版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
保安基本知识试题第一部分单选题(50题)1、保安员在巡逻中发现(),应及时上报并协助处理
A.公共区域的消防栓(损坏漏水)
B.正常运行的监控设备
C.干净整洁的公共通道
D.摆放整齐的垃圾桶
【答案】:A
解析:消防栓损坏漏水影响灭火使用,属于安全隐患,需及时上报处理;其余均为正常状态,无需上报。2、保安员在巡逻中,采用定点巡逻的优势是()
A.覆盖范围广
B.排查速度快
C.重点部位管控严
D.体力消耗小
【答案】:C
解析:定点巡逻针对重点部位,管控更严格,能杜绝隐患;覆盖广、速度快是车巡优势,定点巡逻体力消耗无明显优势。3、下列选项中,会导致防火门失效的是()
A.保持常闭状态
B.定期检查维护
C.擅自拆除闭门器
D.按规定使用
【答案】:C
解析:闭门器是保障防火门常闭的关键部件,擅自拆除会导致防火门失效,无法阻隔烟火;其余均是保障防火门有效的做法。4、保安员在执勤中,有权查验的证件是()
A.人员有效通行凭证
B.个人银行卡
C.手机支付密码
D.私人信件
【答案】:A
解析:保安员仅可查验与区域通行相关的有效凭证,银行卡、支付密码、私人信件均属于个人隐私,无权查验。5、保安员在巡逻中,发现区域内有吸毒工具,应()
A.私自收起藏匿
B.上报并保护现场
C.视而不见忽略
D.随意丢弃销毁
【答案】:B
解析:发现吸毒工具,需及时上报并保护现场,配合公安机关调查,藏匿、忽略、销毁均会破坏证据,涉嫌违规。6、保安员在执勤中,对上级的工作安排,应()
A.服从安排,认真落实
B.拒不执行,我行我素
C.讨价还价,拖延落实
D.敷衍应付,流于形式
【答案】:A
解析:服从上级合法工作安排,认真落实执行,是保安员职业纪律,其余做法均违反纪律要求。7、单位出入口门禁系统突发故障无法正常使用,保安员应采取的处置方式是()
A.直接关闭出入口,禁止所有人员通行
B.人工手动登记人员信息,维持通行秩序并及时报修
C.放任人员随意进出,不做管控
D.让通行人员自行解决通行问题
【答案】:B
解析:门禁故障需兼顾安全管控与通行效率,手动登记可保障人员进出可追溯,及时报修能快速恢复系统,禁行或放任均易引发安全风险或客户投诉。8、服务区域内供水管道突发破裂,保安员首要处置动作是()
A.仅通知维修人员到场处理
B.关闭就近阀门,防止积水蔓延
C.立即开展积水清理工作
D.仅向领导汇报,等待指示处置
【答案】:B
解析:供水管道破裂后,先关闭就近阀门能快速阻断水源,避免积水蔓延损坏财物;仅通知维修、仅汇报等待,会延误处置时机,扩大损失。9、保安员在巡逻中发现服务区域内监控设备损坏,应采取的做法是()
A.视而不见,继续开展巡逻工作
B.记录设备故障情况,及时上报并申请报修
C.自行拆卸设备,尝试维修处理
D.口头告知同事,不做书面登记
【答案】:B
解析:监控是安全防范重要设施,损坏后需记录上报报修,保障及时恢复;视而不见属于失职,自行拆卸易造成二次损坏,不登记无法追溯处置情况。10、保安员上岗执勤时,着装要求不包含()
A.制服整洁统一
B.佩戴岗位标识
C.按规定佩戴装备
D.混搭便装随意穿搭
【答案】:D
解析:上岗需着装整洁统一、佩戴岗位标识和规定装备,混搭便装会影响职业形象,不符合着装要求。11、单位内部发生财物丢失,保安员协助失主的正确做法是()
A.私自搜查他人的物品及储物柜
B.协助回忆丢失细节,配合公安调查
C.公开指责同事,排查怀疑对象
D.隐瞒丢失情况,自行私下寻找
【答案】:B
解析:私自搜查涉嫌侵权,公开指责影响团结,隐瞒情况不利于调查;协助回忆细节+配合公安,是合规的协助方式。12、下列日常物品中,属于易燃易爆危险物品的是()
A.汽油
B.食盐
C.纯净水
D.洗衣粉
【答案】:A
