影视劳务派遣合同范本

PAGE影视劳务派遣合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务派遣单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方从事影视制作相关业务，需要乙方提供劳务人员以满足其工作需求，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方使用乙方劳务派遣人员事宜达成如下协议：一、合同标的及服务内容1.劳务人员派遣乙方按照甲方要求，向甲方派遣具有相应影视制作技能的劳务人员，劳务人员的具体人数、岗位、工作内容等根据甲方实际需求确定，并以附件形式（《劳务派遣人员清单》）详细列出，作为本合同的组成部分。劳务人员应具备与所从事影视制作工作相适应的专业知识、技能和经验，包括但不限于演员、摄影师、灯光师、剪辑师、化妆师、服装师等相关岗位。2.服务期限本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，双方如无异议，则自动延续____年。如需终止合同，双方应提前____日书面通知对方。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定派遣符合条件的劳务人员，并对劳务人员的工作进行监督、检查和考核。根据实际工作需要，有权调整劳务人员的工作岗位、工作内容和工作时间，但应提前通知乙方和劳务人员。有权对乙方派遣的劳务人员提出辞退建议，乙方应在收到甲方书面通知后____个工作日内进行处理。2.义务为劳务人员提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保劳务人员在安全、健康的环境下工作。按照本合同约定的标准和方式，向乙方支付劳务费用及相关费用。尊重劳务人员的人格和劳动权益，不得歧视、虐待、侮辱劳务人员，不得安排劳务人员从事法律法规禁止的工作。协助乙方做好劳务人员的管理工作，配合乙方处理劳务人员的劳动纠纷和突发事件。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定支付劳务费用及相关费用。有权对甲方违反本合同约定的行为提出异议，并要求甲方改正。有权根据法律法规和本合同约定，对劳务人员进行管理和奖惩。2.义务按照甲方要求，及时、足额地派遣符合条件的劳务人员，并确保劳务人员具备相应的资质和技能。与劳务人员签订劳动合同，建立劳动关系，负责劳务人员的工资发放、社会保险缴纳、福利待遇落实等工作。对劳务人员进行必要的培训和教育，提高劳务人员的业务素质和工作能力，确保劳务人员能够胜任甲方安排的工作。负责处理劳务人员的劳动纠纷和突发事件，维护甲方的正常工作秩序。定期向甲方提供劳务人员的工作情况报告，接受甲方的监督和检查。三、劳务费用及支付方式1.劳务费用标准甲方应向乙方支付的劳务费用包括劳务人员的工资、社会保险费、福利待遇、管理费等。劳务人员的工资标准按照乙方与劳务人员签订的劳动合同执行，但不得低于当地最低工资标准。社会保险费的缴纳按照国家和地方有关规定执行。福利待遇包括但不限于加班工资、奖金、津贴、补贴等。管理费按照劳务费用总额的____%计算。2.支付方式甲方应在每月____日前，将上月劳务费用支付至乙方指定的银行账户。乙方应在收到甲方支付的劳务费用后____个工作日内，将劳务人员的工资发放至劳务人员手中，并向甲方提供工资发放清单。四、工作条件与劳动保护1.工作条件甲方应为劳务人员提供符合国家规定的工作场所、工作设备和工作环境，确保劳务人员能够正常开展工作。如因甲方原因导致工作条件不具备或存在安全隐患，甲方应及时采取措施予以解决，并承担相应的责任。2.劳动保护甲方应按照国家有关规定，为劳务人员提供必要的劳动保护用品，如安全帽、工作服、手套、防护鞋等。劳务人员应正确佩戴和使用劳动保护用品，如因劳务人员未正确佩戴或使用劳动保护用品而导致的人身伤害事故，由劳务人员自行承担责任。五、劳务人员的管理与考核1.劳务人员的管理乙方负责劳务人员的日常管理工作，包括考勤管理、绩效管理、培训管理等。劳务人员应遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的工作安排和管理。甲方有权对劳务人员的工作表现进行监督和检查，如发现劳务人员存在违规行为或工作失误，甲方有权要求乙方进行处理。2.劳务人员的考核甲方应定期对劳务人员的工作表现进行考核，考核内容包括工作质量、工作效率、工作态度、团队协作等方面。考核结果作为劳务人员薪酬调整、晋升、辞退等的依据。乙方应根据甲方的考核结果，对劳务人员进行相应的奖惩。六、保密条款1.双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、影视项目信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为本合同履行期间及合同终止或解除后____年。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本合同约定支付劳务费用及相关费用，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____日的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已派遣劳务人员的全部劳务费用及违约金。若甲方违反本合同约定，导致劳务人员的合法权益受到损害，甲方应承担相应的赔偿责任。若甲方擅自调整劳务人员的工作岗位、工作内容和工作时间，导致劳务人员无法正常工作或造成劳务人员损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本合同约定派遣符合条件的劳务人员，每逾期一日，应按照未派遣人数对应的劳务费用的____%向甲方支付违约金。逾期超过____日的，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的劳务费用及违约金。若乙方违反本合同约定，导致劳务人员的合法权益受到损害，乙方应承担相应的赔偿责任。若乙方擅自更换劳务人员或未按照甲方要求对劳务人员进行管理和考核，甲方有权要求乙方改正，并按照劳务费用总额的____%向甲方支付违约金。若乙方拒不改正，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的劳务费用及违约金。八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：____年__月__日乙方（盖章）：__________________