工贸企业火灾应急疏散预案知识考核（2024年8月）

工贸企业火灾应急疏散预案知识考核（2024年8月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于火灾事故的初期阶段？

A.烟雾产生

B.火焰蔓延

C.火势扩大

D.烟雾弥漫

2.工贸企业火灾应急疏散预案中，以下哪个部门负责组织制定预案？

A.质量管理部门

B.安全管理部门

C.财务部门

D.人力资源部门

3.在火灾发生时，以下哪项措施不属于正确的逃生方法？

A.保持冷静，迅速判断逃生路线

B.穿越浓烟区时，用湿毛巾或衣物捂住口鼻

C.跳楼逃生

D.关闭身后的门，防止火势蔓延

4.火灾应急疏散预案中，以下哪项不属于应急疏散的注意事项？

A.保持秩序，避免拥挤

B.指定专人负责指挥

C.疏散过程中，禁止使用电梯

D.随身携带个人防护用品

5.火灾发生时，以下哪种灭火器适合扑灭电气火灾？

A.泡沫灭火器

B.干粉灭火器

C.液态二氧化碳灭火器

D.沙土

6.火灾应急疏散预案中，以下哪个部门负责组织消防演练？

A.安全管理部门

B.生产部门

C.办公室

D.质量管理部门

7.以下哪项不属于火灾应急疏散预案的主要内容？

A.火灾预警

B.应急疏散路线

C.火灾扑救

D.火灾善后处理

8.火灾应急疏散预案中，以下哪个部门负责收集和整理火灾事故调查报告？

A.安全管理部门

B.生产部门

C.质量管理部门

D.办公室

9.以下哪种情况不属于火灾应急预案启动的条件？

A.发现火情

B.火势扩大

C.火灾造成人员伤亡

D.火灾未造成人员伤亡

10.火灾应急疏散预案中，以下哪项不属于应急疏散后的善后处理工作？

A.搜集火灾事故相关信息

B.救援受伤人员

C.指导恢复正常生产

D.火灾事故调查

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业火灾应急疏散预案的制定应遵循国家相关法律法规和行业标准。（）

2.在火灾发生时，所有员工应立即使用灭火器进行灭火。（）

3.火灾应急疏散预案应由企业主要负责人审批后实施。（）

4.火灾应急疏散预案应定期进行演练，以检验预案的有效性。（）

5.火灾应急疏散路线应避开易燃易爆物品存放区域。（）

6.在火灾应急疏散过程中，员工应保持冷静，有序疏散。（）

7.火灾发生时，所有人员应立即使用逃生通道进行疏散。（）

8.火灾应急疏散预案中，应明确不同岗位人员的具体职责和行动要求。（）

9.火灾应急疏散预案的培训应覆盖所有员工，包括临时工。（）

10.火灾应急疏散预案应包括火灾报警系统的启动程序。（）

11.火灾应急疏散预案中，应设置多个紧急集合点，以便员工集中。（）

12.火灾应急疏散预案应包括对受伤人员的急救措施和医疗救援信息。（）

13.火灾应急疏散预案的制定应考虑企业内部所有建筑和设施的安全情况。（）

14.火灾应急疏散预案中，应明确消防设施的检查和维护周期。（）

15.火灾应急疏散预案的制定应结合企业的实际情况，避免盲目照搬其他企业的预案。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业火灾应急疏散预案应包括哪些内容？

A.火灾应急疏散的组织和指挥

B.火灾报警和通讯系统的使用

C.火灾应急疏散的路线和集合点

D.火灾扑救和灭火器材的使用

E.应急疏散后的救援和医疗处理

2.火灾发生时，员工应采取哪些预防措施？

A.保持冷静，判断火源位置

B.封堵可能蔓延火势的通道

C.使用灭火器进行初期灭火

D.迅速使用安全通道疏散

E.尽量避免使用电梯

3.火灾应急疏散预案的演练中，以下哪些角色是必要的？

A.指挥官

B.疏散引导员

C.应急救援人员

D.模拟火灾发生区域的工作人员

E.观察员和评估人员

4.火灾应急疏散预案应考虑哪些应急物资和设备？

A.灭火器

B.手提式消防栓

C.防烟面具

D.应急照明设备

E.食品和水

5.火灾应急疏散预案的培训和演练应如何进行？

A.定期组织员工进行火灾应急疏散知识培训

B.对新员工进行入职前的火灾应急疏散培训

C.定期进行火灾应急疏散演练，包括夜间演练

D.记录演练过程，进行分析和改进

E.确保所有员工都能熟练使用应急设备

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业火灾应急疏散预案中，应急疏散路线规划时应考虑的主要因素。

2.在火灾应急疏散演练中，如何确保演练的实效性？请列举至少三个关键点。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.某工贸企业在进行火灾应急疏散演练时，发现以下情况：

a.部分员工在听到火灾警报后，未能立即停止手头工作，而是继续进行操作。

b.疏散过程中，员工们没有按照预案指定的路线有序疏散，导致拥堵。

c.应急疏散演练结束后，部分员工对灭火器的使用方法存在疑问。

请分析上述情况可能的原因，并提出相应的改进措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.火势扩大

2.B.安全管理部门

3.C.跳楼逃生

4.D.随身携带个人防护用品

5.C.液态二氧化碳灭火器

6.A.安全管理部门

7.D.火灾事故调查

8.A.安全管理部门

9.D.火灾未造成人员伤亡

10.D.火灾事故调查

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.正确。工贸企业火灾应急疏散预案的制定应遵循国家相关法律法规和行业标准。

