工贸企业新员工职业健康安全考核（2024年9月）

工贸企业新员工职业健康安全考核（2024年9月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于职业健康安全的基本原则？

A.预防为主

B.安全第一

C.事后处理

D.依法管理

2.工贸企业新员工入职前，必须接受哪种培训？

A.技能培训

B.安全培训

C.文化培训

D.业务培训

3.在工贸企业中，以下哪项行为是违反安全生产规定的行为？

A.使用符合国家安全标准的设备

B.随意拆卸安全防护装置

C.定期对设备进行维护保养

D.按照操作规程进行作业

4.工贸企业应定期对员工进行职业健康检查，以下哪种疾病不属于职业病？

A.尘肺病

B.职业性皮肤病

C.职业性听力损伤

D.高血压

5.以下哪种情况不属于紧急情况下的逃生原则？

A.保持冷静，迅速判断逃生路线

B.遵循上级指挥，有序撤离

C.穿越浓烟区域

D.优先保护个人财产

6.工贸企业应建立健全哪些安全管理制度？

A.安全生产责任制

B.安全操作规程

C.安全教育培训制度

D.以上都是

7.以下哪项不属于个人防护用品？

A.安全帽

B.安全带

C.安全眼镜

D.个人卫生用品

8.工贸企业应如何进行危险源辨识？

A.随意确定

B.根据经验判断

C.通过系统化分析

D.以上都是

9.以下哪种情况不属于事故隐患？

A.设备老化

B.操作人员技能不足

C.安全防护装置损坏

D.工作场所照明不足

10.工贸企业发生事故后，应立即采取以下哪种措施？

A.立即上报上级领导

B.等待上级领导指示

C.保护现场，隔离事故区域

D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工在入职前必须通过职业健康安全考核才能上岗。（）

2.安全生产责任制度是企业安全管理的核心，应由企业主要负责人全面负责。（）

3.工作场所的照明应保证足够的亮度，但不必达到规定的国家标准。（）

4.员工在佩戴个人防护用品时，可以自行调整或更换，以适应个人舒适度。（）

5.工贸企业应定期对员工进行职业健康检查，但检查结果不必告知员工。（）

6.紧急情况下，员工应首先考虑个人逃生，不必考虑救助他人。（）

7.工贸企业可以不设立专门的安全管理部门，由其他部门兼职负责安全管理工作。（）

8.安全操作规程是固定的，员工不得根据实际情况进行调整。（）

9.任何设备在使用过程中出现故障，员工都有权立即停止使用，并向有关部门报告。（）

10.工贸企业可以对违反安全规定的行为进行口头警告，不必进行书面记录。（）

11.在进行危险作业时，必须对作业区域进行安全隔离，并设置警示标志。（）

12.工贸企业可以不设置应急预案，因为事故发生的概率很低。（）

13.员工有权拒绝执行明显违反安全规定的工作任务。（）

14.工贸企业应定期对安全设施进行检查和维护，确保其处于良好状态。（）

15.工贸企业可以不进行事故调查，因为事故调查会耽误生产进度。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业新员工职业健康安全培训应包括以下哪些内容？

A.企业安全文化介绍

B.安全生产法律法规

C.安全操作规程

D.个人防护用品的正确使用

E.应急疏散和自救互救知识

2.以下哪些是工贸企业常见的职业危害因素？

A.化学物质

B.物理因素（如噪声、振动）

C.生物因素

D.生理因素

E.心理因素

3.在工贸企业中，以下哪些措施有助于预防职业伤害？

A.定期进行设备维护保养

B.对员工进行安全操作培训

C.设置安全警示标志

D.提供符合国家标准的安全防护用品

E.建立健全事故报告和调查处理制度

4.以下哪些是工贸企业进行危险源辨识的方法？

A.文件审查法

B.询问法

C.观察法

D.事故树分析法

E.系统安全分析法

5.工贸企业发生事故后，应采取以下哪些措施？

A.保护事故现场，防止事故扩大

B.立即组织抢救受伤人员

C.对事故原因进行调查分析

D.对责任人进行严肃处理

E.及时向相关部门报告事故情况

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工职业健康安全培训的重要性，并列举至少三个培训内容的要点。

2.结合实际，谈谈如何在工贸企业中有效实施事故预防措施，包括组织措施、技术措施和管理措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业生产线上有一台机械设备，由于长期未进行维护保养，导致设备出现故障，造成一起安全事故，导致一名员工重伤。以下是事故调查报告的部分内容：

1.事故发生前，该设备已经超过规定的维护保养周期。

2.事故发生时，设备操作人员未按照操作规程进行作业。

3.企业安全管理部门未对设备维护保养情况进行监督。

4.事故发生后，企业及时进行了处理，并对相关责任人进行了处罚。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.分析该事故的主要原因。

2.提出防止类似事故再次发生的具体措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.答案：C.事后处理

2.答案：B.安全培训

3.答案：B.随意拆卸安全防护装置

4.答案：D.高血压

5.答案：D.优先保护个人财产

6.答案：D.以上都是

7.答案：D.个人卫生用品

8.答案：C.通过系统化分析

9.答案：D.工作场所照明不足

10.答案：D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.答案：√

2.答案：√

3.答案：×

4.答案：×

5.答案：×

6.答案：×

7.答案：×

8.答案：×

9.答案：√

10.答案：×

11.答案：√

12.答案：×

13.答案：√

14.答案：√

15.答案：×

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.答案：A,B,C,D,E

2.答案：A,B,C,D

3.答案：A,B,C,D,E

4.答案：A,B,C,D,E

5.答案：A,B,C,D,E

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业新员工职业健康安全培训的重要性体现在以下几个方面：

提高员工的安全意识，使员工认识到安全生产的重要性。

帮助员工掌握必要的安全知识和技能，减少事故发生的概率。

增强员工的自我保护能力，减少职业病的危害。

促进企业安全生产文化的形成，营造良好的安全工作环境。

培训内容的要点包括：

企业安全文化及安全价值观的介绍。

安全生产法律法规的基本知识。

企业安全生产规章制度和操作规程。

个人防护用品的正确使用和维护。

应急疏散和自救互救知识。

职业健康检查和职业病防治知识。

2.答案：

在工贸企业中有效实施事故预防措施包括以下三个方面：

组织措施：

建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任。

定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产问题。

加强安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。

技术措施：

采用先进的安全技术装备，提高生产过程的安全性。

定期对设备进行维护保养，确保设备安全可靠运行。

改善劳动条件，减少员工的劳动强度。

管理措施：

制定和实施安全操作规程，确保操作过程安全。

建立健全安全检查制度，定期对生产现场进行安全检查。

制定应急预案，提高应对突发事件的能力。

建立事故报告和调查处理制度，及时处理事故，防止事故再次发生。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.分析该事故的主要原因：

设备维护保养不及时是事故的主要原因之一。设备超过维护保养周期未进行保养，导致设备故障。

设备操作人员未按照操作规程进行作业，缺乏对设备故障的及时发现和应对能力。

企业安全管理部门未对设备维护保养情况进行监督，缺乏对设备安全状态的检查和评估。

安全教育培训不足，员工安全意识淡薄，未能有效识别和防范潜在的安全风险。

2.防止类似事故再次发生的具体措施：

加强设备维护保养管理，制定并严格执行设备维护保养计划，确保设备处于良好状态。

对设备操作人员进行全面的安全操作规程培训，提高员工的安全意识和操作技能。

安全管理部门