舞蹈培训学员考勤制度

PAGE舞蹈培训学员考勤制度一、总则1.目的为了规范舞蹈培训学员的出勤管理，确保教学秩序的正常进行，提高教学质量，保障学员的学习效果，特制定本考勤制度。2.适用范围本制度适用于在本舞蹈培训机构参加各类舞蹈培训课程的所有学员。3.考勤管理原则考勤管理遵循公平、公正、公开的原则，旨在促进学员养成良好的学习习惯，保证教学计划的顺利实施。二、考勤规定1.上课时间学员应按照课程表规定的时间准时上课。具体上课时间为[具体时间段，例如周一至周五晚上7点至9点，周六上午9点至12点等]。2.签到与签退学员需在每次课程开始前10分钟到达教室，在签到表上进行签到。签到时应确保签到信息准确无误，包括姓名、班级、课程等。课程结束后，学员需在签退表上进行签退，以确认已完成本次课程的学习。签退时间不得早于课程规定结束时间。3.请假制度学员如有特殊情况不能按时上课，必须提前请假。请假方式分为书面请假和电话请假两种。书面请假：学员需填写请假申请表，注明请假原因、请假时间，并由家长签字确认后，提前[X]个工作日提交给班主任老师。电话请假：学员可在上课前[X]小时内拨打班主任老师电话请假，但需在事后及时补交书面请假申请。请假批准权限：请假[X]节课以内由班主任老师批准；请假[X]节课以上至[X]节课由教学主管批准；请假超过[X]节课由培训机构负责人批准。未经批准擅自缺课按旷课处理。4.旷课处理学员无故旷课，每旷课1节，扣除当次课程学费的[X]%作为旷课罚金。连续旷课达到[X]节及以上者，培训机构有权取消其本次培训课程资格，并扣除已缴纳学费的[X]%作为违约金。对于旷课情节严重的学员，培训机构将视情况给予警告、通报批评等处分，并有权拒绝其再次报名参加培训课程。5.迟到与早退学员迟到10分钟以内视为迟到，迟到超过10分钟按旷课1节处理。迟到学员需在签到表上注明迟到原因。学员早退视为旷课，早退学员需在签退表上注明早退原因。一个月内迟到或早退累计达到[X]次，将给予警告处分；累计达到[X]次以上，每次扣除当次课程学费的[X]%作为迟到早退罚金。三、考勤记录与统计1.考勤记录方式班主任老师负责每日课程的考勤记录，使用统一的考勤记录表详细记录学员的签到、签退时间，以及请假、旷课、迟到、早退等情况。考勤记录表应妥善保存，以备随时查阅。2.考勤统计周期考勤统计以自然月为周期，每月最后一个工作日对当月学员考勤情况进行汇总统计。3.考勤结果通知每月初，培训机构将通过短信或微信公众号等方式向学员及家长发送上月考勤结果通知，告知学员当月的出勤情况、旷课罚金、迟到早退罚金等信息。学员及家长如有疑问，可在接到通知后的[X]个工作日内与班主任老师或教学主管联系核实。四、特殊情况处理1.临时调课因教学安排调整或特殊原因需要临时调课的，培训机构将提前[X]天通过短信、微信公众号或班级群等方式通知学员及家长。学员应按照调整后的课程时间准时上课。2.法定节假日与学校假期如遇法定节假日或学校假期，培训机构将根据实际情况调整课程安排，并提前通知学员及家长。在节假日或假期期间，学员如有特殊需求需要参加培训课程，可提前向培训机构提出申请，经批准后按照指定时间上课。3.学员身体不适学员因身体不适无法按时上课，应及时向班主任老师请假，并提供医院开具的病假证明。病假期间的课程安排将根据学员的实际情况进行适当调整，如安排补课等。4.不可抗力因素因不可抗力因素（如自然灾害、突发公共事件等）导致培训机构无法正常上课的，培训机构将及时通知学员及家长，并根据实际情况调整教学计划，如停课、补课等。五、监督与检查1.内部监督教学主管将定期对学员考勤情况进行检查，核实考勤记录的真实性和准确性。如发现考勤记录存在问题，将及时与班主任老师沟通并进行纠正。同时，教学主管将不定期对课堂出勤情况进行抽查，确保学员按时上课。2.家长监督培训机构欢迎学员家长对学员的考勤情况进行监督。家长如有发现学员存在旷课、迟到、早退等情况，可及时与培训机构联系反映。培训机构将认真对待家长的反馈，并及时处理相关问题。六、附则1.本制度自发布之