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文档简介

公文处理标准流程及写作要求汇编公文作为党政机关、企事业单位实施管理、传递信息、协调工作的核心工具,其处理流程的规范性与写作质量的高低,直接影响行政效能与决策落实。为进一步明确公文处理的标准程序、规范写作要求,提升公文工作的科学化、制度化水平,特编制本汇编,供相关工作人员参考使用。一、公文处理标准流程(一)收文处理流程收文处理是对外部来文(含纸质、电子文件)的接收、办理全过程,需遵循“及时、准确、安全、规范”原则,具体步骤如下:1.签收与启封收到公文时,需核对来文单位、份数、紧急程度、密级等要素,确认无误后签收。涉密公文按保密规定启封,非涉密公文由文书人员统一拆封;拆封后检查文件完整性,若有缺页、破损等情况,及时向来文单位反馈。2.登记与分类对签收的公文逐件登记,内容包括收文日期、文号、标题、来文单位、密级、紧急程度、办理要求等。登记后按公文性质(如上级文件、平级函件、下级请示)或办理类型(阅知、承办、批办)分类,便于后续流转。3.初审与拟办文书人员对公文初审,重点检查:是否属本单位职权范围、是否符合行文规则、文种使用是否恰当、格式是否规范。对符合要求的公文,提出拟办意见(如“请××领导阅示”“交××部门办理”);对不符合要求的,经办公室负责人批准后,可退回或要求来文单位补充完善。4.承办与传阅承办:承办是收文处理的核心环节。对阅知性公文,及时送相关人员阅看;对承办性公文(如请示、需答复的函件),明确承办部门、责任人及时限,承办部门需深入研究、依法依规办理,重要事项应集体研究后提出办理意见。传阅:需传阅的公文,根据领导分工、工作关联度确定传阅顺序,采用“专人传递、全程登记”方式,避免横传、延误。对紧急公文,标注传阅时限,督促相关人员按时阅毕。5.催办与答复催办:对承办时限较长的公文,文书人员定期催办,了解办理进度;对超期未办的,及时提醒承办部门,重要公文可建立催办台账。答复:承办部门办理完毕后,需以书面或规定形式答复来文单位(如以本单位名义发文、回函),答复内容需经审核,确保准确规范。(二)发文处理流程发文处理涵盖公文从起草到发出的全流程,需严格把控“质量关”,确保公文合法合规、表述准确,具体步骤如下:1.起草与调研公文起草前,需明确发文目的、依据与要求,开展必要调研,收集相关材料。起草内容应符合法律法规、政策规定,结合工作实际,观点明确、条理清晰;涉及其他部门职责的,需充分征求意见,协商一致后再行起草。2.审核与修改公文起草完成后,先由起草部门负责人审核(重点检查内容是否可行、表述是否准确),再送办公室(或文秘部门)审核,审核范围包括:文种是否正确、格式是否规范、内容是否符合政策、是否与其他文件冲突、文字表述是否严谨等。审核中发现问题的,退回起草部门修改完善。3.签发与编号签发:公文经审核通过后,按发文权限签发。上行文(如请示、报告)需由主要负责人或其授权的负责人签发;下行文、平行文可由分管领导签发。签发人需签署姓名、日期,对公文内容负责。编号:办公室根据发文顺序、文种类型编制发文字号(如“×发〔2024〕×号”),确保文号唯一、规范。4.复核与印制复核:签发后的公文,需再次复核,检查内容是否与签发意见一致、格式是否正确、附件是否齐全;若有修改,需重新送审签发。印制:复核无误后,按规定格式印制公文。涉密公文需在保密场所印制,标注密级和印制份数;普发性公文可批量印制,确保纸张、排版符合要求。5.核发与归档核发:公文印制完成后,由办公室核对份数、格式,确认无误后分发;分发时登记收文单位、份数、发出日期,涉密公文需通过机要渠道传递。归档:发文办理完毕后,将公文定稿、正本、领导批示等材料整理归档,按档案管理规定保存,便于后续查阅。二、公文写作要求(一)格式规范要求公文格式需严格遵循《党政机关公文格式》(GB/T____),确保要素齐全、排版规范,核心要素包括:1.版头部分份号:涉密公文标注,用6位阿拉伯数字顶格编排在版心左上角第1行。密级和保密期限:顶格编排在版心左上角第2行(如“机密★1年”)。紧急程度:顶格编排在版心左上角(如需同时标注份号、密级,按份号、密级、紧急程度顺序排列)。发文机关标志:由发文机关全称或规范化简称加“文件”二字组成(特定文种可省略“文件”),居中排布,字体醒目。