进城务工人员培训课件

进城务工人员培训课件第一章培训的重要性与政策背景进城务工人员：城市建设的中坚力量进城务工人员是推动城市发展的重要力量。以上海为例，全市进城务工人员超过300万人，占据劳动力市场的重要组成部分。他们活跃在建筑、制造、服务等各个行业，为城市的繁荣发展做出了巨大贡献。然而，数据显示，85%的务工人员文化程度在初中及以下，60%从事低技能岗位。这一现状凸显了职业技能培训的紧迫性和必要性。培训是提升个人能力与增强城市竞争力的关键途径。通过系统化、专业化的培训，务工人员能够掌握新技能、适应新岗位，实现个人价值的最大化，同时也为城市经济发展注入新动力。300万+上海务工人员占劳动力重要比例85%初中及以下学历亟需技能提升60%低技能岗位他们是城市的脊梁每一栋高楼大厦的背后，都有进城务工人员辛勤付出的身影。他们用汗水浇筑城市的未来，用双手创造美好生活。国家政策强力支持农民工培训国家高度重视农民工职业技能培训工作，先后出台了一系列重要政策文件，为培训工作提供了坚实的制度保障和政策支持。12003-2010年《全国农民工培训规划》发布，明确了农民工培训的总体方向和目标任务，标志着农民工培训工作进入规范化、系统化阶段。22020年农民工稳就业职业技能培训计划启动，提出年培训700万人次以上的目标，为疫情后稳就业提供有力支撑。32023年培训促进社会和谐与公平教育公平是社会公平的重要基石。职业技能培训为进城务工人员提供了平等的学习机会和发展平台，帮助他们打破技能壁垒，获得更好的就业机会和收入水平。培训不仅提升了务工人员的职业技能，更帮助他们了解城市生活规则、掌握法律知识、增强权益保护意识，从而更好地融入城市、享受城市公共服务。上海经验：多渠道培训体系建设上海市积极探索构建多元化的农民工培训体系，形成了政府主导、多方参与、覆盖广泛的培训网络，为全国提供了宝贵经验。培训主体多元化乡镇成人学校社区教育中心企业培训基地社会培训机构培训规模持续扩大2001-2004年培训人数逐年翻倍增长2004年培训达23万人次覆盖面不断扩展特色项目成效显著"万名外来媳妇就业技能培训"项目针对弱势群体助力女性务工人员实现就业第二章培训内容与实施方式培训内容多样，紧贴市场需求培训内容覆盖基础素质、职业技能、创业能力等多个维度，既注重传统行业技能培训，也关注新兴职业发展需求。基础能力培训法律法规知识劳动权益保护城市生活常识安全生产教育传统技能培训建筑施工技能制造业操作家政服务餐饮烹饪保安物流新兴职业培训电商运营直播带货网约车驾驶快递配送技能改变命运每一次学习都是一次成长，每一项技能都是一份希望。通过培训，我们不仅掌握了谋生的本领，更找到了人生的方向。灵活多样的培训形式为适应务工人员工作时间不固定、居住分散的特点，培训机构创新培训形式，提供多种选择，确保培训的可及性和实效性。01时间灵活安排日校、夜校、周末班、集中培训等多种时段可选，满足不同学员需求02线上线下结合开发在线学习平台，实现随时随地学习，突破时空限制03理论实践并重课堂教学与现场实习相结合，多媒体课件与实操训练融合精准对接岗位企业与行业协会积极参与构建政府、企业、行业协会、社会组织共同参与的培训格局，充分发挥各方优势，形成培训合力。企业主体责任企业承担培训主体责任，开展岗前培训和在岗技能提升培训，将培训纳入企业发展战略行业示范带动行业协会推动建立技能大师工作室，发挥高技能人才传帮带作用，提升行业整体技能水平政府补贴支持政府提供培训补贴，支持企业以工代训，减轻企业培训成本负担，激发培训积极性创业培训与新职业技能提升针对有创业意愿的农民工，开展系统的创业培训，提供创业指导和支持服务，帮助他们实现创业梦想。