下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年健康风险降低服务协议甲方(服务提供方):____________________地址:________________________________联系人:_____________________________联系电话:_____________________________乙方(服务接受方):____________________地址:________________________________联系人:_____________________________联系电话:_____________________________鉴于甲方具备专业的健康风险降低服务能力,乙方希望借助甲方的专业服务降低自身及家庭成员的健康风险,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.甲方将为乙方提供以下健康风险降低服务:(1)健康风险评估:通过对乙方及其家庭成员的健康状况进行评估,确定其健康风险等级。(2)个性化健康干预方案:根据评估结果,为乙方及其家庭成员制定个性化的健康干预方案。(3)健康知识普及:定期为乙方及其家庭成员提供健康知识讲座、宣传资料等。(4)健康咨询:为乙方及其家庭成员提供专业的健康咨询服务。(5)健康监测:定期对乙方及其家庭成员的健康状况进行监测,跟踪干预效果。2.甲方应确保所提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。二、服务期限1.本协议服务期限为2026年1月1日至2026年12月31日。2.双方可根据实际情况协商延长服务期限。三、服务费用1.乙方应按照以下标准支付服务费用:(1)健康风险评估费用:____元/人。(2)个性化健康干预方案费用:____元/人/年。(3)健康知识普及费用:____元/人/年。(4)健康咨询费用:____元/次。(5)健康监测费用:____元/人/年。2.乙方应在服务开始前支付全部服务费用。四、双方权利义务1.甲方权利:(1)按照本协议约定提供健康风险降低服务。(2)要求乙方按照约定支付服务费用。(3)对乙方及其家庭成员的健康信息保密。2.甲方义务:(1)按照约定提供优质、高效的健康风险降低服务。(2)确保服务人员具备相应的专业知识和技能。(3)对乙方及其家庭成员的健康信息保密。3.乙方权利:(1)要求甲方按照约定提供健康风险降低服务。(2)对甲方提供的服务提出意见和建议。4.乙方义务:(1)按照约定支付服务费用。(2)配合甲方进行健康风险评估和干预。(3)保护自身及家庭成员的健康信息。五、违约责任1.甲方未按照约定提供服务的,应向乙方支付违约金,违约金为未提供服务部分服务费用的____%。2.乙方未按照约定支付服务费用的,应向甲方支付违约金,违约金为未支付服务费用总额的____%。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。2.协商不成的,任何一方均可向服务提供方所在地人民法院提起诉讼。七、其他1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。甲方(盖章):_
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026江苏连云港东海水晶产业发展集团有限公司招聘专业技术人员2人考试备考试题及答案解析
- 2026湖南省烟草专卖局系统考试聘用人员272人考试备考试题及答案解析
- 丰城市卫健系统公开招聘编外人员【18人】考试备考试题及答案解析
- 2026河南郑州市黄河科技学院附属中学招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年贵州城市职业学院高职单招职业适应性考试备考试题带答案解析
- 2026年南京市雨花台区教育局所属学校公开招聘教师68人考试备考题库及答案解析
- 2026江苏省数据集团中层管理岗位招聘1人笔试备考题库及答案解析
- 2026广西崇左市人民医院招聘(第二批次)考试备考题库及答案解析
- 2026湖北武汉市华中农业大学园艺林学学院招聘葡萄栽培与品质调控方向专任教师考试参考题库及答案解析
- 2026云南曲靖市宣威市发展和改革局招聘编制外工作人员5人考试备考试题及答案解析
- 2025年东航管理测试题库及答案
- 设备变更方案(3篇)
- LNG船舶进出港移动安全区的构建与优化研究
- DB45∕T 2364-2021 公路路基监测技术规范
- 供货供货应急预案
- 16.迷你中线导管带教计划
- 花溪区高坡苗族乡国土空间总体规划 (2021-2035)
- 菏泽风电项目可行性研究报告
- T/CCMA 0114-2021履带式升降工作平台
- DB32T 5124.1-2025 临床护理技术规范 第1部分:成人危重症患者目标温度管理
- 专题13 三角函数中的最值模型之胡不归模型(原卷版)
评论
0/150
提交评论