解析:汽油属于易燃易爆液体,遇明火、高温易引发燃烧爆炸;食盐、纯净水、洗衣粉均为普通生活用品,无易燃易爆特性。13、下列物品中,属于易燃固体的是()
A.石子
B.木材
C.玻璃
D.金属
【答案】:B
解析:木材遇明火易燃烧,属于易燃固体;石子、玻璃、金属均无易燃特性。14、保安员在武装押运中,押运车辆的行驶路线应()
A.严格固定,提前报备
B.随意更改,图方便快捷
C.中途停留,处理私事
D.低速行驶,欣赏风景
【答案】:A
解析:押运路线需固定报备,保障安全;其余选项均有押运风险。15、保安员在执勤中,使用防暴棍的正确方式是()
A.攻击人体要害部位
B.针对四肢非要害部位
C.随意挥舞威慑
D.无故殴打他人
【答案】:B
解析:防暴棍使用需适度,仅针对四肢非要害部位,避免造成重伤,攻击要害、随意挥舞、无故殴打均违法。16、下列选项中,属于保安员应遵守的法律法规是()
A.《保安服务管理条例》
B.《中华人民共和国教师法》
C.《中华人民共和国律师法》
D.《中华人民共和国医师法》
【答案】:A
解析:《保安服务管理条例》是规范保安员履职的专项法规,其余均是对应行业专属法律,与保安工作无关。17、我国《民法典》规定,保安员在履职中不得侵犯他人的()
A.人身权利和财产权利
B.工作权利和学习权利
C.休息权利和娱乐权利
D.消费权利和购物权利
【答案】:A
解析:保安员履职中需尊重他人人身与财产权利,不得侵犯;其余权利非履职中核心关注的禁止侵犯范畴。18、保安员在出入口值勤,对()的人员,应重点查验其有效证件
A.携带大型包裹(疑似含违禁品)
B.身着便装
C.手持雨伞
D.佩戴口罩
【答案】:A
解析:携带大型包裹且疑似含违禁品的人员存在安全风险,需重点查验证件;身着便装、手持雨伞、佩戴口罩均为正常情况,无需重点查验。19、下列选项中,不属于保安员应急物资的是()
A.急救包
B.手电筒
C.灭火器
D.办公签字笔
【答案】:D
解析:急救包、手电筒、灭火器均为应对突发安全、医疗事故的应急物资,办公签字笔为日常用品,不属于应急范畴。20、保安员在出入口执勤,对快递人员的管控,正确的是()
A.禁止进入,一律驱赶
B.核实身份,指定区域交接
C.放任进入,不做管控
D.索要小费,才予放行
【答案】:B
解析:快递人员需核实身份,引导至指定区域交接,保障安全且不影响通行,禁止、放任、索酬均不合规。21、保安员应具备的职业技能要求,不包含的是()
A.掌握基础应急处置技能
B.熟悉日常安全防范相关知识
C.会使用基础安保执勤装备
D.精通专业安全技术研发工作
【答案】:D
解析:掌握应急技能、熟悉防范知识、会用安保装备,均是保安员必备职业技能;专业技术研发,不属于保安员岗位技能要求。22、下列选项中,属于保安员应重点关注的防火隐患是()
A.办公区绿植摆放
B.走廊堆放纸箱杂物
C.桌面摆放文件资料
D.墙面悬挂装饰画
【答案】:B
解析:走廊堆放纸箱杂物属于易燃隐患,易引发火灾且阻碍疏散,其余物品无明显防火风险。23、保安员在执勤中遇有人询问涉密信息,正确回应是()
A.如实告知,满足对方需求
B.礼貌告知无法透露,说明原因
C.含糊其辞,敷衍回应
D.粗暴拒绝,驱赶对方
【答案】:B
解析:严守涉密信息是保安员核心职责,礼貌说明无法透露既合规又能维护服务形象,粗暴驱赶或如实告知均不合规。24、服务区域内发生盗窃案件,即便被盗物品价值较小,保安员也应()
A.无需上报,自行私下处理
B.正常上报,保护现场并配合调查
C.指责失主,埋怨其保管不当
D.私下寻找嫌疑人,自行追回被盗物品
【答案】:B
解析:盗窃案件无论价值大小,均需按流程上报,保护现场是配合调查的关键;自行处理、指责失主、私下追凶均不符合履职规范,且存在法律风险。25、保安员在大型活动执勤,散场时的工作重点是()
A.快速撤离,结束执勤
