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文档简介
PAGE培训中心书籍保管制度一、总则(一)目的为加强培训中心书籍的保管与维护,确保书籍资源的安全、完整,提高书籍的使用效率,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于培训中心内所有书籍的保管工作,包括教材、参考书籍、专业资料等。(三)基本原则1.安全第一原则:确保书籍不受损坏、丢失、被盗等情况,保障书籍的安全存放。2.分类管理原则:按照书籍的类别、学科、年级等进行分类存放,便于查找和管理。3.高效利用原则:提高书籍的借阅、归还效率,满足培训中心教学、学习的需求。4.定期盘点原则:定期对书籍进行盘点,确保账实相符。二、书籍采购与验收(一)采购计划1.根据培训中心的教学大纲、课程设置以及学员需求,制定年度书籍采购计划。采购计划应明确书籍的名称、数量、版本、预计采购时间等信息。2.采购计划需经培训中心管理层审核批准后实施。(二)采购流程1.采购人员应选择正规的图书供应商,确保所采购书籍的质量和版权合法性。2.与供应商签订采购合同,明确书籍的规格、数量、价格、交货时间、售后服务等条款。3.采购人员应跟踪书籍的采购进度,确保按时到货。(三)验收1.书籍到货后,由图书管理员负责验收。验收内容包括书籍的数量、版本、质量等。2.核对书籍的清单与实际到货情况是否一致,如有短缺、损坏等问题应及时与供应商联系解决。3.验收合格的书籍应及时办理入库手续。三、书籍分类与编号(一)分类标准1.按照学科分类:如语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等。2.按照年级分类:如小学一年级、二年级……高中一年级、二年级、三年级等。3.按照书籍类型分类:如教材、参考书籍、辅导资料、工具书等。(二)编号规则1.为每一类书籍编制唯一的编号,编号应简洁明了,便于记忆和查询。2.编号可采用数字、字母相结合的方式,例如:语文教材(小学一年级)编号为YW1JC,其中YW代表语文(学科),1代表小学一年级,JC代表教材。(三)标识与存放1.在每本书籍上粘贴编号标识,标识应清晰、牢固,不易脱落。2.根据分类编号,将书籍存放在相应的书架区域,每个书架应标明所存放书籍的类别范围。四、书籍入库管理(一)入库流程1.验收合格的书籍,图书管理员应及时填写入库登记表,记录书籍的编号、名称、版本、数量、入库时间等信息。2.将书籍按照分类编号存放到指定的书架位置,并整理摆放整齐。(二)库存管理1.建立书籍库存台账,详细记录每类书籍的入库、出库、库存数量等情况。2.定期对库存书籍进行盘点,确保库存数量准确无误。如发现账实不符,应及时查明原因并进行处理。(三)库存环境要求1.保持书库的清洁卫生,定期打扫,防止灰尘、虫害等对书籍造成损害。2.控制书库的温度和湿度,温度宜保持在18℃22℃,湿度宜保持在40%60%。3.书库应配备防火、防盗、防潮、防虫等设施设备,如灭火器、防盗门、除湿机、防虫药等。五、书籍借阅管理(一)借阅权限1.培训中心的教师、学员及工作人员均可按照规定借阅书籍。2.不同人员的借阅权限根据其工作或学习需要进行设定,例如教师可借阅较多数量的专业参考书籍,学员可借阅与课程相关的教材和辅导资料。(二)借阅流程1.借阅者需填写借阅申请表,注明借阅书籍的编号、名称、预计归还时间等信息。2.申请表经所在部门负责人签字批准后,交图书管理员办理借阅手续。3.图书管理员根据申请表发放书籍,并在借阅登记表上记录借阅者姓名、部门、借阅时间等信息。(三)借阅期限1.根据书籍的使用频率和重要性,设定不同的借阅期限。一般教材借阅期限为[X]周,参考书籍借阅期限为[X]月。2.借阅者应在规定期限内归还书籍,如需续借,应提前向图书管理员提出申请,经批准后方可续借,续借期限不得超过原借阅期限。(四)归还管理1.借阅者归还书籍时,图书管理员应认真检查书籍的完整性,如发现有损坏、丢失等情况,应按照规定进行处理。2.确认书籍完好后,图书管理员在借阅登记表上记录归还时间,并将书籍归还原位。六、书籍使用管理(一)使用规范1.借阅者应爱护书籍,不得在书籍上随意涂写、批注、折叠、撕页等。2.如需复印、摘录书籍内容,应按照相关规定办理手续,不得擅自复印、摘录整本或大量内容。3.使用完毕后,应及时将书籍归还原位,不得随意乱放。(二)损坏赔偿1.如书籍因借阅者保管不善造成损坏,借阅者应负责修复或赔偿。赔偿方式可根据书籍的损坏程度和价值进行协商确定,一般可采用购买相同版本书籍赔偿或按照书籍原价的一定比例进行赔偿。2.对于无法修复或价值较高的书籍,应按照原价进行赔偿。(三)遗失处理1.如书籍遗失借阅者应及时向图书管理员报告,并按照规定进行赔偿。赔偿金额应按照书籍的原价或同类新书的价格进行计算。2.对于故意遗失书籍的行为,除进行赔偿外,还应视情节轻重给予相应的纪律处分。七、书籍盘点与清查(一)定期盘点1.培训中心应定期对书籍进行盘点,盘点周期为[X]月/季度/半年/年。2.盘点时,图书管理员应按照库存台账逐一核对书籍的实际数量,确保账实相符。(二)不定期清查1.根据实际情况,培训中心可组织不定期的书籍清查工作,如发现书籍管理存在问题或有特殊需求时。2.清查内容包括书籍的数量、质量、存放位置等,清查结果应形成报告,对发现的问题及时进行整改。(三)盘点结果处理1.如盘点结果与库存台账不符,应及时查明原因,编制盘点差异表。2.对于盘盈、盘亏的书籍,应按照规定进行账务调整,并追究相关责任人的责任。八、书籍报废与处理(一)报废标准1.书籍出现严重损坏、无法修复,或内容陈旧、已无使用价值等情况,可申请报废。2.因学科调整、课程更新等原因,不再使用的书籍也可进行报废处理。(二)报废流程1.由图书管理员提出书籍报废申请,填写报废申请表,注明书籍的编号、名称、版本、数量、报废原因等信息。2.申请表经培训中心管理层审核批准后,方可进行报废处理。(三)处理方式1.对于报废的书籍,可根据其材质、数量等情况选择合适的处理方式,如卖给废品回收站、捐赠给其他单位或个人等。2.在处理报废书籍时,应做好记录,包括处理时间、处理方式、处理去向等信息。九、监督与检查(一)监督机制1.培训中心应建立健全书籍保管监督机制,确保各项保管制度的有效执行。2.图书管理部门应定期对书籍保管情况进行自查,发现问题及时整改。(二)检查内容1.检查书籍的采购、验收、入库、借阅、使用、盘点、报废等环节的工作是否符合制度规定。2.检查书籍的存放环境是否符合要求,设施设备是否正常运行。3.检查借阅者是否遵守借阅规定,有无违规使用、损坏、遗失书籍等情况。(三)违规处理1.对于违反书籍保管制度的行为,应视情节轻重给予相应的批评
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