培训机构防疫方案制度

PAGE培训机构防疫方案制度一、总则（一）目的为有效预防、控制和应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情，确保培训机构全体师生员工的身体健康和生命安全，保障培训机构正常的教学秩序和运营管理，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本培训机构实际情况，特制定本防疫方案制度。（二）适用范围本方案适用于本培训机构内所有教学活动、行政管理、后勤保障等各个环节涉及的人员和场所，包括但不限于教室、办公室、会议室、食堂、宿舍、活动场地等。（三）工作原则1.预防为主：坚持“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的原则，加强日常监测和防控措施，做好各项预防工作，降低疫情传播风险。2.科学防控：依据科学依据和专业指导，制定科学合理的防控措施，确保防控工作的有效性和可操作性。3.精准施策：根据疫情形势和培训机构实际情况，实施精准化防控策略，做到因地制宜、因时制宜、分类指导。4.联防联控：建立健全培训机构与教育主管部门、卫生健康部门、社区等相关单位的联防联控机制，形成防控合力。二、防控组织与职责（一）防控工作领导小组成立以培训机构负责人为组长，各部门负责人为成员的防控工作领导小组。领导小组全面负责培训机构的防疫工作，制定防控策略和措施，协调解决防疫工作中的重大问题。组长职责：1.全面负责培训机构防疫工作的领导和决策。2.组织制定和修订防疫方案制度。3.协调各方资源，确保防疫工作所需的人力、物力和财力。4.及时向上级主管部门和相关部门报告防疫工作情况。成员职责：1.负责组织实施本部门的防疫工作，落实各项防控措施。2.收集、汇总和报告本部门的防疫信息，及时反馈工作中存在的问题。3.协助配合其他部门做好防疫相关工作，共同维护培训机构的正常秩序。（二）工作小组1.疫情监测与报告组职责：负责每日对师生员工进行体温检测、健康状况监测，收集、汇总和分析相关信息。及时发现疑似病例和异常情况，并按照规定程序进行报告。成员：由医务室工作人员、各班级班主任等组成。2.防控物资保障组职责：负责采购、储备和管理防疫所需的物资，如口罩、消毒液、体温枪、防护服等。确保物资的供应充足，质量合格，并做好物资的发放和使用登记。成员：由后勤部门工作人员组成。3.教学管理与调整组职责：根据疫情防控要求，制定和调整教学计划、教学方式。协调线上教学资源，确保教学活动的顺利开展，保障教学质量不受影响。成员：由教学部门负责人、各学科教师等组成。4.环境卫生与消毒组职责：负责培训机构内公共区域和教学场所的环境卫生清洁和消毒工作。制定消毒计划，明确消毒频次和方法，确保环境安全卫生。成员：由后勤保洁人员组成。5.宣传教育与心理疏导组职责：开展防疫知识宣传教育活动，提高师生员工的防疫意识和自我防护能力。关注师生员工的心理健康状况，及时进行心理疏导和干预，缓解疫情带来的心理压力。成员：由行政部门工作人员、心理咨询师等组成。三、防控措施（一）人员管理1.健康监测建立师生员工每日健康监测制度，要求所有人员每天上班（课）前进行体温检测，并如实填写健康状况登记表。对出现发热、咳嗽、乏力等症状的人员，立即安排到临时隔离观察区进行隔离，并及时通知当地医疗卫生机构进行排查和诊治。2.人员排查全面排查师生员工及其共同居住人员近期的旅居史、接触史等情况。对有疫情中高风险地区旅居史或与确诊病例、疑似病例、无症状感染者有密切接触史的人员，严格按照相关规定进行隔离观察和核酸检测。加强与社区的沟通协作，及时掌握疫情动态，配合社区做好相关人员的排查和管控工作。3.人员流动管理减少不必要的人员聚集和流动。严格控制外来人员进入培训机构，确需进入的，必须进行体温检测、健康码查验、登记等手续，并全程佩戴口罩。