XX公司安全生产法律法规及政策理解考核（2024年3月）

XX公司安全生产法律法规及政策理解考核（2024年3月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，以下哪项不属于其主要职责？

A.制定安全生产规章制度

B.保障安全生产投入

C.组织安全生产检查

D.决定员工奖惩

2.《安全生产许可证条例》规定，以下哪项不属于安全生产许可证的申请条件？

A.符合安全生产条件

B.具有健全的安全生产管理制度

C.生产经营规模超过法定标准

D.拥有必要的安全生产管理人员

3.以下哪项不属于《中华人民共和国消防法》规定的消防安全责任？

A.建筑施工单位应依法履行消防安全责任

B.消防安全重点单位应设立消防安全委员会

C.公共娱乐场所应定期组织消防演练

D.消防部门应加强对消防设施设备的监督检查

4.根据《中华人民共和国职业病防治法》，以下哪项不属于职业病？

A.慢性中毒

B.破伤风

C.工业性聋

D.心理疾病

5.依据《中华人民共和国劳动法》，以下哪项不属于劳动者的安全生产权利？

A.接受安全生产教育和培训

B.要求用人单位提供符合国家规定的劳动保护用品

C.因安全生产事故受伤时获得相应的医疗待遇

D.随意辞职，无需提前通知用人单位

6.依据《中华人民共和国道路交通安全法》，以下哪项不属于机动车的安全生产责任？

A.驾驶员应当遵守交通规则

B.机动车应当保持车况良好

C.机动车的所有者应确保车辆安全技术合格

D.公安机关交通管理部门负责对机动车安全性能进行检查

7.《中华人民共和国矿产资源法》规定，以下哪项不属于矿产资源安全生产的要求？

A.依法取得采矿许可证

B.保障矿山安全生产

C.矿山企业应当制定安全生产规章制度

D.矿山企业应优先选用进口设备

8.依据《中华人民共和国环境保护法》，以下哪项不属于环境污染事故应急处理的要求？

A.制定应急预案

B.及时通报事故信息

C.立即停止生产作业

D.恢复环境污染治理设施

9.《中华人民共和国合同法》规定，以下哪项不属于安全生产合同的主要内容？

A.安全生产责任

B.事故处理

C.违约责任

D.合同解除

10.依据《中华人民共和国劳动保障监察条例》，以下哪项不属于劳动保障监察的范围？

A.劳动合同

B.工作时间和休息休假

C.工资支付

D.劳动保险和福利

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.生产经营单位必须遵守安全生产法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制。（）

2.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，应当加强安全生产管理，提高安全生产水平。（）

3.任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。（）

4.安全生产检查可以发现事故隐患，及时消除不安全因素，防止事故发生。（）

5.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，提高安全生产技能。（）

6.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。（）

7.重大危险源的安全管理必须实行注册登记制度，并定期进行安全评估、监控。（）

8.矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。（）

9.用人单位应当建立职业健康监护档案，对从事有职业健康危害作业的劳动者进行职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。（）

10.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。（）

11.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。（）

12.企业内部审计机构应当定期对企业安全生产费用使用情况进行内部审计。（）

13.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）

14.禁止任何单位和个人进入危险作业区域，未经批准，不得擅自改变生产工艺、设备设施和作业环境。（）

15.任何单位和个人对违反安全生产法律、法规的行为，有权向安全生产监督管理部门或者其他有关部门报告或者举报。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产责任主体？（）

A.生产经营单位

B.政府安全生产监督管理部门

C.员工

D.供应商

E.消费者

2.生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理，并采取以下哪些措施？（）

A.设置安全警示标志

B.实施作业许可制度

C.配备必要的安全防护设施

D.培训作业人员

E.限制无关人员进入作业区域

3.依据《中华人民共和国消防法》，以下哪些场所属于消防安全重点单位？（）

A.高层民用建筑

B.人员密集场所

C.易燃易爆危险品生产、储存场所

D.电力设施

E.医疗机构

4.生产经营单位应当建立以下哪些职业健康管理制度？（）

A.职业健康检查制度

B.职业病危害因素监测及评价制度

C.职业病危害事故报告和处理制度

D.职业健康教育培训制度

E.职业健康档案管理制度

5.以下哪些行为属于《中华人民共和国安全生产法》规定的违法行为？（）

A.生产经营单位未对从业人员进行安全生产教育和培训

B.生产经营单位未按照规定为从业人员提供劳动防护用品

C.生产经营单位未按照规定报告生产安全事故

D.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责

E.生产经营单位违反国家规定，使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述《中华人民共和国安全生产法》中关于安全生产责任主体和安全生产责任制的规定，并说明生产经营单位的主要负责人应当履行哪些安全生产管理职责。

