全、治安防范、传染病防控等，建立健全安全管理体系。

（2）乙方应制定应急预案，定期开展应急演练，确保在突发事件发生时能够及时、有效地进行处置。

（3）乙方应建立安全巡查制度，定期对医院安全状况进行检查，及时发现并消除安全隐患。

四、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供医院运营所需的必要条件，包括但不限于场地、设施设备、信息系统、医疗文书等，并确保乙方能够顺利开展承包管理工作。

2、甲方应定期对乙方的承包管理工作进行监督、检查和评估，并提出改进意见。

3、甲方应配合乙方开展医院管理工作，提供必要的支持和协助，确保双方工作协同高效。

4、甲方应按照合同约定向乙方支付承包管理费用，并确保支付及时、足额。

5、甲方有权对乙方的承包管理服务质量进行考核，考核结果作为支付承包管理费用的重要依据。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应按照合同约定全面履行承包管理职责，确保医院各项工作符合国家及行业规范。

2、乙方应建立完善的管理制度和工作流程，明确各部门、各岗位的职责和权限，确保医院运营高效有序。

3、乙方应配备专业的管理团队和工作人员，确保管理人员具备丰富的行业经验和专业能力。

4、乙方应建立绩效考核制度，对工作人员进行定期考核，激励员工提高工作效率和服务质量。

5、乙方应建立客户服务机制，及时处理患者投诉和建议，提升患者满意度。

6、乙方应严格遵守国家及地方卫生行政管理部门的法律法规和行业标准，确保医院运营合规。

五、费用结算及支付方式

1、承包管理费用实行按月结算制，乙方每月____日前向甲方提交承包管理费用结算清单及相关凭证，甲方审核无误后于每月____日前向乙方支付当月承包管理费用。

2、承包管理费用含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

3、甲方支付承包管理费用时，乙方应向甲方提供正规发票，甲方凭发票进行财务报销。

六、违约责任

1、若甲方无故单方解除合同，将构成违约，需向乙方支付相当于____个月承包管理费用的违约金。

2、若乙方无故单方解除合同，将构成违约，需向甲方支付相当于____个月承包管理费用的违约金。

3、若甲方未按合同约定支付承包管理费用，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期____个月仍未支付承包管理费用，乙方有权解除合同。

4、若乙方承包管理服务质量不符合合同约定，甲方有权要求乙方限期整改；逾期未整改或整改效果不明显的，甲方有权降低承包管理费用或解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。

5、因乙方管理疏忽导致医院发生重大安全责任事故的，乙方应承担全部赔偿责任，并承担相应的行政及法律责任。

七、争议解决

本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1、本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式____份，甲方执____份，乙方执____份，具有同等法律效力。

3、本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方：