鼓励师生员工尽量采用线上方式进行工作和学习，减少面对面交流。如必须线下开展活动，应控制活动规模，保持安全社交距离。4.个人防护加强对师生员工的个人防护宣传教育，要求全体人员在培训机构内全程佩戴口罩，勤洗手、常通风、保持良好的卫生习惯。为师生员工提供必要的个人防护用品，如口罩、洗手液等，并指导正确使用方法。（二）场所管理1.清洁消毒加强培训机构内公共区域和教学场所的环境卫生清洁，每天至少进行一次全面清扫，保持环境整洁。对教室、办公室、会议室、食堂、宿舍、卫生间等重点场所，按照规定频次进行消毒。消毒工作应严格按照卫生健康部门的要求和消毒技术规范进行操作，确保消毒效果。加强对门把手、电梯按钮、水龙头等高频接触部位的消毒，可增加消毒频次。2.通风换气保持培训机构内各类场所通风良好，优先采用自然通风。如使用空调系统，应确保空调运行正常，定期对空调进行清洗消毒，保证空气清新。在课间休息、午休等时段，应打开教室门窗通风换气，每次通风时间不少于30分钟。3.临时隔离观察区设置在培训机构内设置专门的临时隔离观察区，用于对出现发热、咳嗽等症状人员的临时隔离观察。隔离观察区应具备独立的空间，通风良好，配备必要的防护用品和消毒设备。明确临时隔离观察区的管理流程和要求，安排专人负责，做好隔离人员的生活保障和心理安抚工作。（三）教学管理1.教学计划调整根据疫情防控形势，及时调整教学计划。对于线下教学活动，可适当减少集中授课时间，增加线上教学内容，采用线上线下相结合的教学方式，确保教学进度不受影响。对于毕业班或重要考试课程，应制定针对性的教学方案，合理安排教学时间和教学内容，确保教学质量和考试工作的顺利进行。2.线上教学组织充分利用在线教育平台和网络资源，组织开展线上教学活动。教师应提前做好线上教学准备工作，制定详细的教学计划和教学方案，确保线上教学的质量和效果。加强对学生线上学习的指导和监督，通过在线答疑、作业批改、学习反馈等方式，及时了解学生的学习情况，解决学生在学习过程中遇到的问题。鼓励学生自主学习，培养学生的自主学习能力和自我管理能力。同时，要关注学生的身心健康，合理安排学习时间，避免过度疲劳。（四）活动管理1.大型活动管理暂停举办各类大型聚集性活动，如开学典礼、毕业典礼、文艺演出、运动会等。如有特殊情况确需举办，应严格按照疫情防控要求，制定详细的活动方案，报上级主管部门批准，并采取严格的防控措施，控制活动规模和参与人数，确保活动安全。2.日常活动管理减少培训机构内的集体活动，尽量采用线上方式进行。如必须线下开展活动，应控制活动规模，保持安全社交距离，做好个人防护措施，并提前对活动场所进行清洁消毒。加强对活动现场的管理，安排专人负责维持秩序，确保活动有序进行。活动结束后，及时对活动场所进行清洁消毒。（五）餐饮管理1.食堂卫生管理加强食堂环境卫生清洁，每天对食堂进行全面清扫和消毒，保持食堂环境整洁卫生。严格落实食品采购、储存、加工、留样等管理制度，确保食品安全。食品采购应选择正规渠道，索证索票齐全，严禁采购和使用来源不明、过期变质的食品。加强对食堂从业人员的健康管理，要求从业人员持健康证上岗，每天进行体温检测和健康状况登记。从业人员工作时应穿戴工作服、工作帽、口罩等，保持个人卫生。2.就餐管理采取错峰就餐、分散就餐等方式，避免人员聚集。可采用分时段、分批次就餐，或设置固定就餐区域，安排学生间隔就座。鼓励学生自带餐具，如需使用食堂餐具，应加强餐具的清洁消毒。食堂可采用集中消毒或高温消毒等方式，确保餐具卫生安全。在食堂入口处设置体温检测点，对就餐人员进行体温检测，体温正常方可进入食堂就餐。就餐人员应全程佩戴口罩，保持安静，避免交谈。（六）宿舍管理1.宿舍卫生管理加强宿舍环境卫生清洁，每天对宿舍进行清扫和消毒，保持宿舍整洁卫生。督促学生做好个人卫生，保持宿舍通风良好，定期晾晒被褥等物品。2.住宿人员管理严格落实宿舍管理制度，加强对住宿学生的管理。