商铺安全生产检查制度

PAGE商铺安全生产检查制度一、总则（一）目的为加强商铺安全生产管理，及时消除安全隐患，预防和减少安全事故的发生，保障员工生命安全和财产安全，特制定本安全生产检查制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有商铺的安全生产检查工作。（三）依据本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《消防法》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》等相关法律法规以及行业标准制定。二、检查职责（一）安全管理部门职责1.负责制定商铺安全生产检查计划，并组织实施。2.定期对商铺进行全面安全生产检查，对发现的安全隐患及时下达整改通知，并跟踪整改情况。3.协调各部门之间的安全生产检查工作，对检查中发现的重大安全问题及时向上级领导汇报。4.建立健全安全生产检查档案，记录检查情况、整改情况等相关信息。（二）商铺负责人职责1.负责本商铺的日常安全生产检查工作，确保各项安全措施落实到位。2.对检查中发现的安全隐患及时组织整改，明确整改责任人、整改期限和整改措施。3.配合安全管理部门的检查工作，提供相关资料和信息。（三）员工职责1.遵守安全生产规章制度，积极参加安全生产检查活动。2.发现安全隐患及时报告上级领导或安全管理人员。3.配合做好安全隐患的整改工作。三、检查内容（一）消防设施1.检查灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等消防设施是否完好有效，有无损坏、过期等情况。2.查看消防通道是否畅通，有无堆放杂物、占用消防通道等现象。3.检查疏散指示标志、应急照明是否正常工作。（二）电气安全1.检查电气线路是否老化、破损，有无私拉乱接电线等现象。2.查看电器设备是否正常运行，有无过载、短路等情况。3.检查配电箱、开关箱是否符合安全要求，漏电保护器是否灵敏可靠。（三）燃气安全1.检查燃气管道是否完好，有无泄漏现象，连接是否牢固。2.查看燃气器具是否正常使用，有无熄火保护装置，通风是否良好。3.检查燃气报警器是否正常工作。（四）特种设备1.检查电梯、锅炉、压力容器等特种设备是否定期检验，操作人员是否持证上岗。2.查看特种设备的运行记录是否完整，安全附件是否灵敏可靠。（五）安全管理制度执行情况1.检查商铺是否建立健全安全生产管理制度，各项制度是否落实到位。2.查看员工是否熟悉安全生产操作规程，是否遵守劳动纪律。（六）其他安全事项1.检查商铺的门窗是否牢固，有无防盗措施。2.查看商铺内的货物堆放是否整齐，有无超高、超重等现象，是否影响安全疏散。3.检查商铺周边环境是否存在安全隐患，如道路是否畅通、有无危险建筑物等。四、检查方式（一）日常检查1.商铺负责人每天对本商铺进行安全生产检查，及时发现并处理安全隐患。2.安全管理部门不定期对商铺进行抽查，对发现问题及时督促整改。（二）定期检查1.每月组织一次全面的安全生产大检查，由安全管理部门牵头，各部门配合参加。2.每季度对重点部位、关键设备进行专项检查。（三）季节性检查1.根据不同季节的特点，开展针对性的安全生产检查。2.夏季重点检查防暑降温、防汛、防雷等措施落实情况；冬季重点检查防寒保暖、防火、防一氧化碳中毒等措施落实情况。（四）节假日检查1.在元旦、春节、五一、国庆等重大节假日前后，组织开展安全生产检查。2.重点检查节日期间的安全值班制度落实情况、消防设施完好情况、电气安全等。五、检查流程（一）检查准备1.安全管理部门制定检查方案，明确检查人员、检查内容、检查时间等。2.检查人员熟悉检查内容和标准，准备好检查工具和记录表格。（二）现场检查1.检查人员按照检查方案对商铺进行全面检查，认真查看各项安全设施和设备的运行情况，详细记录检查结果。2.对发现的安全隐患，要现场拍照或录像，注明隐患部位、隐患情况等。（三）隐患记录与反馈1.检查人员将检查中发现的安全隐患填写在《安全生产检查记录表》上，一式两份，一份交商铺负责人，一份留存安全管理部门。2.安全管理部门对检查情况进行汇总分析，对发现的重大安全隐患及时下达《安全隐患整改通知书》，明确整改要求和整改期限。（四）隐患整改1.商铺负责人接到《安全隐患整改通知书》后，立即组织整改，明确整改责任人、整改措施和整改期限。2.整改责任人按照整改措施认真进行整改，在整改期限内完成整改任务，并将整改情况及时反馈给商铺负责人。3.商铺负责人对整改情况进行复查，确认整改合格后，将整改情况书面报告安全管理部门。（五）复查验收1.安全管理部门对整改完成的安全隐患进行复查验收，确保隐患得到彻底消除。2.对复查验收不合格的，责令继续整改，直至达到安全要求。（六）总结归档1.每次安全生产检查结束后，安全管理部门对检查情况进行总结分析，总结经验教训，提出改进措施。2.将安全生产检查记录、整改通知书、整改报告等相关资料整理归档，保存期限不少于[X]年。六、隐患排查与治理（一）隐患排查1.建立健全安全隐患排查治理长效机制，定期组织开展安全隐患排查工作。2.安全隐患排查要做到全面覆盖、不留死角，对排查出的安全隐患要进行详细登记，建立隐患台账。（二）隐患治理1.对排查出的安全隐患，要按照“五落实”的要求进行治理，即落实整改措施、责任、资金、时限和预案。2.一般安全隐患由商铺负责人组织整改，整改完成后报安全管理部门复查验收；重大安全隐患由安全管理部门牵头，组织相关部门进行整改，并及时向上级领导汇报整改情况。3.对一时难以整改的安全隐患，要采取有效的防范措施，确保安全。同时，要制定整改计划，明确整改期限，逐步进行整改。（三）隐患报告1.员工发现安全隐患后，应立即报告商铺负责人或安全管理人员。2.商铺负责人或安全管理人员接到报告后，要及时进行核实，并按照规定进行处理。对重大安全隐患，要及时向上级领导报告。七、奖励与处罚（一）奖励1.对在安全生产检查工作中表现突出，发现重大安全隐患并及时报告，避免安全事故发生的部门或个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。（二）处罚1.对违反安全生产检查制度，未认真履行安全生产检查职责的部门或个人，给予批评教育，并责令限期改正。2.对因工作不力，导致安全隐患未及时发现和整改，引发安全事故的部门或个人，按照相关法律法规和公司/组织规定，给予严肃处理，追究相关责任。八、培训与教育（一）培训内容1.安全生产法律法规和规章制度。2.安全生产检查标准和方法。3.消防知识、电气安全知识、燃气安全知识等。4.应急救援知识和技能。（二）培训方式1.定期组织安全生产培训，邀请专家进行授课，提高员工的安全意识和业务能力。2.开展安全知识竞赛、安全演讲等活动，增强员工学习安全知识的积极性。3.利用内部宣传栏、微信群等平台，宣传安全生产知识，营造良好的安全文化氛