生产厂区洒扫保洁制度

PAGE生产厂区洒扫保洁制度一、总则（一）目的为加强生产厂区环境卫生管理，创造整洁、文明、舒适的工作环境，保障生产活动的正常进行，特制定本洒扫保洁制度。（二）适用范围本制度适用于公司生产厂区内所有区域，包括生产车间、仓库、办公区域、公共通道、绿化区域等。（三）职责分工1.保洁部门负责制定日常保洁工作计划和流程，组织实施厂区内的洒扫保洁工作。配备充足的保洁人员和清洁工具、用品，确保保洁工作的顺利开展。对保洁人员进行培训、考核和管理，提高保洁人员的业务水平和工作责任心。2.各部门负责本部门区域内的环境卫生维护，督促员工保持工作区域的整洁。配合保洁部门做好公共区域的保洁工作，不得随意丢弃垃圾、杂物。发现环境卫生问题及时通知保洁部门进行处理。3.管理部门负责对厂区洒扫保洁工作进行监督、检查和考核，确保制度的有效执行。根据实际情况，对保洁制度进行修订和完善，不断提高厂区环境卫生管理水平。二、保洁工作标准（一）生产车间1.地面保持地面清洁，无灰尘、无油污、无杂物，每天定时清扫，随时清理散落的物料。地面如有污渍，应及时用相应的清洁剂进行清洗，确保地面干净整洁。2.设备及工作台设备表面无灰尘、无油污，定期进行擦拭保养。工作台面整洁，物品摆放整齐，每班工作结束后进行清理。3.门窗及玻璃门窗玻璃明亮干净，无灰尘、无污渍，每月至少擦拭一次。窗台保持清洁，无杂物。4.通风口及管道通风口定期清理，确保通风良好，无堵塞现象。对车间内的管道进行巡查，如有灰尘、杂物等及时清理。5.垃圾桶垃圾桶摆放整齐，垃圾及时清理，不得外溢。定期对垃圾桶进行清洗消毒，保持垃圾桶清洁卫生。（二）仓库1.货架及货物货架保持整洁，货物摆放有序，通道畅通无阻。定期对货物进行整理，清理货物表面的灰尘。2.地面及墙面地面干净，无积尘、无杂物，墙面无污渍、无蜘蛛网。仓库内的消防设施、电气设备等周围保持清洁，不得堆放杂物。3.门窗及通风设施门窗关闭严密，玻璃干净明亮，通风设施正常运行，无堵塞。定期检查仓库的防潮、防虫设施，确保仓库环境适宜货物存储。（三）办公区域1.桌面及文件柜桌面整洁，文件、办公用品摆放整齐，每天下班前清理桌面。文件柜表面无灰尘，柜内文件分类存放，整齐有序。2.地面及通道地面干净，无纸屑、无污渍，通道畅通。定期对办公区域的地毯进行清洁，如有污渍及时处理。3.门窗及公共设施门窗玻璃干净，窗台无杂物，公共设施如饮水机、打印机等保持清洁。定期清理会议室、接待室等公共区域，确保环境整洁。（四）公共通道1.地面地面保持清洁，无明显灰尘、污渍，每天定时清扫。及时清理通道内的垃圾和杂物，确保通道畅通。2.扶手及栏杆扶手、栏杆无灰尘、无污渍，定期擦拭。3.电梯及楼梯电梯轿厢地面、墙面干净，按钮、扶手等无污渍，每天进行清洁。楼梯踏步及扶手保持清洁，无杂物堆积。（五）绿化区域1.草坪及绿植草坪无杂草，定期修剪，保持草坪平整美观。绿植叶面无灰尘，定期浇水、施肥、修剪，确保绿植生长良好。2.花坛及周边花坛内无杂物，花卉生长旺盛，定期清理花坛周边的垃圾。三、保洁工作流程（一）日常保洁流程1.准备工作保洁人员每天上班前领取清洁工具和用品，检查工具是否完好，用品是否充足。穿戴好工作服、工作帽等防护用品。2.清扫顺序按照从里到外、从上到下的顺序进行清扫。先清扫高处的灰尘、蜘蛛网，再清扫地面、桌面等。对于不同区域，如生产车间、仓库、办公区域等，分别按照相应的标准进行清扫。3.垃圾清理将清扫出来的垃圾装入垃圾袋，扎紧袋口，运至指定的垃圾存放点。