工贸企业新员工入职安全培训考核试卷及答案（2025年7月）

工贸企业新员工入职安全培训考核试卷及答案（2025年7月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是工贸企业新员工入职前必须接受的安全培训内容？

A.企业安全规章制度

B.安全生产法律法规

C.健康教育与职业卫生

D.销售技巧与客户服务

2.在工贸企业中，以下哪种行为属于“三违”行为？

A.违章指挥

B.违章作业

C.违章操作

D.以上都是

3.下列哪项不是企业应定期进行的安全检查？

A.机器设备检查

B.环境卫生检查

C.消防设施检查

D.办公室桌椅检查

4.以下哪项不属于“四不伤害”原则？

A.不伤害自己

B.不伤害他人

C.不让他人伤害自己

D.不让他人伤害他人

5.在发生紧急情况时，以下哪种行动是不正确的？

A.立即报告上级

B.保持冷静，寻找逃生路线

C.随意打开门窗，防止烟雾窒息

D.确保所有人员安全撤离后，再进行灭火

6.以下哪种情况不需要佩戴个人防护用品？

A.处于有毒有害环境中

B.在高温或低温环境下工作

C.进行高空作业

D.在一般办公室环境中工作

7.以下哪项不是企业安全生产责任制的内容？

A.明确各级领导的责任

B.建立安全教育培训制度

C.制定安全生产奖惩措施

D.任命安全管理人员

8.在进行动火作业前，以下哪项工作是最重要的？

A.检查现场是否有易燃易爆物品

B.确保动火作业人员具备相应资质

C.办理动火作业许可证

D.以上都是

9.以下哪种行为属于职业健康危害？

A.长时间站立工作

B.接触有害化学物质

C.高强度体力劳动

D.以上都不是

10.在企业内部，以下哪项措施不属于应急预案？

A.制定应急预案

B.定期进行应急演练

C.安装应急广播系统

D.提高员工应急处理能力

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工入职安全培训是法律规定的，必须完成培训后方可上岗。（）

2.在进行设备操作前，必须确保设备处于正常工作状态，且了解设备的安全操作规程。（）

3.工作场所的照明必须充足，不得使用不合格的照明设备。（）

4.员工在工作中发现安全隐患，应立即停止作业并报告上级。（）

5.在紧急情况下，员工应优先考虑个人逃生，不必通知其他同事。（×）

6.工贸企业应定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识。（）

7.个人防护用品的使用仅限于特定的工作环境，不需要在日常工作中佩戴。（×）

8.工贸企业应设立专门的安全管理部门，负责日常的安全管理工作。（）

9.在进行高空作业时，必须佩戴安全带，并确保安全带正确连接。（）

10.工贸企业应建立健全的安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任。（）

11.工贸企业应定期对消防设施进行检查和维护，确保其处于良好状态。（）

12.工贸企业应禁止员工在工作场所吸烟，以防止火灾事故的发生。（）

13.员工在发现违章指挥或违章作业时，应立即纠正，不得擅自行动。（）

14.工贸企业应定期进行职业健康检查，确保员工的身体健康。（）

15.工贸企业应制定应急预案，并定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业新员工入职安全培训中，以下哪些内容是必须包含的？

A.企业安全生产规章制度

B.安全生产法律法规

C.应急预案和逃生知识

D.产品使用和维护知识

E.心理健康和压力管理

2.在工贸企业中，以下哪些行为可能导致安全事故？

A.违章指挥

B.违章作业

C.违章操作

D.不佩戴个人防护用品

E.饮酒后上岗

3.以下哪些是工贸企业应定期进行的安全检查内容？

A.机器设备的安全性

B.消防设施的完整性

C.办公环境的安全隐患

D.员工的个人卫生

E.电气线路的绝缘状况

4.在工贸企业中，以下哪些是个人防护用品？

A.安全帽

B.安全鞋

C.防尘口罩

D.防护眼镜

E.工作服

5.以下哪些措施有助于提高工贸企业的安全管理水平？

A.建立健全的安全生产责任制

B.定期进行安全教育培训

C.加强安全检查和隐患排查

D.严格执行操作规程

E.鼓励员工参与安全管理

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工入职安全培训的目的和重要性。

2.在实际工作中，如何有效地预防火灾事故的发生？请列举至少3项具体措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.案例分析：