2.结合《中华人民共和国消防法》，谈谈企业应如何开展消防安全管理，包括消防安全责任的落实、消防设施的维护保养、消防安全教育和培训等方面的具体措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

XX公司是一家从事金属加工的工贸企业，近期发生了一起因设备故障导致的生产安全事故，造成1名员工重伤。事故发生后，当地安全生产监督管理部门介入调查，发现以下情况：

1.事故发生前，设备已经连续运行超过10年，但未进行定期检修和维护。

2.生产经营单位未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训。

3.事故现场存在安全隐患，如安全警示标志缺失、防护设施不足等。

4.生产经营单位的主要负责人对安全生产工作重视不够，未能有效履行安全生产管理职责。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.分析该起事故发生的主要原因。

2.针对该起事故，提出改进措施，以防止类似事故再次发生。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.决定员工奖惩

2.C.生产经营规模超过法定标准

3.D.恢复环境污染治理设施

4.B.破伤风

5.D.随意辞职，无需提前通知用人单位

6.D.恢复环境污染治理设施

7.D.矿山企业应优先选用进口设备

8.C.立即停止生产作业

9.D.合同解除

10.B.公安机关交通管理部门负责对机动车安全性能进行检查

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.√

4.√

5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

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三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.生产经营单位

B.政府安全生产监督管理部门

C.员工

E.消费者

2.A.设置安全警示标志

B.实施作业许可制度

C.配备必要的安全防护设施

D.培训作业人员

E.限制无关人员进入作业区域

3.A.高层民用建筑

B.人员密集场所

C.易燃易爆危险品生产、储存场所

E.医疗机构

4.A.职业健康检查制度

B.职业病危害因素监测及评价制度

C.职业病危害事故报告和处理制度

D.职业健康教育培训制度

E.职业健康档案管理制度

5.A.生产经营单位未对从业人员进行安全生产教育和培训

B.生产经营单位未按照规定为从业人员提供劳动防护用品

C.生产经营单位未按照规定报告生产安全事故

D.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责

E.生产经营单位违反国家规定，使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.《中华人民共和国安全生产法》中关于安全生产责任主体和安全生产责任制的规定如下：

生产经营单位是安全生产的责任主体，必须遵守安全生产法律、法规，加强安全生产管理。

生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，应当建立健全安全生产责任制，制定安全生产规章制度和操作规程，组织实施安全生产教育和培训，保证安全生产投入，组织安全生产检查，及时消除事故隐患，制定生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。

主要负责人应当履行的安全生产管理职责包括：

组织制定和实施安全生产规章制度和操作规程；

保证安全生产投入；

组织安全生产教育和培训；

组织安全生产检查，及时消除事故隐患；

组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；

及时、如实报告生产安全事故。

2.结合《中华人民共和国消防法》，企业应开展的消防安全管理包括：

消防安全责任落实：明确各级负责人和部门的消防安全责任，建立消防安全管理组织架构。

消防设施的维护保养：定期检查、维护消防设施，确保其完好有效，并记录维护保养情况。

消防安全教育和培训：对新员工进行消防安全培训，对全体员工进行定期消防安全教育和演练。

消防安全检查：定期进行消防安全检查，发现问题及时整改，并建立检查记录。

应急预案制定和演练：制定消防安全事故应急预案，定期组织应急演练，提高员工应对火灾等紧急情况的能力。

消防安全宣传：开展消防安全宣传，提高员工的消防安全意识和自我保护能力。

遵守消防安全法律法规：严格遵守国家和地方消防安全法律法规，确保企业消防安全。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.该起事故发生的主要原因分析：

设备老化：设备连续运行超过10年未进行定期检修和维护，导致设备故障，是事故的直接原因。

安全教育培训不足：生产经营单位未对从业人员进行安全生产教育和培训，导致员工缺乏必要的安全生产知识和技能，无法及时发现和排除安全隐患。

安全隐患管理不到位：事故现场存在安全隐患，如安全警示标志缺失、防护设施不足，但未得到及时整改。

主要负责人安全生产责任不落实：生产经营单位的主要负责人对安全生产工作重视不够，未能有效履行安全生产管理职责，未能及时督促和检查安全生产工作。

2.针对该起事故的改进措施：

加强设备管理：建立设备维护保养制度，定期对设备进行检查、维修和更换，确保设备安全运行。

加强安全教育培训：对从业人员进行定期的安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识和技能。

严格安全隐患排查治理：定期进行安全生产检查，及时消除安全隐患，