垃圾存放点的垃圾应及时清运，不得积压。4.清洁消毒根据不同区域的卫生要求，对地面、设备、垃圾桶等进行清洁消毒。使用消毒剂时，应按照规定的浓度和方法进行操作，确保消毒效果。5.检查验收保洁人员完成清扫工作后，进行自我检查，确保工作区域达到保洁标准。管理部门定期对保洁工作进行检查验收，发现问题及时通知保洁人员进行整改。（二）特殊情况保洁流程1.突发污染事件如发生化学品泄漏、油污污染等突发污染事件，保洁人员应立即报告上级，并采取相应的应急措施。对于化学品泄漏，应使用相应的中和剂或吸附剂进行处理，避免污染扩大。油污污染应使用专用的清洁剂进行清洗，确保地面干净。2.节假日及重大活动期间在节假日及重大活动期间，增加保洁人员和清扫频次，加强对重点区域的保洁。提前对厂区环境进行全面清洁，确保在节假日及重大活动期间厂区环境整洁美观。四、保洁人员管理（一）人员招聘与培训1.招聘要求保洁人员应身体健康，具备良好的责任心和服务意识。优先招聘有相关保洁工作经验的人员。2.培训内容保洁工作标准和流程培训，使保洁人员熟悉各区域的保洁要求。清洁工具和用品的使用方法培训，确保保洁人员正确使用工具和用品。安全知识培训，包括化学品使用安全、清洁设备操作安全等。3.培训方式定期组织集中培训，邀请专业人员进行授课。现场实操培训，由经验丰富的保洁人员进行示范指导。（二）工作考核与奖惩1.考核标准根据保洁工作标准和流程，制定详细的考核指标，如清洁质量、工作效率、遵守纪律等。管理部门定期对保洁人员进行考核，考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。2.奖惩措施对考核优秀的保洁人员给予奖励，如奖金、荣誉证书等。对考核不合格的保洁人员进行批评教育，责令其限期整改。如多次考核不合格，予以辞退。（三）工作纪律1.遵守公司规章制度，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。2.工作期间不得擅自离岗，如需请假应提前办理请假手续。3.爱护清洁工具和用品，不得随意损坏或丢失。4.不得在工作区域内吸烟、吃东西或从事与工作无关的事情。5.尊重他人劳动成果，不得随意丢弃垃圾、杂物，保持厂区环境整洁。五、清洁工具与用品管理（一）工具与用品采购1.根据保洁工作需求，制定清洁工具和用品的采购计划。2.选择质量可靠、信誉良好的供应商进行采购，确保工具和用品的质量。3.采购的清洁工具和用品应符合相关法律法规和行业标准。（二）工具与用品存放1.设立专门的清洁工具和用品存放仓库，保持仓库干燥、通风。2.工具和用品应分类存放，标识清晰，便于查找和使用。3.定期对仓库进行盘点，确保工具和用品数量准确。（三）工具与用品使用1.保洁人员应按照规定的方法和流程使用清洁工具和用品，不得违规操作。2.对清洁工具和用品进行定期维护和保养，延长其使用寿命。3.如发现工具和用品损坏或短缺，应及时报告并进行更换补充。六、监督与检查（一）监督检查机制1.管理部门成立监督检查小组，定期对厂区洒扫保洁工作进行检查。2.监督检查小组可采取日常巡查、定期抽查等方式，对各区域的保洁工作进行全面检查。3.鼓励员工对保洁工作进行监督，发现问题及时向管理部门反映。（二）检查内容与标准1.检查内容包括保洁工作标准的执行情况、清洁工具和用品的使用情况、保洁人员的工作纪律等。2.按照保洁工作标准，对各区域的地面、设备、门窗等进行检查，确保清洁质量达标。（三