职业技能培训学校行业自律合同

职业技能培训学校行业自律合同甲方（培训学校）：名称：__________________法定代表人：__________________地址：__________________联系方式：__________________乙方（学员）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系方式：__________________鉴于甲方作为专业的职业技能培训学校，具备相应的培训资质和能力，乙方希望通过甲方的培训提升自身职业技能，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，就职业技能培训事宜达成如下协议：一、培训内容与目标培训项目：甲方为乙方提供[具体培训项目名称]的职业技能培训服务。培训内容涵盖[列举主要培训课程或技能模块]，旨在帮助乙方掌握该领域的专业知识和实际操作技能，达到[明确的培训目标，如行业相关职业资格标准、企业岗位用人要求等]。培训时间与地点培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计[X]个课时。具体上课时间为每周[上课天数]，每天[上课小时数]。详细课程安排见附件一《培训课程表》。培训地点：甲方指定的培训场地位于[详细地址]。如因特殊情况需要变更培训地点，甲方应提前[X]个工作日书面通知乙方，并确保新场地的教学条件不低于原场地标准。二、培训费用及支付方式培训费用总额：乙方应向甲方支付的培训费用总计为人民币______元（大写______元整）。此费用包含培训费、教材费等与培训直接相关的费用，但不包括乙方在培训期间的食宿、交通等个人生活费用。支付方式乙方应在签订本合同之日起[X]个工作日内，向甲方支付培训费用的[X]%作为预付款，即人民币______元（大写______元整）。剩余培训费用应在培训开始前[X]个工作日内一次性付清。发票开具：甲方应在收到乙方每笔培训费用后的[X]个工作日内，向乙方开具合法有效的发票。发票抬头为乙方指定的名称。退费规定乙方在签订服务合同并完成付费次日起的7日内，并且培训活动尚未实施前，可以单方面无条件解除合同并向甲方申请全额退费。甲方应一次性按原渠道返还全部培训服务费用。若培训活动已经开始，乙方因个人原因申请退学，甲方将根据乙方实际参加培训的课时比例扣除相应费用后，退还剩余培训费用。具体退费计算公式为：应退费用=培训费用总额-（培训费用总额÷总课时数×已完成课时数）。已完成课时数按照实际考勤记录确定。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务按照本合同约定的培训内容、时间和地点，为乙方提供专业、系统的培训服务，确保培训质量符合行业标准和合同约定。配备具有相应资质和丰富教学经验的教师团队，定期对教师教学质量进行评估和监督，及时调整教学方法和课程设置，以满足乙方的学习需求。为乙方提供必要的培训教材、学习资料和培训设施，并保证其正常使用。负责培训场地的日常维护和管理，为乙方创造良好的学习环境。对培训设施设备进行定期检查和维护，如因设施设备故障影响正常教学，应及时采取措施修复或更换，并相应调整教学安排，确保乙方的学习进度不受影响。对乙方的学习情况进行定期评估和反馈，包括但不限于课堂表现、作业完成情况、阶段性考试成绩等。及时向乙方通报评估结果，并根据评估情况为乙方提供个性化的学习建议和辅导，帮助乙方提高学习效果。在培训结束后，根据乙方的综合表现出具培训结业证明，如实反映乙方在培训期间的学习情况和成绩。遵守国家法律法规和职业技能培训行业的相关规定，依法开展培训业务。不得向乙方作出“保过”“包过”“保证取得证书”“考试不通过退费”等虚假承诺。不得引导或主动为乙方提供各类信贷服务。保守乙方在培训过程中提供的个人信息和商业秘密，未经乙方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。建立健全学员信息管理制度，采取必要的技术和管理措施，确保学员信息的安全，防止信息泄露、篡改或丢失。在培训过程中，如遇不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致培训无法正常进行，甲方应及时通知乙方，并采取合理措施减少损失。根据不可抗力的影响，协商调整培训时间、方式或内容，或者按照公平合理的原则协商解除合同。（二）乙方权利与义务按照本合同约定的时间和地点，按时参加甲方组织的培训课程，不得无故缺席、迟到或早退。如确有特殊情况需要请假，应提前[X]个工作日向甲方提交书面请假申请，说明请假原因和请假时长，经甲方批准后方可请假。累计请假天数超过总培训天数[X]%的，甲方有权要求乙方延长培训时间或重新参加培训，由此产生的费用由乙方承担。