创业培训内容创业实训：模拟经营、案例分析、实地考察经营管理：市场分析、财务管理、团队建设政策辅导：创业补贴、税收优惠、金融支持新技术领域培训紧跟时代发展，开展大数据、人工智能、数字经济等新技术领域培训，帮助农民工把握新机遇，实现更高质量就业创业。培训资源建设与管理规范加强培训基础设施建设，完善培训管理制度，确保培训质量和效果。基地建设建设公共实训基地和企业职工培训中心，配备先进设备和专业师资，为培训提供硬件保障。流程规范建立健全培训报名、课程设置、教学实施、考核评价等全流程管理制度，确保培训有序开展。质量监管强化培训过程监管和质量评估，建立培训效果反馈机制，持续改进培训质量。证书体系推广国家职业标准和职业资格证书制度，实行培训合格证书和职业资格证书双证制度。第三章培训成果与未来展望回顾培训工作取得的显著成效，展望未来发展方向，为推动培训工作高质量发展指明方向。培训带来的显著成效经过多年努力，农民工培训工作取得了显著成效，培训规模不断扩大，培训质量持续提升，为促进农民工就业创业发挥了重要作用。1400万+培训人次2020-2021年累计培训农民工超过1400万人次，覆盖面广泛75%获证率多数培训学员获得职业资格证书，显著提升就业竞争力80%就业率返乡农民工创业率和就业率明显提升，带动就业效果显著数据表明，培训有效提升了农民工的技能水平和就业能力，为他们实现稳定就业、增加收入、改善生活创造了条件。技能证书，通向新生活拿到职业资格证书的那一刻，我知道自己的人生从此不同。证书不仅是技能的证明，更是通向美好未来的钥匙。促进农民工稳定就业与高质量就业培训为农民工实现稳定就业和高质量就业提供了有力支撑，帮助他们在产业转型升级中把握机遇、实现发展。转岗升级帮助农民工适应产业结构调整，实现从低技能岗位向高技能岗位转变就近就业支持返乡农民工在家乡就业创业，推动乡村振兴战略实施融入城市促进新生代农民工更好融入城市生活，享受市民化待遇政策持续优化，培训体系日益完善各级政府不断完善培训政策体系，加大资金投入，创新培训模式，推动培训工作向纵深发展。资金保障更加有力统筹使用就业补助资金、职业技能提升行动专账资金等多渠道资金，培训补贴政策不断完善，保障培训可持续开展。信息化水平显著提升建设培训信息管理平台，实现培训信息公开、在线报名、进度跟踪、补贴申领等全流程信息化管理，提高服务效率。社会参与更加广泛鼓励和支持社会力量参与培训，充分发挥市场机制作用，形成政府引导、市场主导、社会参与的培训格局。未来培训方向展望面向未来，农民工培训工作将继续深化改革创新，适应新形势新要求，为农民工高质量就业创业提供更加有力的支撑。深化"互联网+职业技能培训"大力发展在线培训，开发优质数字培训资源，扩大线上培训覆盖面，让培训更加便捷高效。加强新职业新业态培训紧跟产业发展趋势，及时开发新职业培训项目，帮助农民工把握数字经济、平台经济等新业态发展机遇。推动培训就业服务一体化加强培训与就业服务的衔接，实现"培训即招工、培训即就业"，让农民工在"家门口"就能接受培训、实现就业。科技赋能培训新时代数字技术为培训插上了翅膀。通过线上平台，我们可以随时随地学习，突破了时间和空间的限制，让技能提升变得触手可及。案例分享：上海"万名外来媳妇"培训项目上海市于2004年启动"万名外来媳妇就业技能培训"项目，专门针对外来务工人员配偶这一特殊群体开展培训，取得了显著成效。