残联保密宣传教育培训制度

PAGE残联保密宣传教育培训制度一、总则（一）目的为加强残联系统保密工作，提高全体工作人员的保密意识和业务水平，确保残联工作中涉及的国家秘密、工作秘密等信息安全，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施条例等相关法律法规，结合残联工作实际，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于残联机关及所属事业单位全体工作人员。（三）基本原则保密工作坚持积极防范、突出重点、依法管理的原则，确保国家秘密和工作秘密不被泄露。二、保密宣传教育内容（一）保密法律法规1.深入学习《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》等法律法规，明确保密工作的法律责任和义务。2.讲解违反保密法律法规应承担的法律后果，增强工作人员的法律意识。（二）残联工作中的保密事项1.残联在残疾人康复、教育、就业、扶贫等业务工作中涉及的各类数据、资料、方案等，不得擅自对外泄露。2.残联组织开展的各类活动，如残疾人运动会、文艺汇演等活动的筹备信息、参赛人员信息等要严格保密。3.残联与其他部门或单位合作开展工作过程中，涉及的合作协议、工作进展等信息，未经许可不得外传。（三）保密技术与技能1.介绍常见的保密技术手段，如文件加密、网络安全防护等知识，提高工作人员对信息安全的防护能力。2.传授文件资料的保管、传递、销毁等环节的保密技能，确保信息流转过程中的安全。（四）保密意识培养1.通过案例分析，让工作人员深刻认识到保密工作的重要性和泄密事件的危害性。2.强调在日常工作中保持警惕，不随意谈论工作中的敏感信息，养成良好的保密习惯。三、保密宣传教育方式（一）集中培训1.定期组织全体工作人员参加保密知识集中培训，邀请保密专家或相关部门领导进行授课。2.培训内容涵盖保密法律法规解读、残联工作保密要点、保密技术应用等方面，确保培训的系统性和全面性。（二）专题讲座1.根据工作实际和保密形势，不定期举办保密专题讲座，针对特定的保密问题或新出现的保密风险进行深入讲解。2.例如，在涉及重要项目或敏感时期，开展专项保密讲座，提高工作人员对特定阶段保密工作的重视和应对能力。（三）在线学习平台1.建立残联保密在线学习平台，上传保密法律法规、培训课件、案例分析等学习资料，方便工作人员随时进行自主学习。2.定期发布在线学习任务和测试题目，督促工作人员完成学习，并通过学习情况进行考核评估。（四）宣传资料发放1.编印发放保密宣传手册、资料汇编等，内容包括保密基础知识、残联保密工作制度、常见保密问题解答等。2.在办公区域显著位置张贴保密宣传海报，营造浓厚的保密工作氛围。（五）案例警示教育1.收集整理国内外典型的保密违法违纪案例，制作警示教育片或案例资料，组织工作人员观看学习。2.通过案例分析，引导工作人员吸取教训，增强保密意识，杜绝类似事件在残联系统发生。四、保密宣传教育计划（一）年度计划制定1.每年年初，根据残联工作重点和保密工作要求，制定年度保密宣传教育计划。2.计划明确宣传教育的目标、内容、方式、时间安排以及参与人员等，确保保密宣传教育工作有序开展。（二）计划执行与调整1.按照年度计划组织实施保密宣传教育活动，定期对计划执行情况进行检查和评估。2.根据工作实际和保密形势变化，适时对计划进行调整和完善，确保宣传教育计划的科学性和有效性。五、保密宣传教育考核（一）考核方式1.建立保密宣传教育考核机制，采用多种考核方式相结合，全面评估工作人员的保密知识掌握程度和保密意识水平。2.考核方式包括在线测试、书面考试、实际操作考核、日常工作表现评估等。（二）考核内容1.保密法律法规知识，重点考察对保密法及其实施条例中关键条款的理解和应用。2.残联工作保密制度和流程，检验工作人员对本单位保密工作要求的熟悉程度。3.保密技术与技能，评估工作人员在文件管理、信息安全防护等方面的实际操作能力。4.保密意识和日常行为表现，观察工作人员在日常工作中是否遵守保密规定，有无泄密风险行为。（三）考核结果应用1.将考核结果与工作人员的绩效评定、晋升晋级等挂钩，对保密知识和技能掌握较好、保密意识强且无违规行为的工作人员给予表彰和奖励。2.对考核不合格的工作人员进行补考或重新培训，仍不合格的按照相关规定进行处理，情节严重的给予纪律处分。六、保密宣传教育记录与档案管理（一）记录要求1.对每次保密宣传教育活动进行详细记录，包括活动时间、地点、内容、参与人员、授课人员等信息。2.记录应真实、准确、完整，能够清晰反映保密宣传教育活动的开展情况。（二）档案建立1.建立保密宣传教育档案，将每次活动的记录、培训课件、考核试卷及结果等资料进行整理归档。2.档案按照年度进行分类存放，便于查询和管理。（三）档案保管与利用1.保密宣传教育档案由专人负责保管，确保档案的安全和完整。2.根据工作需要，经批准后可以查阅档案资料，但查阅人员必须遵守保密规定，不得擅自复制、摘抄或泄露档案