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文档简介

PAGE工地文员聘用合同范本甲方(聘用单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(受聘人员):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方担任工地文员事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满,双方如无异议,则本合同自动延续____年。二、工作内容及要求1.工作内容负责工地文件、资料的收集、整理、归档工作,确保文件资料的完整性和准确性。协助项目经理进行日常行政事务处理,如文件起草、打印、复印、分发等。负责工地会议的组织、记录和会议纪要的整理工作,及时传达会议精神。协助办理工地各项证件的申请、变更、年检等手续,确保工地运营符合相关法律法规要求。负责工地办公用品的采购、保管和发放工作,建立办公用品台账,定期进行盘点。协助项目经理做好工地与业主、监理、供应商等相关单位的沟通协调工作,及时传递信息,维护良好的合作关系。完成项目经理交办的其他临时性工作任务。2.工作要求乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。乙方应具备良好的职业道德和敬业精神,保守甲方商业秘密,不得泄露甲方工作信息和机密文件。在工作中,乙方应积极主动,善于沟通协调,具备较强的责任心和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。三、工作条件与劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。2.甲方根据乙方工作岗位的实际需要,按照国家有关规定为乙方配备必要的办公设备和劳动用具。四、工作报酬及支付方式1.工作报酬甲方每月支付乙方工资人民币______元。工资发放时间为每月______日。乙方的工资待遇将根据其工作表现、工作业绩等情况进行适当调整。2.支付方式甲方以货币形式将工资支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下:开户银行:____________________银行账号:____________________户名:____________________五、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续,并提供必要的个人信息。2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期,具体休假标准按照国家和地方有关规定执行。3.甲方根据实际情况,为乙方提供必要的福利待遇,如节日福利、生日福利等。六、双方权利与义务1.甲方权利与义务甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现,对乙方的工作岗位、工作内容、工作时间等进行合理调整。甲方应按照本合同约定,按时足额支付乙方工资及相关福利待遇。根据乙方工作需要,甲方应为乙方提供必要的培训和指导,帮助乙方提高工作能力和业务水平。甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护,保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。甲方应按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险。2.乙方权利与义务乙方有权要求甲方按照本合同约定,按时足额支付工资及相关福利待遇。乙方有权享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期。乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露甲方工作信息和机密文件。未经甲方书面同意,乙方不得在其他单位兼职或从事与甲方有竞争关系的业务。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动,不断提高自身业务水平和工作能力。乙方应按照甲方要求,及时办理社会保险相关手续,并提供必要的个人信息。七、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间,如有下列情形之一,经双方协商一致,可以变更本合同的相关内容:甲方调整工作任务或工作岗位,乙方同意服从调整的;本合同所依据的法律法规、政策发生变化,导致本合同相关条款无法继续履行的;因不可抗力或其他不可预见不可避免的因素,致使本合同无法继续履行或部分无法履行的;双方协商一致同意变更本合同其他内容的。合同变更时,双方应签订书面协议,作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。有下列情形之一的,本合同终止履行:本合同期满,双方未续签的;乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律法规规定的其他情形。3.合同解除或终止的手续合同解除或终止时,乙方应按照甲方要求,办理工作交接手续,归还甲方提供的办公设备、劳动用具等财物,并清理工作场所。甲方应在乙方办理完工作交接手续后,按照本合同约定,一次性结清乙方工资及相关福利待遇。乙方离职后,甲方应为乙方出具离职证明,并协助乙方办理社会保险减员手续。八、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。2.乙方违反本合同约定,泄露甲方商业秘密或在其他单位兼职或从事与甲方有竞争关系的业务,给甲方造成损失的,乙方应按照损失金额的______%向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.甲方未按照本合同约定,按时足额支付乙方工资及相关福利待遇,或未按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险的,甲方应按照应支付金额的______%向乙方支付违约金,并补足工资及相关福利待遇,补缴社会保险费用。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充,并以书面形式作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份,甲乙双方各执

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