项目实施情况培训规模：累计培训3200余人培训内容：家政服务、育婴护理、烹饪、手工制作等培训方式：短期集中培训+长期跟踪服务项目成效项目上岗率达到63%，学员就业后月收入普遍在3000-5000元，显著改善了家庭经济状况，增强了她们的自信心和家庭地位。该项目获得了政府和社会的广泛认可，成为关爱弱势群体、促进社会和谐的典范。学员心声"通过培训，我不仅学到了技能，找到了工作，更重要的是找到了自信和价值感。现在我能为家庭做贡献，生活变得更有奔头了！"案例分享：建筑行业技能提升培训上海建工集团作为大型国有建筑企业，高度重视农民工培训工作，建立了完善的培训体系，为行业树立了标杆。培训覆盖广泛集团7万名务工人员定期参加技能培训，覆盖率达100%内容全面系统安全知识、操作技能、质量意识、团队协作等多维度培训成效显著突出培训覆盖率超90%，工伤事故率下降40%，生产效率提升25%该集团的经验表明，系统化的培训不仅提升了工人技能，更增强了企业竞争力，实现了企业与员工的共赢发展。案例分享：数字经济创业培训随着数字经济的快速发展，越来越多的新生代农民工通过参加电商创业培训，成功实现了职业转型和收入提升。培训特色紧跟市场需求：电商直播、网络销售、短视频运营实战化教学：真实平台实操、名师一对一指导全程跟踪服务：从培训到开店到运营的全链条支持成功案例学员小王通过培训学习电商直播技能，现在月收入达到2万元以上，是以前打工收入的3倍，还带动了家乡农产品销售。培训中的挑战与应对尽管培训工作取得了显著成效,但仍面临一些困难和挑战,需要各方共同努力加以解决。文化水平参差不齐挑战：务工人员文化程度差异大,部分人员学习能力较弱,培训难度大。应对：分层分类培训,因材施教;加强基础教育,提升学习能力;采用通俗易懂的教学方式。居住分散覆盖困难挑战：务工人员居住分散,工作时间不固定,集中培训难度大。应对：发展线上培训,送培训到工地、到社区;灵活安排培训时间;就近就便开展培训。资金师资保障不足挑战：培训资金需求大,优质师资力量不足,影响培训质量和规模。应对：加大财政投入,拓展资金来源;加强师资队伍建设;引入社会优质培训资源。政府与社会的协同推动农民工培训是一项系统工程,需要政府、企业、社会组织、媒体等各方协同发力,形成强大合力。政府引导制定优惠政策,保障培训资金,完善制度体系企业参与承担培训责任,提供实训基地,促进产教融合协会协调行业协会发挥桥梁作用,推动标准建设社会支持社会组织积极参与,提供多元化培训服务媒体宣传加强政策宣传,提升培训认知度和参与度进城务工人员培训的社会价值促进社会稳定与和谐培训提升了务工人员的素质和收入,增强了他们的获得感和幸福感,有利于维护社会稳定,促进社会和谐。提升城市综合竞争力高素质的劳动力队伍是城市发展的重要支撑。培训提升了务工人员技能水平,为城市经济发展提供了人力资源保障。助力共同富裕和乡村振兴培训帮助农民工提高收入,改善生活,缩小城乡差距,为实现共同富裕和乡村振兴战略目标贡献力量。培训改变命运，幸福共筑未来因为培训,我学会了新技能,找到了好工作,收入增加了,生活改善了。现在我可以给孩子更好的教育,给家人更好的生活。培训真正改变了我们全家的命运!结语：携手共筑技能强国梦进城务工人员培训是一项功在当代、利在千秋的伟大事业。它不仅关系到数亿农民工的切身利益,更关系到国家现代化建设的成败。培训是实现美好生活的桥梁通过培训,农民工可以掌握一技之长,获得稳定就业,增加收入,改善生活,实现自我