2.错误。在火灾发生时，员工应首先判断火源位置和火势大小，然后决定是否进行初期灭火，而不是立即使用灭火器。

3.正确。火灾应急疏散预案应由企业主要负责人审批后实施，确保预案的有效性和可行性。

4.正确。火灾应急疏散预案应定期进行演练，以检验预案的有效性，提高员工的应急反应能力。

5.正确。火灾应急疏散路线应避开易燃易爆物品存放区域，以减少火灾蔓延的风险。

6.正确。在火灾应急疏散过程中，员工应保持冷静，有序疏散，避免恐慌和混乱。

7.正确。火灾发生时，所有人员应立即使用安全通道进行疏散，避免使用电梯，以防电梯故障。

8.正确。火灾应急疏散预案中，应明确不同岗位人员的具体职责和行动要求，确保应急响应的有序性。

9.正确。火灾应急疏散预案的培训应覆盖所有员工，包括临时工，确保每个人都了解应急程序。

10.正确。火灾应急疏散预案应包括火灾报警系统的启动程序，确保及时发现和报警。

11.正确。火灾应急疏散预案中，应设置多个紧急集合点，以便员工在疏散后能迅速集合。

12.正确。火灾应急疏散预案中，应包括对受伤人员的急救措施和医疗救援信息，以便及时救治。

13.正确。火灾应急疏散预案的制定应结合企业的实际情况，避免盲目照搬其他企业的预案。

14.正确。火灾应急疏散预案中，应明确消防设施的检查和维护周期，确保设施处于良好状态。

15.正确。火灾应急疏散预案的制定应考虑企业内部所有建筑和设施的安全情况，确保全面覆盖。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.火灾应急疏散的组织和指挥

B.火灾报警和通讯系统的使用

C.火灾应急疏散的路线和集合点

D.火灾扑救和灭火器材的使用

E.应急疏散后的救援和医疗处理

2.A.保持冷静，判断火源位置

B.封堵可能蔓延火势的通道

C.使用灭火器进行初期灭火

D.迅速使用安全通道疏散

E.尽量避免使用电梯

3.A.指挥官

B.疏散引导员

C.应急救援人员

D.模拟火灾发生区域的工作人员

E.观察员和评估人员

4.A.灭火器

B.手提式消防栓

C.防烟面具

D.应急照明设备

E.食品和水

5.A.定期组织员工进行火灾应急疏散知识培训

B.对新员工进行入职前的火灾应急疏散培训

C.定期进行火灾应急疏散演练，包括夜间演练

D.记录演练过程，进行分析和改进

E.确保所有员工都能熟练使用应急设备

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.火灾应急疏散路线规划时应考虑的主要因素包括：

建筑结构特点：了解建筑物的结构，如楼层、逃生通道、安全出口的位置等。

人员分布情况：考虑不同区域员工的人数和分布，确保疏散路线能够容纳所有人。

火灾风险分布：识别火灾可能发生的区域，优先规划远离高风险区的疏散路线。

逃生时间计算：根据建筑物的实际情况，计算从任何位置到达安全出口的时间，确保在安全时间内疏散完毕。

紧急集合点的设置：选择易于识别和到达的地点作为紧急集合点，以便进行进一步的指挥和清点人数。

应急设施的分布：确保疏散路线沿线有足够的应急照明、指示标志和灭火器材。

特殊人群的关注：考虑老人、儿童、残疾人等特殊人群的疏散需求，提供必要的帮助和引导。

预案的灵活性：规划多条疏散路线，以应对不同情况下的疏散需求。

2.确保火灾应急疏散演练实效性的关键点包括：

预案的全面性：确保预案覆盖所有可能的火灾场景和应急响应措施。

充分的培训：对所有员工进行火灾应急疏散知识的培训，包括逃生技巧、使用灭火器材等。

定期的演练：定期进行火灾应急疏散演练，包括不同时间段的演练，以适应不同情况。

详细的评估：每次演练后，对演练过程进行详细评估，找出不足之处并进行改进。

及时反馈：向员工提供演练反馈，包括表现好的方面和需要改进的地方。

持续改进：根据演练评估结果和反馈，不断更新和改进预案和应急响应措施。

领导层的支持：确保企业领导层对演练的重视和支持，为演练提供必要的资源。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.案例分析：

a.部分员工在听到火灾警报后，未能立即停止手头工作，而是继续进行操作。

原因分析：可能的原因包括员工对火灾警报的识别不够敏感，缺乏紧急情况下的应急反应训练，或者对火灾应急疏散预案的了解不足。

b.疏散过程中，员工们没有按照预案指定的路线有序疏散，导致拥堵。

原因分析：可能的原因包括预案中疏散路线不够清晰，员工对疏散路线不熟悉，或者疏散引导员未能有效指挥。

c.应急疏散演练结束后，部分员工对灭火器的使用方法存在疑问。

原因分析：可能的原因包括员工未接受过灭火器的使用培训，或者培训内容不够详细。

改进措施：

对员工进