B.引导人员有序离场,排查遗留物品
C.收拾个人物品
D.闲聊等待下班
【答案】:B
解析:大型活动散场,需引导人员有序离场,同时排查现场遗留物品,防范安全隐患,其余做法均偏离职责。26、保安员在执勤中使用对讲机,通话语言应做到()
A.简洁规范,直奔主题
B.长篇大论,闲聊家常
C.大声喧哗,随意喊话
D.泄露秘密,传播无关信息
【答案】:A
解析:对讲机通话需简洁规范,提升工作效率;其余选项均违背对讲机使用规定。27、保安员在执勤中,遇高温天气,应重点关注()
A.自身防暑及人员中暑情况
B.区域内绿植浇水
C.办公区空调温度
D.人员穿衣风格
【答案】:A
解析:高温天气,需做好自身防暑,同时关注区域内人员是否中暑,及时处置,绿植、空调、穿衣均非安保重点。28、服务区域内出现流浪乞讨人员,保安员的正确处置方式是()
A.暴力驱赶,禁止人员在区域停留
B.放任不管,任由人员随意逗留
C.耐心劝导离开,必要时联系民政部门
D.提供食物,允许长期在区域内停留
【答案】:C
解析:暴力驱赶涉嫌侵权,放任不管影响区域秩序,允许长期停留存在安全隐患;耐心劝导+联系民政部门,是合法文明的处置方式。29、下列选项中,符合保安员着装要求的是()
A.制服整洁,标识齐全
B.混搭便装,随意穿搭
C.制服脏污,不洗不换
D.佩戴饰品,夸张显眼
【答案】:A
解析:着装需制服整洁、岗位标识齐全,展现职业形象,混搭便装、脏污不换、佩戴夸张饰品均不符合要求。30、我国《保安服务管理条例》规定,保安服务公司应当对保安员进行()
A.定期培训和考核
B.无需培训,直接上岗
C.仅培训一次,终身免检
D.培训娱乐内容,放松心情
【答案】:A
解析:条例规定保安公司需对保安员定期培训考核,保障履职能力;其余选项均不符合规定。31、下列选项中,保安员有权拒绝的工作指令是()
A.要求协助开展安全检查
B.要求参与违法犯罪活动
C.要求查验人员有效证件
D.要求开展夜间巡逻
【答案】:B
解析:参与违法犯罪的指令,保安员有权拒绝;其余均为合法工作指令。32、保安员在武装守护中,应保持的警戒状态是()
A.高度警惕,密切关注周边情况
B.放松警惕,与他人闲聊打发时间
C.昏昏欲睡,降低警戒标准
D.擅自离岗,处理个人私事
【答案】:A
解析:武装守护风险高,需高度警惕;放松警惕、昏睡、离岗,均属于失职。33、保安员在执勤中发现有人晕厥,首要处置动作是()
A.将晕厥人员移至通风处,拨打120
B.随意挪动人员,尝试唤醒
C.围观起哄,拍照传播
D.置之不理,继续执勤
【答案】:A
解析:移至通风处+打120,能保障晕厥人员安全;随意挪动、围观、不理会,均不合规。34、保安员在执勤中,对服务对象提出的合理需求,应()
A.尽力满足,做好服务
B.敷衍拒绝,不予理会
C.索要报酬,才提供服务
D.故意刁难,拖延办理
【答案】:A
解析:尽力满足合理需求,是保安员服务要求;拒绝、索酬、刁难,均违背服务宗旨。35、保安员在停车场执勤,发现车辆漏油,应()
A.提醒车主,设置警示
B.视而不见巡逻
C.让车主自行处理
D.指责车主操作不当
【答案】:A
解析:车辆漏油易引发火灾,需提醒车主,同时设置警示标识,避免明火靠近,漠视、指责均不合规。36、保安员协助公安机关开展办案工作时,应做到()
A.隐瞒所知案件相关线索
B.如实提供掌握的情况,配合调查
C.为涉案人员说情,干扰办案
D.私自篡改案件相关证据
【答案】:B
解析:协助公安办案时,如实提供线索、配合调查是保安员法定义务;隐瞒线索、说情干扰、篡改证据均属于违法行为,需承担法律责任。37、保安员在守护()时,应采取24小时不间断值守模式
A.单位财务室(存放大量现金)
B.普通员工办公室
C.公共卫生间
D.休闲娱乐区
【答案】:A
解析:财务室存放大量现金,安全风险高,需24小时不间断值守;其余区域风险较低,无需该值守模式。38、服务区域内的垃圾分类设施,保安员应()
