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文档简介

PAGE培训课室规章制度一、总则(一)目的为了营造良好的培训环境,确保培训课程的顺利开展,提高培训效果,特制定本培训课室规章制度。本制度适用于公司内所有使用培训课室进行培训活动的部门和个人。(二)适用范围本制度适用于公司内所有培训课室,包括但不限于专门设置的培训教室、会议室等用于培训教学的场所。(三)基本原则1.遵守国家法律法规及相关行业标准,确保培训活动合法合规。2.倡导文明、有序、高效的培训氛围,保障培训课室的正常使用秩序。3.注重培训资源的合理利用,提高培训课室的使用效率和效益。二、培训课室使用管理(一)使用申请1.各部门如需使用培训课室,应提前[X]个工作日填写《培训课室使用申请表》,详细注明培训课程名称、培训时间、培训人数、培训内容等信息。2.《培训课室使用申请表》需经部门负责人签字确认,并提交至培训管理部门进行审核。3.培训管理部门根据培训课室的使用情况和申请部门的需求,在[X]个工作日内给予审批回复。如申请获得批准,申请部门将收到《培训课室使用批准通知》;如申请未获批准,将说明原因。(二)使用安排1.培训管理部门根据审批结果,统一安排培训课室的使用,并提前通知申请部门。2.申请部门应按照通知的时间和地点使用培训课室,不得擅自更改。如因特殊情况需要调整,应提前[X]个小时通知培训管理部门,并说明原因。3.培训管理部门有权根据实际情况对培训课室的使用安排进行调整,各部门应积极配合。(三)使用期限1.单次培训课室的使用期限一般不得超过[X]小时,如需延长使用时间,应提前向培训管理部门申请,并获得批准。2.连续使用培训课室的时间不得超过[X]天,如需连续使用超过规定时间,应重新提交申请并经审核批准。三、培训课室设施设备管理(一)设施设备配备1.培训课室内应配备必要的教学设施设备,如投影仪、音响设备、桌椅、白板、文具等,以满足培训教学的需要。2.培训管理部门应定期对培训课室的设施设备进行检查和维护,确保其正常运行。如发现设施设备存在故障或损坏,应及时安排维修或更换。(二)设施设备使用1.使用培训课室内设施设备时,应严格按照操作规程进行操作,不得擅自拆卸、改装或损坏设施设备。2.如因使用不当造成设施设备损坏,使用部门应承担相应的维修或赔偿责任。3.使用完毕后,应及时关闭设施设备电源,整理好桌椅等物品,保持培训课室整洁。(三)设施设备维护1.培训管理部门应建立培训课室设施设备维护档案,记录设施设备的维护情况和维修历史。2.定期对培训课室设施设备进行全面检查和维护,包括清洁、保养、调试等工作,确保设施设备处于良好的运行状态。3.根据设施设备的使用年限和性能状况,适时进行更新和升级,以提高培训教学的质量和效果。四、培训课室环境卫生管理(一)卫生要求1.培训课室内应保持整洁、卫生,地面无杂物、无污渍,墙面、天花板无灰尘、无蜘蛛网。2.桌椅摆放整齐,桌面、椅面清洁干净,不得在课室内随意丢弃垃圾。3.白板使用后应及时擦拭干净,保持板面清晰。(二)清洁责任1.使用培训课室的部门应在每次培训结束后,负责清理本部门产生的垃圾,并将桌椅摆放整齐。2.培训管理部门应定期安排专人对培训课室进行全面清洁,包括地面清扫、墙面擦拭、设施设备清洁等工作。(三)卫生监督1.培训管理部门应加强对培训课室环境卫生的监督检查,发现问题及时通知相关部门进行整改。2.对于违反环境卫生管理规定的部门和个人,培训管理部门有权责令其限期整改,并视情节轻重给予相应的处罚。五、培训课室安全管理(一)安全责任1.培训管理部门负责培训课室的安全管理工作,制定安全管理制度,明确安全责任。2.使用培训课室的部门和个人应遵守安全管理制度,确保培训课室的安全。(二)安全设施1.培训课室内应配备必要的安全设施,如灭火器、应急照明设备、疏散指示标志等,并确保其处于良好的备用状态。2.安全设施应定期进行检查和维护,如发现损坏或过期,应及时更换或维修。(三)安全检查1.培训管理部门应定期对培训课室进行安全检查,包括设施设备安全、用电安全、消防安全等方面的检查。2.如发现安全隐患,应及时采取措施进行整改,确保培训课室的安全。(四)应急处理1.制定培训课室应急预案,明确在发生火灾、地震等紧急情况时的应急处理流程和责任分工。2.定期组织培训课室使用人员进行应急演练,提高应急处理能力。3.发生紧急情况时,应立即启动应急预案,迅速组织人员疏散,确保人员生命安全。六、培训课室行为规范(一)遵守纪律1.培训课室内应保持安静,不得大声喧哗、打闹或进行其他影响培训教学秩序的行为。2.遵守培训课程的时间安排,按时到达培训课室,不得迟到、早退或无故缺席。3.尊重培训教师和其他培训人员,不得在课室内吸烟、吃东西、随地吐痰等。(二)爱护公物1.爱护培训课室内的设施设备、桌椅、文具等公物,不得随意损坏或挪用。2.如发现公物损坏,应及时向培训管理部门报告。(三)文明礼貌1.保持良好的文明礼貌,使用文明用语,不得在课室内讲脏话、粗话。2.尊重他人的意见和建议,不得在课室内进行争吵或发生冲突。七、培训课室违规处理(一)违规行为界定1.未经批准擅自使用培训课室。2.未按照规定时间和地点使用培训课室。3.损坏培训课室内设施设备或公物。4.违反培训课室环境卫生管理规定。5.违反培训课室安全管理规定。6.违反培训课室行为规范。(二)处理措施1.对于首次违规行为,培训管理部门将给予口头警告,并责令其立即整改。2.对于再次违规行为,培训管理部门将给予书面警告,并视情节轻重给予相应的经济处罚,如罚款[X]元等。3.对于多次违规或情节严重的行为,培训管理部门将取消其使用培训课室的资格,并在公司内进行通报批评。4.如因违规行为造成培训课室设

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