工厂生产安全填报制度范本

PAGE工厂生产安全填报制度范本一、总则（一）目的为加强工厂生产安全管理，规范各类生产安全信息的填报工作，确保生产安全信息的及时、准确、完整，为生产安全决策提供可靠依据，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于工厂内所有涉及生产安全的部门、车间、班组及相关人员。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家安全生产相关法律法规、行业标准以及地方政府有关安全生产的规定，确保填报工作合法合规。2.真实准确原则：填报的生产安全信息必须真实、客观、准确，不得虚报、瞒报、漏报。3.及时完整原则：按照规定的时间和要求及时填报各类生产安全信息，确保信息的完整性。4.分级负责原则：明确各级人员在生产安全填报工作中的职责，实行分级负责、归口管理。二、生产安全信息分类及填报要求（一）安全生产责任制落实情况1.内容：各部门、各级人员安全生产责任制的签订、执行、考核情况。2.填报要求：详细记录责任制签订的时间、人员范围。每月对责任制执行情况进行检查记录，包括工作任务完成情况、安全措施落实情况等。每季度对责任制考核结果进行统计分析，明确考核等级及存在的问题。（二）安全管理制度执行情况1.内容：工厂各项安全管理制度，如安全检查制度、安全教育培训制度、设备维护保养制度等的执行情况。2.填报要求：每次安全检查后，详细记录检查时间、检查人员、检查区域、发现的安全隐患及整改情况。按照安全教育培训计划，记录培训时间、培训内容、培训人员、考核情况等。设备维护保养记录应包括设备名称、维护保养时间、维护保养内容、更换零部件情况等。（三）安全检查与隐患排查治理1.内容：日常安全检查、专项安全检查、季节性安全检查等各类检查活动中发现的安全隐患及治理情况。2.填报要求：建立安全检查台账，详细记录每次检查的基本信息。对发现的安全隐患进行分类登记，明确隐患级别（一般隐患、重大隐患）、整改措施、整改责任人、整改期限。跟踪隐患整改情况，及时更新台账，直至隐患消除。对于重大隐患，应按照规定及时上报相关部门。（四）安全教育培训1.内容：新员工入职安全教育、岗位技能培训、应急救援培训等各类培训活动情况。2.填报要求：制定年度安全教育培训计划，并严格按照计划组织实施。每次培训结束后，填写培训记录，包括培训时间、地点、培训讲师、培训内容、参加人员签到等。对培训效果进行评估，可通过考试、实际操作考核等方式进行，记录评估结果。（五）设备设施安全状况1.内容：生产设备、安全设施、电气设备、特种设备等的运行状况、维护保养情况、检验检测情况等。2.填报要求：建立设备设施台账，记录设备设施的基本信息，如名称、型号、购置时间、使用部门等。按照规定的周期对设备设施进行维护保养，并记录维护保养情况。特种设备应严格按照国家相关规定进行定期检验检测，记录检验检测报告编号、检验检测时间、结果等。对设备设施的故障、事故情况进行详细记录，分析原因，采取相应的改进措施。（六）危险化学品管理1.内容：危险化学品的采购、储存、使用、运输、废弃处置等环节的安全管理情况。2.填报要求：建立危险化学品台账，记录危险化学品的名称、规格、数量、供应商、采购时间等信息。详细记录危险化学品的储存位置、储存条件、出入库情况。在危险化学品使用过程中，记录使用时间、使用量、使用人员、安全防护措施等。对于危险化学品的运输，记录运输单位、运输时间、运输路线等信息。按照规定对废弃危险化学品进行处置，记录处置时间、处置方式、处置单位等。（七）消防安全1.内容：消防设施配备、维护保养情况，火灾隐患排查治理情况，消防演练情况等。2.填报要求：建立消防设施台账，记录消防设施的种类、数量、位置、购置时间等。每月对消防设施进行检查维护，记录检查维护情况，包括设施完好性、压力测试等。定期开展火灾隐患排查，记录排查时间、排查人员、发现的火灾隐患及整改情况。按照规定组织消防演练，记录演练时间、演练内容、参与人员、演练效果评估等。（八）职业健康管理1.内容：工作场所职业危害因素检测情况，员工职业健康体检情况，职业危害防护措施落实情况等。2.填报要求：委托有资质的机构定期对工作场所职业危害因素进行检测，记录检测时间、检测项目、检测结果等。组织员工进行职业健康体检，记录体检时间、体检机构、体检人员名单、体检结果等。详细记录职业危害防护设施的运行情况、个人防护用品的配备及使用情况。（九）应急管理1.内容：应急预案制定、修订情况，应急救援物资储备情况，应急演练情况等。2.填报要求：按照国家相关规定和工厂实际情况制定完善应急预案，并及时进行修订。记录预案制定、修订时间、修订内容等。建立应急救援物资台账，记录物资名称、数量、存放位置、维护保养情况等。定期组织应急演练，记录演练时间、演练内容、演练参与人员、演练效果评估等。三、填报流程（一）信息收集1.各部门、车间、班组指定专人负责收集本部门的生产安全信息。2.信息收集人员应及时、准确地收集各类生产安全信息，包括日常工作记录、检查报告、培训记录、设备运行数据等。（二）信息整理1.信息收集人员对收集到的信息进行初步整理，确保信息的完整性和准确性。2.对整理后的信息进行分类汇总，形成清晰、有条理的资料。（三）信息填报1.按照本制度规定的格式和要求，信息整理人员将整理好的信息录入相应的生产安全填报系统或表格中。2.在填报过程中，应认真核对信息，确保填报内容真实、准确、完整。（四）审核上报1.信息填报完成后，由部门负责人进行审核。审核内容包括信息的真实性、准确性、完整性以及填报格式是否符合要求等。2.经部门负责人审核无误后，按照规定的时间和渠道将生产安全信息上报至上级主管部门或相关部门。四、填报责任与考核（一）填报责任1.各部门负责人是本部门生产安全信息填报工作的第一责任人，对本部门填报信息的真实性、准确性、完整性负责。2.具体填报人员应严格按照制度要求认真填报生产安全信息，确保信息质量。（二）考核1.建立生产安全信息填报工作考核机制,对各部门及相关人员的填报工作进行考核。2.考核内容包括信息填报的及时性、准确性、完整性、规范性等方面。3.对于在生产安全信息填报工作中表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励；对于填报工作不力，存在虚报、瞒报、漏报等违规行为的，按照工厂相关规定进行严肃处理。五、信息管理与保密（一）信息管理1.建立生产安全信息档案，对各类填报信息进行分类归档保存。2.信息档案应妥善保管，便于查询和追溯。保存期限应符合国家相关法律法规和行业标准的要求。3.定期对生产安全信息进行分析总结，为工厂生产安全管理决策提供依据。（二）保密1.涉及工厂生产安全的敏感信息，如重大安全隐患、未公开的安全事故等，应严格保密。2.参与生产安全信息填报工作及管理的人员，应遵守保密规定，不得泄露相关信息。3.对于违反保密规定