《干部教育培训工作条例》培训宣贯

《干部教育培训工作条例》培训宣贯学习新条例，开启干部教育培训新征程报告人名称20xx.xx.xx目录《条例》修订背景与意义《条例》总则解读《条例》管理体制剖析《条例》培训对象与要求《条例》修订背景与意义了解《条例》修订的时代背景和重大价值把握时代脉搏，顺应发展要求时代发展要求当前世界正经历百年未有之大变局，我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，对干部队伍的能力和素质提出了新的更高要求，《条例》修订顺应了时代发展潮流。01干部队伍现状干部队伍结构不断优化，但面对新形势新任务，部分干部在思想观念、能力素质、工作作风等方面还存在差距，需要通过教育培训加以提升。02实践经验总结近年来干部教育培训工作积累了丰富经验，也遇到了一些新情况新问题，需要对实践经验进行总结，对存在的问题加以规范。03修订背景为推动事业发展提供坚强保障有助于坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，教育引导广大干部坚定理想信念，筑牢思想根基。1凝心铸魂强基固本为培养造就政治过硬、适应新时代要求、具备领导社会主义现代化建设能力的高素质干部队伍提供了制度遵循。2培养高素质干部队伍使干部教育培训工作更好地围绕中心、服务大局，为党和国家事业发展提供思想政治保证和能力支撑。3服务党和国家事业重大意义《条例》总则解读明确《条例》的制定目的、地位作用和工作原则把握根本遵循，明确重要作用推进干部教育培训工作科学化、制度化、规范化，培养造就高素质干部队伍，为实现中华民族伟大复兴提供有力支撑。制定目的1干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，在推进伟大事业和伟大工程中具有不可替代的作用。重要地位2制定目的与地位理论基础坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观。1核心要求全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想。2政治保障认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。3坚持科学理论，指引前进方向指导思想遵循基本原则，确保工作成效政治统领，服务大局旗帜鲜明讲政治，坚持和加强党的全面领导，紧紧围绕党和国家事业发展需要开展教育培训，始终保持正确政治方向。1育德为先，注重能力坚持新时代好干部标准，突出党的创新理论武装和党性教育，加强能力培训，全面提高干部德才素质和履职能力。2分类分级，全面覆盖按照干部管理权限组织实施教育培训，把普遍性要求与特殊需要结合起来，增强针对性，确保全员培训。3联系实际，学以致用大力弘扬马克思主义学风，围绕中心工作，坚持问题导向，引导干部加强主观世界和客观世界改造，做到学思用贯通、知信行统一。4与时俱进，守正创新继承和发扬优良传统和作风，遵循干部成长和教育培训规律，推进理论创新、实践创新、制度创新。5依规依法，从严管理建立健全法规制度，推进规范管理，从严治校、从严治教、从严治学，保持良好的教学秩序和学习风气。6工作原则明确适用对象，体现广泛覆盖主要适用对象适用于党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关，以及列入公务员法实施范围的其他机关和参照公务员法管理的机关（单位）的干部教育培训工作。1其他单位执行国有企业、事业单位结合自身特点执行本条例，确保干部教育培训工作在各类组织中得到有效落实。2适用范围《条例》管理体制剖析明晰干部教育培训工作的管理职责和分工构建科学合理的管理架构领导核心01全国干部教育培训工作在党中央领导下开展，确保工作的正确政治方向。主管部门02由中央组织部主管，负责整体规划、制度建设、宏观指导等职能。分工负责03中央和国家机关有关工作部门按照职责分工，负责相关的干部教育培训工作。分级管理04中央和地方实行分级管理，充分发挥各级党委和部门的积极性、主动性。总体体制明确职责分工，形成工作合力中央组织部职能履行全国干部教育培训工作的整体规划、制度建设、宏观指导、协调服务、监督管理等职能，发挥牵头抓总作用。01联席会议成员职责全国干部教育联席会议成员单位按照职责分工，负责相关的干部教育培训工作，协同推进各项任务落实。02中央和国家机关部门职责负责指导本行业本系统的业务培训，提高干部的专业素质和业务能力。03地方党委职责领导本地区干部教育培训工作，贯彻执行方针政策，把干部教育培训工作纳入党的建设整体部署和经济社会发展规划。04干部所在单位职责负责组织实施和管理本单位的干部教育培训工作，确保培训任务落到实处。05各方职责避免多头调训，提高培训效率1党委和政府工作部门抽调下级党委和政府领导班子成员参加培训，必须报同级干部教育培训主管部门审批。严格审批制度2抽调下级党委管理的干部参加本系统本行业培训，应当以书面形式提前通知下级党委组织部门。提前书面通知3避免多头调训和重复培训，确保干部有更多精力投入到实际工作中。防止问题发生培训统筹《条例》培训对象与要求确定培训对象范围，明确参训权利与义务聚焦全体干部，突出重点群体全体干部干部教育培训的对象是全体干部，旨在全面提升干部队伍的综合素质和能力水平。1.重点对象重点是县处级以上党政领导干部和优秀年轻干部，他们是党的事业发展的中坚力量和未来希望。2.培训对象明确干部参训相关规定1干部的权利干部有接受教育培训的权利，这是提升自身能力和素质的重要途径，组织应保障干部的参训权利。2干部的义务干部有接受教育培训的义务，这是履职尽责的基本要求，干部应积极主动参加组织安排的教育培训。3特殊情况处理提拔担任领导职务的，确因特殊情况在提任前未达到教育培训要求的，应当在提任后1年内完成培训。权利义务满足不同阶段和岗位需求专题培训党的理论教育和党性教育的专题培训，强化干部的政治素养和党性修养。1集中轮训贯彻落实党和国家重大决策部署的集中轮训，确保干部及时领会和贯彻党的路线方针政策。2初任培训新录（聘）用的初任培训，帮助新录用干部尽快适应岗位要求，了解工作职责和业务流程。3任职培训晋升领导职务的任职培训，提升干部的领导能力和管理水平。4在职培训提升履职能力的在职培训，满足干部在职业生涯发展过程中的知识更新和能力提升需求。5其他培训根据工作需要安排的其他培训，如专项业务培训、境外培训等，丰富干部的知识和经验。6培训类型保障培训质量，明确时间要求1累计时长要求省部级、厅