发文字号:编排在发文机关标志下空2行,居中(上行文居左空1字),格式为“机关代字+年份+发文顺序号”,年份用六角括号。签发人:上行文需标注,编排在发文字号右侧,发文字号居左空1字,签发人姓名居右空1字,“签发人”三字与发文字号平行。2.主体部分标题:一般由“发文机关+事由+文种”组成(如《××局关于开展安全生产检查的通知》),居中排布,字体略大,准确概括公文核心内容。主送机关:顶格写在标题下空1行,回行时仍顶格,多个机关用顿号(同系统)或逗号(不同系统)分隔。正文:公文核心,一般分开头(说明发文背景、目的)、主体(阐述具体内容,如工作要求、措施、意见)、结尾(根据文种确定,如“特此通知”“以上请示,请批复”)。正文每自然段左空2字,回行顶格,数字、年份不能回行。附件说明:正文下空1行左空2字标注“附件:”,后接附件名称,多个附件用阿拉伯数字标注顺序(如“附件:1.××办法2.××细则”)。发文机关署名:署发文机关全称或规范化简称,居正文右下方、日期之上。成文日期:用阿拉伯数字标注(年、月、日齐全),居发文机关署名右下方,一般以签发日期为准(联合行文以最后签发机关日期为准)。印章:成文日期上加盖发文机关印章,骑年盖月,印章端正、清晰;特定公文(如纪要)可省略印章。附注:居成文日期下空1行、左空2字,用圆括号标注(如“(此件公开发布)”“(联系人:×××联系电话:×××)”),说明公文印发范围、联系人等。附件:另面编排,“附件”二字及顺序号顶格编排在版心左上角第1行,附件内容与正文格式一致。3.版记部分抄送机关:居版心左空1字,“抄送:”后接抄送单位,多个单位用逗号分隔,回行时与冒号后的首字对齐。印发机关和印发日期:印发机关为发文机关办公厅(室),印发日期用阿拉伯数字,编排在抄送机关下一行、右空1字,印发机关左空1字。页码:用4号半角宋体阿拉伯数字,居版心下边缘,单页码居右,双页码居左;公文首页必须显示正文,不得标注“此页无正文”。(二)内容写作要求公文内容需紧扣主题、逻辑清晰、务实管用,具体要求:1.主题明确,针对性强公文需围绕一个核心主题展开,避免内容分散。如“请示”需明确请示事项(如资金申请、政策咨询),“通知”需明确工作要求、时限、责任主体,确保受文单位清楚“做什么、怎么做、何时做”。2.材料真实,依据充分公文内容需以事实为依据,数据、案例、政策引用准确无误。如报告工作进展,需如实反映成绩与问题;制定政策文件,需结合实际调研,确保措施可行。引用法律法规、上级文件时,需标注文号、条款,避免断章取义。3.结构严谨,层次清晰公文结构一般采用“总分总”“递进式”或“并列式”。开头简要引入背景(如“为贯彻落实××会议精神”“根据××要求”);主体部分按逻辑分层,可用小标题、序号(如“一、总体要求(一)指导思想1.基本原则”)区分层次,重要内容可单独成段,增强可读性。4.逻辑严密,表述准确公文需避免逻辑漏洞,如因果关系、措施与目标的对应关系需清晰。表述上,多用陈述句、祈使句,少用疑问句、感叹句;专业术语、政策表述需与官方口径一致,避免歧义(如“必须”“应当”“不得”等模态词使用准确)。(三)语言表达要求公文语言需体现“准确、简洁、庄重、平实”的特点:1.准确规范,避免歧义用词需精准,如“制定”(强调确定、形成)与“制订”(强调草拟、酝酿);“截止”(后接时间需加“到”)与“截至”(可直接接时间)。数字表述统一(如“2024年”或“二〇二四年”,全文一致),避免模糊表述(如“大概”“可能”)。2.简洁得体,言简意赅删除冗余表述(如“现将有关情况汇报如下”可简化为“现将有关情况汇报”),避免重复(如同一公文内多次出现的机构名称,首次用全称,后用规范化简称)。语气需符合文种:上行文(请示、报告)谦和得体,下行文(通知、决定)明确有力,平行文(函、意见)尊重协商。3.庄重平实,避免口语公文需使用书面语,避免口语化表达(如“咱们”“咋整”),也不使用夸张、抒情性语言(如“令人震撼”“伟大的成就”,除非文种特殊要求)。用词平实,如“开展”“加强”“落实”,避免生僻词、网络用语。4.语法规范,标点正确句子结构完整,主谓宾清晰,避

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