质量管理体系内部审核检查表(完整)

质量管理体系内部审核检查表(完整)

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.在质量管理体系内部审核中，审核员首先应做什么？()A.制定审核计划B.审核文件和记录C.与受审核方沟通D.确定审核范围2.内部审核的目的是什么？()A.确保管理体系符合法规要求B.检查管理体系的有效性C.发现不符合项并采取纠正措施D.以上都是3.在内部审核过程中，如果发现严重的不符合项，审核员应采取什么措施？()A.直接向管理层报告B.与受审核方沟通，但不报告C.仅记录在案，不采取任何措施D.通知相关部门，但不报告给管理层4.内部审核的依据是什么？()A.审核计划B.管理体系文件C.法律法规D.以上都是5.内部审核的周期通常是多久一次？()A.每月一次B.每季度一次C.每半年一次D.每年一次6.内部审核报告应包括哪些内容？()A.审核目的和范围B.审核发现和不符合项C.审核结论和建议D.以上都是7.内部审核员应具备哪些能力？()A.熟悉管理体系要求B.具备良好的沟通能力C.具备分析问题和解决问题的能力D.以上都是8.内部审核结束后，应如何处理不符合项？()A.直接纠正B.通知受审核方自行纠正C.制定纠正措施计划并实施D.不采取任何措施9.内部审核的最终目的是什么？()A.提高管理体系的符合性B.提高组织绩效C.促进持续改进D.以上都是二、多选题(共5题)10.在内部审核中，以下哪些是审核准备阶段的工作内容？()A.确定审核范围B.选择审核员C.制定审核计划D.与受审核方沟通11.以下哪些是内部审核的目的？()A.评估管理体系的有效性B.促进持续改进C.确保管理体系符合相关要求D.发现潜在风险12.在内部审核过程中，审核员应遵循哪些原则？()A.客观性B.公正性C.独立性D.专业性13.内部审核发现的不符合项，通常需要采取哪些措施？()A.采取纠正措施B.采取预防措施C.审计跟踪D.记录和报告14.以下哪些是内部审核报告的主要内容？()A.审核目的和范围B.审核发现和不符合项C.审核结论和建议D.审核活动记录三、填空题(共5题)15.内部审核的启动会议应在审核活动开始前至少______天举行。16.内部审核的目的是评估管理体系的有效性，确保其______。17.内部审核过程中，审核员应记录所有审核发现，包括______。18.内部审核结束后，应向______提交审核报告。19.内部审核的最终目的是通过______来提高组织的整体绩效。四、判断题(共5题)20.内部审核可以由组织内部人员进行，也可以由外部机构进行。()A.正确B.错误21.内部审核不需要遵循特定的审核程序。()A.正确B.错误22.内部审核的目的是为了发现管理体系中的所有问题。()A.正确B.错误23.内部审核员在审核过程中可以自行决定审核的深度和广度。()A.正确B.错误24.内部审核发现的不符合项必须立即得到纠正。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)25.问：内部审核计划应包含哪些内容？26.问：在内部审核过程中，如何确保审核的客观性和公正性？27.问：内部审核发现的不符合项如何进行跟踪和验证？28.问：内部审核报告应包含哪些关键信息？29.问：内部审核如何促进组织的持续改进？

质量管理体系内部审核检查表(完整)一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】首先应确定审核范围，包括审核的目的、范围、方法和时间。2.【答案】D【解析】内部审核旨在确保管理体系的有效性，同时检查是否符合法规要求，并发现不符合项。3.【答案】A【解析】严重的不符合项应立即向管理层报告，以便采取适当的纠正措施。4.【答案】D【解析】内部审核的依据包括审核计划、管理体系文件和法律法规等。5.【答案】D【解析】内部审核通常每年进行一次，以确保管理体系的有效性和持续改进。6.【答案】D【解析】内部审核报告应包括审核目的和范围、审核发现和不符合项、审核结论和建议等。7.【答案】D【解析】内部审核员应具备熟悉管理体系要求、良好的沟通能力和分析问题解决问题的能力。8.【答案】C【解析】内部审核结束后，应对不符合项制定纠正措施计划并实施，以确保管理体系的有效性。9.【答案】D【解析】内部审核的最终目的是提高管理体系的符合性、组织绩效和促进持续改进。二、多选题(共5题)10.【答案】ABCD【解析】审核准备阶段的工作包括确定审核范围、选择审核员、制定审核计划和与受审核方沟通等。11.【答案】ABCD【解析】内部审核的目的包括评估管理体系的有效性、促进持续改进、确保管理体系符合相关要求以及发现潜在风险。12.【答案】ABCD【解析】审核员在内部审核过程中应遵循客观性、公正性、独立性和专业性等原则。13.【答案】ABCD【解析】内部审核发现的不符合项通常需要采取纠正措施、预防措施、审计跟踪以及记录和报告等。14.【答案】ABCD【解析】内部审核报告的主要内容包括审核目的和范围、审核发现和不符合项、审核结论和建议以及审核活动记录。三、填空题(共5题)15.【答案】3【解析】启动会议的目的是明确审核目的、范围、程序和资源，通常在审核活动开始前至少3天举行。16.【答案】符合相关要求【解析】内部审核旨在确保管理体系符合相关要求，包括法规、标准和组织内部政策。17.【答案】不符合项、观察项和良好实践【解析】审核员应记录所有审核发现，包括不符合项、观察项和良好实践，以形成完整的审核记录。18.【答案】管理层【解析】审核报告应提交给管理层，以便管理层了解审核结果并采取相应措施。19.【答案】持续改进【解析】内部审核的最终目的是通过持续改进管理体系来提高组织的整体绩效。四、判断题(共5题)20.【答案】正确【解析】内部审核可以由组织内部人员或外部专业机构进行，以保持独立性和客观性。21.【答案】错误【解析】内部审核需要遵循特定的审核程序，以确保审核的有效性和一致性。22.【答案】错误【解析】内部审核的目的是评估管理体系的有效性，而不是发现所有问题，而是关注关键过程和潜在的不符合项。23.【答案】错误【解析】内部审核员应按照既定的审核计划和程序进行审核，不能自行决定审核的深度和广度。24.【答案】错误【解析】内部审核发现的不符合项应制定纠正措施计划并实施，但不一定需要立即纠正，而是要确保最终符合要求。五、简答题(共5题)25.【答案】内部审核计划应包含审核目的、范围、准则、方法、时间安排、资源需求、受审核方和审核员的信息、以及与受审核方的沟通安排等内容。【解析】审核计划是确保审核活动有序进行的重要文件，它详细说明了审核的所有关键要素，确保审核目标的实现。26.【答案】为确保审核的客观性和公正性，审核员应保持独立性和无偏见，避免与受审核方存在利益冲突，同时应基于事实和数据，而非个人意见进行判断。【解析】客观性和公正性是内部审核的核心原则，它们确保了审核结果的可靠性和可信度。27.【答案】不符合项的跟踪和验证通常涉及以下步骤：制定纠正措施计划、实施纠正措施、验证纠正措施的有效性，并记录相关活动。【解析】跟踪和验证是确保管理体系持续改进的关键环节，它有助于确保不符合项得到有效解决。28.【答案】内部审核报告应包含审核目的、范围、日期、参与人员、审核发现、不符合项的描述、纠正措施的建议、以及审核