遵守甲方的培训管理制度，尊重培训教师和其他学员。爱护培训场地的设施设备和公共财物，如因乙方原因造成损坏，应照价赔偿。不得在培训场地内从事与培训无关的活动，不得扰乱教学秩序，不得影响其他学员的学习。认真学习，按时完成甲方布置的作业和练习，积极配合甲方的教学安排，努力提高自身职业技能水平。按照甲方的要求参加各类考试和考核，如在考试中发现作弊行为，甲方有权取消乙方的考试成绩，并根据情节轻重给予相应的纪律处分，直至解除本合同。如实向甲方提供本人的个人信息和健康状况等相关资料，如有隐瞒或虚假信息，由此产生的一切后果由乙方自行承担。如乙方个人信息发生变更，应及时通知甲方，以便甲方进行更新和管理。在培训期间，如对培训内容、教学方式或甲方的服务有任何异议，应及时与甲方沟通协商，提出合理的意见和建议。甲方应认真听取乙方的反馈，并在[X]个工作日内给予答复和处理。如乙方对甲方的答复不满意，可以向相关行业主管部门投诉或寻求其他合法途径解决。乙方有权要求甲方按照合同约定提供培训服务，有权对甲方的教学质量和服务水平进行监督和评价。在培训结束后，有权获得甲方出具的培训结业证明。如乙方需要参加相关职业资格考试，甲方应协助乙方办理报名和考试等相关事宜，但相关费用由乙方自行承担。四、培训成果与证书培训结束后，甲方将根据乙方在培训期间的综合表现，包括课堂出勤、作业完成情况、考试成绩、实践操作能力等方面，对乙方进行全面考核。考核合格的标准为：[明确各项考核指标的合格分数线或达标要求]。如乙方通过考核，甲方将为乙方颁发培训结业证书。结业证书应载明乙方的姓名、身份证号码、培训项目、培训时间、考核成绩等信息，由甲方盖章确认，具有法律效力。若乙方希望获得相关的职业资格证书，甲方应在乙方满足报考条件的前提下，协助乙方办理报名和考试等相关事宜。但甲方不保证乙方一定能够通过职业资格考试取得证书，证书的取得取决于乙方自身的学习努力和考试表现。乙方应自行承担参加职业资格考试所需的报名费用、考试费用等相关费用。五、违约责任若甲方未按照本合同约定的培训内容、时间、地点或质量标准为乙方提供培训服务，应承担违约责任。乙方有权要求甲方采取补救措施，如调整教学安排、更换教师等，以弥补乙方的损失。若甲方的违约行为导致乙方无法实现合同目的，乙方有权解除本合同，并要求甲方退还已支付的全部培训费用，并按照已支付费用的[X]%向乙方支付违约金。如违约金不足以弥补乙方的实际损失，甲方还应赔偿乙方的差额部分。若乙方未按照本合同约定的时间和方式支付培训费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向甲方支付逾期付款违约金。逾期超过[X]个工作日的，甲方有权暂停乙方的培训服务，直至乙方付清全部费用及违约金。如乙方逾期付款超过[X]个工作日仍未支付，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付已完成培训部分的费用及相应的违约金，同时甲方有权要求乙方承担因乙方违约给甲方造成的其他损失，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。若乙方违反甲方的培训管理制度，如无故缺席、迟到早退、扰乱教学秩序、考试作弊等，甲方有权根据情节轻重给予乙方警告、通报批评、扣除相应学分或成绩、直至解除本合同等纪律处分。如因乙方的违规行为给甲方或其他学员造成损失，乙方应承担赔偿责任。任何一方违反本合同约定的保密义务，向第三方泄露对方商业秘密或个人信息的，违约方应向对方支付违约金人民币______元（大写______元整）。如违约金不足以弥补对方的实际损失，违约方还应赔偿对方的差额部分。同时，违约方应立即停止侵权行为，并采取措施消除影响。因不可抗力等不可预见、不可避免且不可克服的原因导致本合同无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件。在不可抗力事件影响消除后的合理时间内，双方应协商恢复本合同的履行或变更合同内容。六、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本合同的其他条款，确保培训活动的正常进行。七、其他条款本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为自培训开始之日起至培训结束后[X]个工作日止。合同期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。如需提前终止合同，一方应提前[X]个工作日书面通知对方。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。本合同未尽事宜，可由双方另行签