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文档简介

企业知识产权2026年保护培训合同甲方(培训方):____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________乙方(受训方):____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________鉴于甲方具备丰富的知识产权保护经验,乙方希望通过甲方提供的培训,提高自身知识产权保护意识和能力,双方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。一、培训内容1.知识产权基础知识:包括专利、商标、著作权等知识产权的定义、类型、法律特征等。2.知识产权保护策略:包括知识产权申请、维权、侵权判定等。3.企业知识产权管理体系:包括知识产权管理制度、知识产权风险防范等。4.知识产权法律法规及案例分析:结合我国及国际知识产权法律法规,分析典型案例。5.知识产权保护实务操作:包括知识产权申请、维权、侵权判定等实务操作。二、培训方式1.甲方将聘请具有丰富经验的知识产权专家进行授课。2.甲方提供培训教材、案例等教学资料。3.甲方提供培训场地、设备等。4.甲方根据乙方需求,可安排实地考察、研讨等活动。三、培训时间1.培训时间:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.每日培训时间:_______时。四、培训费用1.培训费用:人民币_______元整。2.乙方应在合同签订后_______个工作日内,将培训费用汇入甲方指定账户。五、双方责任1.甲方责任:(1)保证培训质量,确保乙方能够掌握知识产权保护的相关知识和技能。(2)提供培训教材、案例等教学资料。(3)安排具有丰富经验的知识产权专家进行授课。(4)确保培训场地、设备等符合要求。2.乙方责任:(1)按时参加培训,遵守培训纪律。(2)积极配合甲方完成培训任务。(3)妥善保管培训资料。(4)对培训过程中了解到的商业秘密、技术秘密等保密。六、违约责任1.若甲方未能按照合同约定提供培训,应承担违约责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方未能按时参加培训,应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。3.若乙方泄露培训过程中了解到的商业秘密、技术秘密等,应承担违约责任。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。甲方(盖章):___________

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