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文档简介
PAGE天车岗位规范制度一、总则(一)目的为了加强天车岗位的管理,确保天车作业安全、高效、规范运行,保障员工生命安全和公司财产安全,特制定本规范制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有从事天车操作、指挥、维护及相关管理工作的人员。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全放在首位,严格遵守安全操作规程,杜绝安全事故发生。2.规范操作原则:操作人员必须按照规定的操作流程和标准进行操作,确保天车运行的稳定性和准确性。3.责任明确原则:明确各岗位人员的职责和权限,做到责任到人,各司其职。4.培训提升原则:加强对天车岗位人员的培训,不断提高其业务能力和操作水平。二、岗位人员要求(一)操作人员1.操作人员必须年满18周岁,身体健康,无色盲、色弱、听力障碍等职业禁忌证。2.经过专业培训,取得特种设备作业人员证书,方可独立操作天车。3.熟悉天车的结构、性能、工作原理及安全操作规程,具备熟练的操作技能。4.严格遵守劳动纪律,不得酒后上岗,不得擅自离岗。(二)指挥人员1.指挥人员应熟悉天车的性能和操作方法,具备较强的组织协调能力和指挥能力。2.经过专业培训,取得特种设备作业人员证书,方可从事指挥工作。3.指挥人员必须使用标准的指挥信号,确保操作人员准确理解指挥意图。4.在指挥过程中,要密切关注天车的运行状态,及时纠正操作人员的错误操作。(三)维护人员1.维护人员应具备一定的机械、电气知识和维修技能,熟悉天车的维护保养要求。2.定期对天车进行维护保养,及时发现和排除设备故障,确保设备正常运行。3.做好维护保养记录,建立设备档案,为设备的维修、改造提供依据。三、天车操作规范(一)作业前准备1.操作人员应提前到达工作岗位,检查天车各部位是否正常,包括机械结构、电气系统、安全装置等。2.检查钢丝绳是否有断丝、磨损等情况,滑轮、吊钩是否完好。3.清理天车轨道及周围的障碍物,确保作业环境安全。4.接通电源,检查电气控制系统是否正常,各仪表指示是否准确。(二)操作过程1.操作人员应严格按照操作规程进行操作,不得擅自更改操作程序。2.起吊重物时,应先进行试吊,确认无误后再正式起吊。起吊过程中,要保持重物平稳,避免晃动和碰撞。3.天车运行时,操作人员要集中注意力,密切关注天车的运行状态,发现异常情况应立即停机检查。4.严禁超载、斜拉、猛起猛落等违规操作。5.指挥人员与操作人员之间应保持良好的沟通,指挥信号要清晰、准确。(三)作业后要求1.作业结束后,操作人员应将天车停放在指定位置,切断电源。2.清理天车及周围的杂物,做好设备的清洁工作。3.对天车进行检查,发现问题及时报告并记录。四、安全管理制度(一)安全操作规程1.制定详细的天车安全操作规程,操作人员必须严格遵守。2.安全操作规程应包括天车的启动、运行、停止、维护保养等环节的操作要求和安全注意事项。3.定期对操作人员进行安全操作规程培训,确保其熟练掌握并严格执行。(二)安全检查制度1.建立天车安全检查制度,定期对天车进行全面检查。2.安全检查内容包括设备的机械结构、电气系统、安全装置、钢丝绳、滑轮、吊钩等。3.操作人员在作业前应进行日常检查,维护人员应定期进行专项检查,管理人员应不定期进行抽查。4.对检查中发现的问题,要及时进行整改,确保设备安全运行。(三)安全事故应急预案1.制定天车安全事故应急预案,明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序等。2.定期组织应急演练,提高员工的应急处置能力。3.发生安全事故时,应立即启动应急预案,迅速采取措施进行救援,减少事故损失。五、维护保养制度(一)日常维护保养1.操作人员在作业前和作业后应对天车进行日常维护保养,包括检查设备各部位的运行情况、清洁设备表面等。2.日常维护保养应做好记录,记录内容包括维护保养时间、维护保养内容、发现的问题及处理情况等。(二)一级保养1.一级保养以操作人员为主,维护人员为辅,每月进行一次。2.一级保养内容包括对天车的机械结构、电气系统、安全装置等进行全面检查、清洁、润滑、紧固等。3.检查各部位的磨损情况,对磨损严重的部件及时进行更换。4.测试电气控制系统是否正常,对电气元件进行清洁和紧固。5.检查安全装置的可靠性,确保其灵敏有效。(三)二级保养1.二级保养以维护人员为主,操作人员参加,每季度进行一次。2.二级保养内容包括对天车进行全面解体检查,修复或更换磨损的零部件。3.检查机械传动系统、液压系统、制动系统等的工作情况,进行调整和修复。4.对电气系统进行全面检查和测试,更换老化的电线电缆和电气元件。5.对天车进行防腐处理,延长设备使用寿命。(四)保养记录与档案管理1.建立天车维护保养记录档案,详细记录每次维护保养的情况。2.维护保养记录应包括设备名称、型号、维护保养时间、维护保养内容、维修更换的零部件等信息。3.档案管理人员应定期对维护保养记录进行整理和归档,以便查阅和分析设备的运行状况。六、培训与考核制度(一)培训计划1.根据天车岗位人员的实际情况和工作需要,制定年度培训计划。2.培训计划应包括培训内容、培训时间、培训方式、培训师资等。3.培训内容应涵盖天车的结构、性能、操作技能、安全知识、维护保养等方面。(二)培训方式1.内部培训:由公司内部的专业技术人员或经验丰富的操作人员进行培训。2.外部培训:邀请特种设备培训机构的专家或技术人员进行培训。3.现场实操培训:在实际工作现场进行操作培训,让员工在实践中提高操作技能。(三)考核制度1.建立天车岗位人员考核制度,定期对操作人员、指挥人员、维护人员进行考核。2.考核内容包括理论知识、操作技能、安全意识、工作态度等方面。3.考核方式
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