A.随意挪动位置
B.保持整洁有序
C.损坏丢弃设施
D.占用设施堆放杂物
【答案】:B
解析:垃圾分类设施需保持整洁有序,方便人员使用,挪动、损坏、占用均影响公共秩序,不合规。39、保安员执勤期间的仪容仪表要求,不包含的是()
A.着装整洁,岗位标识齐全清晰
B.不留长发、胡须(特殊情况除外)
C.不佩戴夸张饰品,保持形象端庄
D.衣着随意,穿拖鞋上岗执勤
【答案】:D
解析:着装整洁、仪容规范是保安员职业形象要求;穿拖鞋上岗、衣着随意,违背仪容仪表规定,影响岗位形象与履职严肃性。40、保安员在执勤中,对上级下达的合法指令,应做到()
A.坚决服从,认真贯彻执行
B.拒不服从,按自身想法工作
C.讨价还价,满足条件才执行
D.敷衍执行,不落实工作要求
【答案】:A
解析:服从合法指令是保安员职业纪律要求;拒不服从、讨价还价、敷衍执行,均违背岗位纪律。41、服务区域内的监控录像,保安员应做到()
A.随意删除篡改录像
B.妥善保管规范调取
C.私自拷贝外传录像
D.泄露录像内涉密信息
【答案】:B
解析:监控录像属于安全管控资料,需妥善保管,按规定调取,删除、拷贝、泄露均违反保密规定。42、保安员对服务区域内的临时施工人员,应重点管控的是()
A.施工人员身份及施工资质
B.施工人员的饮食起居
C.施工人员的个人爱好
D.施工人员的家庭情况
【答案】:A
解析:管控施工人员身份及资质,能排查安全隐患;饮食、爱好、家庭情况,均非安全管控重点。43、保安员在守护工作中,发现岗位周边安全隐患,应()
A.及时上报,提出整改建议
B.视而不见,避免多管闲事
C.私自整改,不向单位汇报
D.隐瞒隐患,怕承担责任
【答案】:A
解析:发现隐患及时上报+提整改建议,是履职要求;视而不见、私自整改、隐瞒隐患,均易引发安全事故。44、保安员在()值勤时,应特别注意防范人员拥挤踩踏风险
A.大型商场(节假日促销)
B.小型便利店
C.社区小花园
D.居民楼楼道
【答案】:A
解析:大型商场节假日促销人员密集,易发生拥挤踩踏,需重点防范;其余区域人员较少,风险较低。45、保安员在巡逻中发现未成年人玩火,正确处置是()
A.制止玩火行为,联系监护人批评教育
B.放任不管,任由未成年人玩火
C.参与玩火,和未成年人一起玩耍
D.殴打未成年人,强制制止
【答案】:A
解析:制止+联系监护人教育,能杜绝火灾隐患
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年中职第二学年(旅游服务与管理)旅游产品设计基础测试题及答案
- 2025年高职(机电一体化技术)传感器应用技术综合测试题及答案
- 行政助理职业发展指南
- 社群营销培训课件
- 2026四川巴中市公安局招聘警务辅助人员47人备考题库有完整答案详解
- 2025财达证券股份有限公司资产管理业务委员会招聘2人备考题库及答案详解一套
- 2026四川宜宾铭星中医医院人才招募中医医生、外科医生、编码员备考题库有完整答案详解
- 2026中国科学院软件研究所天基综合信息系统全国重点实验室招聘94人备考题库含答案详解
- 2026浙江温州市广播电视监测中心招聘编外合同制人员1人备考题库参考答案详解
- 2026云南大理州剑川县文化和旅游局招聘2人备考题库及答案详解一套
- 护理不良事件根本原因分析
- AI药物研发中的伦理风险防控
- 社会心理学考试题及答案
- 出铁厂铁沟浇注施工方案
- 现代企业管理体系架构及运作模式
- 2025年江苏省泰州市保安员理论考试题库及答案(完整)
- 公司酶制剂发酵工工艺技术规程
- 2025省供销社招聘试题与答案
- 大数据分析在供热中的应用方案
- 污泥安全管理制度范本
- 开题报告范文基于人工智能的医学像分析与诊断系统设计
评论
0/150
提交评论