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PAGE山西省煤矿培训制度一、总则(一)目的为加强山西省煤矿从业人员的安全意识、操作技能和综合素质,提高煤矿安全生产水平,保障煤矿职工的生命安全和身体健康,依据国家相关法律法规和行业标准,结合本省煤矿实际情况,制定本培训制度。(二)适用范围本制度适用于山西省行政区域内所有煤矿企业及其从业人员,包括煤矿主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员以及其他从业人员。(三)基本原则1.依法培训原则:严格按照国家有关法律法规和行业标准组织开展煤矿培训工作,确保培训内容合法合规。2.按需施教原则:根据不同岗位、不同层次人员的实际需求,制定针对性的培训方案,提高培训的实效性。3.全员培训原则:煤矿企业所有从业人员都必须参加相应的培训,做到全员覆盖。4.考培分离原则:培训与考核相分离,确保考核结果的公正性和客观性。二、培训职责分工(一)煤矿企业1.煤矿企业是培训工作的责任主体,负责制定本企业的培训计划,组织实施各类培训活动,建立健全培训档案。2.为从业人员提供必要的培训条件和经费保障,确保培训工作顺利开展。3.根据培训需求,选拔和推荐参加上级培训的人员,并对培训效果进行跟踪评估。(二)培训机构1.具备相应资质的培训机构负责按照煤矿企业的培训需求,开展各类培训课程的教学工作。2.严格按照培训大纲和教学计划进行教学,保证教学质量,提高培训效果。3.加强师资队伍建设,定期对教师进行培训和考核,提高教师的业务水平和教学能力。(三)政府监管部门1.各级煤矿安全监管部门负责对煤矿企业培训工作进行监督检查,督促企业落实培训制度。2.制定培训工作监督检查计划,定期对煤矿企业培训情况进行抽查,对发现的问题及时责令整改。3.对培训机构的培训质量进行监管,确保培训机构规范运作。三、培训内容与要求(一)安全法律法规与政策1.国家和地方有关煤矿安全生产的法律法规、规章和标准。2.煤矿安全监察、监管的相关政策和要求。(二)安全基础知识1.煤矿安全生产方针、目标和基本原则。2.煤矿地质与开采技术基础知识。3.煤矿通风与瓦斯防治知识。4.煤矿防治水知识。5.煤矿火灾防治知识。6.煤矿机电运输安全知识。(三)岗位操作规程1.各岗位的操作规程和操作技能要求。2.岗位风险识别与防范措施。(四)事故案例分析1.典型煤矿事故案例的分析与讲解。2.事故原因、教训及防范措施。(五)应急救援知识1.煤矿事故应急救援预案的编制与实施。2.各类事故的应急处置方法和逃生自救技能。(六)职业道德与职业素养1.煤矿从业人员职业道德规范。2.职业素养培养,包括责任心、团队协作精神等。(七)培训要求1.培训内容应紧密结合煤矿实际,注重实用性和针对性。2.采用多样化的教学方法,如课堂讲授、现场演示、案例分析、模拟演练等,提高培训效果。3.培训教材应选用符合国家和行业标准的正规教材,确保教材内容准确、权威。4.培训过程中应加强对学员的管理,严格考勤制度,保证培训质量。四、培训计划与实施(一)培训计划制定1.煤矿企业应根据本企业的生产经营情况、人员结构和岗位需求,每年年初制定年度培训计划。2.培训计划应明确培训目标、培训内容、培训对象、培训时间、培训方式、培训师资等内容。3.培训计划应报当地煤矿安全监管部门备案。(二)培训实施1.煤矿企业应按照培训计划组织实施培训活动,确保培训时间、培训内容和培训师资

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