要求学生遵守宿舍作息时间，不得擅自外出或留宿他人。加强对住宿学生的健康监测，每天进行体温检测和健康状况登记。如发现学生出现发热、咳嗽等症状，应及时报告并安排隔离观察。关注学生的心理健康状况，加强与学生的沟通交流，及时了解学生的思想动态和生活需求，帮助学生解决遇到的问题。四、疫情应急处置（一）应急响应机制1.培训机构建立疫情应急响应机制，明确疫情报告流程和应急处置措施。一旦发现疑似病例或异常情况，应立即启动应急响应，按照规定程序进行报告和处置。2.设立24小时应急值班电话，确保信息畅通。疫情监测与报告组负责收集、汇总和报告疫情信息，及时向防控工作领导小组和上级主管部门报告疫情动态。（二）疑似病例处置1.当发现有师生员工出现发热、咳嗽、乏力等症状时，应立即将其转移至临时隔离观察区，并安排专人负责照顾。2.及时通知当地医疗卫生机构，配合医疗卫生机构进行排查和诊治。如被诊断为疑似病例或确诊病例，应立即按照相关规定进行隔离治疗，并做好密切接触者的排查和隔离工作。3.对疑似病例或确诊病例所在的班级、办公室等场所进行封闭管理，暂停相关教学活动，并对场所进行全面消毒。（三）密切接触者管理1.对疑似病例或确诊病例的密切接触者，应立即进行排查并实施集中隔离医学观察。隔离观察期限按照相关规定执行。2.配合当地医疗卫生机构对密切接触者进行核酸检测，根据检测结果采取相应的措施。如检测结果为阳性，应及时转至定点医疗机构进行治疗；如检测结果为阴性，在隔离期满且无异常症状后，方可解除隔离。（四）疫情防控措施调整根据疫情防控形势和上级主管部门要求，及时调整培训机构的疫情防控措施。如疫情得到有效控制，可逐步恢复正常教学秩序和运营管理，但仍需继续做好常态化防控工作；如疫情形势严峻，应进一步加强防控措施，严格限制人员流动和聚集，确保师生员工的生命安全和身体健康。五、培训与演练（一）培训计划1.制定详细的防疫知识培训计划，并定期组织实施。培训内容包括新型冠状病毒感染的肺炎防控知识、个人防护技能、消毒操作规范、疫情应急处置流程等。2.培训对象包括全体师生员工，培训方式可采用线上培训、线下培训、专题讲座、现场演示等多种形式，确保培训效果。（二）演练方案1.制定疫情应急演练方案，定期组织开展演练活动。演练内容包括疑似病例发现与报告、人员隔离与转运、现场消毒与处置、密切接触者排查与管理等环节。2.通过演练，检验和完善疫情应急处置预案，提高全体师生员工的应急处置能力和协同配合能力，确保在疫情发生时能够迅速、有效地进行应对。六、监督与检查（一）监督机制建立健全防疫工作监督机制，定期对培训机构的防疫工作进行监督检查。防控工作领导小组负责对各部门的防疫工作落实情况进行监督检查，及时发现问题并督促整改。（二）检查内容1.人员管理方面：包括健康监测、人员排查、个人防护等措施的落实情况。2.场所管理方面：包括清洁消毒、通风换气、临时隔离观察区设置等情况。3.教学管理方面：包括教学计划调整、线上教学组织等情况。4.活动管理方面：包括大型活动和日常活动的管理情况。5.餐饮管理方面：包括食堂卫生管理和就餐管理情况。6.宿舍管理方面：包括宿舍卫生管理和住宿人员管理情况。（三）问题整改对监督检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，明确整改要求和整改期限。各部门应按照要求认真整改，并将整改情况及时反馈给防控工作领导小组。对整改不力的部门和个人，将进行严肃问责。七、信息管理与宣传（一）信息收集与报送1.建立疫情信息收集制度，各部门应指定专人负责收集、汇总本部门的疫情信息，包括师生员工的健康状况、活动情况、防控措施落实情况等。2.疫情监测与报告组负责对各部门报送的信息进行审核、整理和分析，及时向防控工作领导小组和上级主管部门报告疫情动态。信息报送应做到及时、准确、完整，不得瞒报、漏报、迟报。（二）宣传教育1.