某工贸企业车间内发生了一起设备故障导致的火灾事故。事故发生后，企业进行了调查，发现以下情况：

车间内存在违规存放易燃物品的现象。

设备存在长期未进行定期检查和维护的问题。

当班员工在发现设备异常时，未及时停止作业并报告。

企业安全培训内容中缺少对火灾预防和应急处理的详细讲解。

请根据以上情况，回答以下问题：

a)分析这起火灾事故的主要原因。

b)提出预防类似事故发生的改进措施。

c)说明企业安全培训中应包含哪些与火灾预防和应急处理相关的内容。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.销售技巧与客户服务

2.D.违章操作

3.D.办公室桌椅检查

4.D.以上都是

5.C.随意打开门窗，防止烟雾窒息

6.D.在一般办公室环境中工作

7.D.任命安全管理人员

8.D.以上都是

9.B.接触有害化学物质

10.D.提高员工应急处理能力

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.×

6.√

7.×

8.√

9.√

10.√

11.√

12.√

13.√

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.企业安全生产规章制度

B.安全生产法律法规

C.应急预案和逃生知识

D.个人防护用品的使用

E.心理健康和压力管理

2.A.违章指挥

B.违章作业

C.违章操作

D.不佩戴个人防护用品

E.饮酒后上岗

3.A.机器设备的安全性

B.消防设施的完整性

C.办公环境的安全隐患

D.电气线路的绝缘状况

4.A.安全帽

B.安全鞋

C.防尘口罩

D.防护眼镜

E.工作服

5.A.建立健全的安全生产责任制

B.定期进行安全教育培训

C.加强安全检查和隐患排查

D.严格执行操作规程

E.鼓励员工参与安全管理

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业新员工入职安全培训的目的包括：

提高员工的安全意识，使其了解和认识到安全生产的重要性。

使员工掌握基本的安全生产知识和技能，减少因无知或疏忽导致的安全事故。

传授企业特定的安全操作规程和应急预案，确保员工能够在紧急情况下正确应对。

增强员工的自我保护意识和团队协作能力，共同维护企业的安全生产环境。

安全培训的重要性体现在：

减少安全事故的发生，保障员工的生命安全和身体健康。

避免因安全事故造成的经济损失和声誉损害。

符合国家法律法规的要求，体现企业的社会责任。

2.答案：

预防火灾事故发生的措施包括：

定期检查和维护消防设施，确保其有效性和可靠性。

严格控制易燃易爆物品的储存和使用，避免违规存放。

对电气线路进行定期检查，及时更换老化和破损的线路。

加强员工的安全教育和培训，提高员工的火灾预防意识和应急处理能力。

制定并实施严格的用火管理制度，禁止在非指定区域使用明火。

定期进行消防演练，使员工熟悉火灾应急疏散路线和操作流程。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

a)这起火灾事故的主要原因分析：

违规存放易燃物品是事故的直接原因，增加了火灾发生的风险。

设备长期未检查和维护导致了潜在的安全隐患，可能是事故的间接原因。

当班员工未及时报告设备异常，延误了事故的发现和处理时机。

企业安全培训不足，员工缺乏火灾预防和应急处理的知识。

b)预防类似事故发生的改进措施：

对易燃易爆物品进行严格的存放管理，明确标识并隔离存放区域。

建立设备定期检查和维护制度，确保设备处于良好状态。

加强员工的安全意识教育，确保员工在发现异常情况时能及时报告并采取正确措施。

完善应急预案，包括火灾