常州安全生产总监制度_第1页
常州安全生产总监制度_第2页
常州安全生产总监制度_第3页
常州安全生产总监制度_第4页
常州安全生产总监制度_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE常州安全生产总监制度一、总则(一)目的为加强常州市各行业领域安全生产工作,落实企业安全生产主体责任,有效防范和遏制生产安全事故,保障人民群众生命财产安全,依据国家相关法律法规和行业标准,结合本市实际情况,制定本安全生产总监制度。(二)适用范围本制度适用于常州市行政区域内的各类生产经营单位,包括但不限于矿山、化工、建筑施工、交通运输、商贸流通、餐饮服务等行业。(三)基本原则1.依法依规原则:严格遵守国家安全生产法律法规和行业标准,确保安全生产总监制度的实施合法合规。2.预防为主原则:强化安全风险防控,注重事前预防,通过科学管理和技术手段,降低事故发生的可能性。3.全面覆盖原则:涵盖各类生产经营单位,实现安全生产监管的全面覆盖,不留死角。4.责任明确原则:明确安全生产总监的职责、权利和义务,确保其在安全生产工作中发挥有效作用。二、安全生产总监的任职条件与职责(一)任职条件1.具有良好的职业道德和敬业精神,具备较强的责任心和使命感。2.熟悉国家安全生产法律法规、标准规范以及相关政策文件,具备扎实的安全生产专业知识。3.具有丰富的安全生产管理经验,从事安全生产相关工作不少于二十年,其中担任企业安全管理负责人或同等职务不少于五年。4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力,能够有效组织开展安全生产工作。5.身体健康,能够胜任安全生产管理工作。(二)职责1.协助决策职责参与企业安全生产发展战略和规划的制定,为企业安全生产决策提供专业意见和建议。协助企业主要负责人组织制定安全生产规章制度、操作规程和应急预案,并监督实施。2.日常管理职责组织开展企业安全生产日常检查、隐患排查治理和安全风险评估工作,及时发现并督促整改安全隐患,跟踪安全风险管控措施的落实情况。负责组织安全生产教育培训工作,提高员工的安全意识和操作技能,确保员工具备必要的安全生产知识和应急处置能力。协调企业内部各部门之间的安全生产工作,明确各部门的安全职责,建立健全安全生产工作协调机制。负责企业安全生产投入的预算编制和执行监督,确保安全生产所需资金及时足额到位,保障安全生产设施设备的正常运行。3.应急管理职责组织制定并实施企业安全生产应急救援预案,定期组织应急演练,提高企业应对突发事件的能力。在事故发生时,及时赶赴现场,组织指挥应急救援工作,协助有关部门进行事故调查处理,分析事故原因,提出防范措施和整改建议。4.监督考核职责对企业各部门和所属单位的安全生产工作进行监督考核,建立健全安全生产考核评价体系,将安全生产工作纳入企业绩效考核内容。对违反安全生产规章制度和操作规程的行为进行制止和纠正,对相关责任人员提出处理意见,并督促企业落实整改措施。三、安全生产总监的权利与义务(一)权利1.有权参与企业安全生产决策会议,对安全生产工作提出意见和建议。2.有权对企业安全生产工作进行全面监督检查,对发现的安全问题和隐患有权责令相关部门和人员立即整改。3.有权要求企业提供安全生产工作所需的资料和信息,查阅相关文件、记录和档案。4.有权对企业安全生产投入、安全设施设备采购等事项进行审核,确保符合安全生产要求。5.有权对企业安全生产工作中的违规行为进行制止和纠正,对拒不整改的有权向企业主要负责人或上级主管部门报告。(二)义务1.遵守国家法律法规和企业规章制度,认真履行安全生产总监职责,确保企业安全生产工作依法依规开展。2.定期向企业主要负责人报告安全生产工作情况,及时汇报安全生产工作中的重大问题和隐患,提出解决方案和建议。3.积极参加安全生产培训和学习,不断提高自身业务水平和综合素质,适应安全生产工作的新形势和新要求。4.保守企业商业秘密和安全生产工作中的机密信息。5.配合政府有关部门的安全生产监督检查和事故调查处理工作,如实提供相关情况和资料。四、安全生产总监的工作保障与监督(一)工作保障1.企业应确保安全生产总监享有独立开展工作的权利,为其提供必要的工作条件和支持,包括办公场所、设备设施、经费等。2.企业应按照规定配备与安全生产工作相适应的安全管理人员,协助安全生产总监开展工作。3.企业应保障安全生产总监的薪酬待遇与岗位责任相匹配,不得因安全生产工作不力而降低其薪酬或福利待遇。(二)监督1.企业内部监督企业应建立健全安全生产总监工作监督机制,定期对安全生产总监的工作进行检查和评估,确保其认真履行职责。企业员工有权对安全生产总监的工作进行监督,对发现的问题可向企业主要负责人或上级主管部门反映。2.政府部门监督常州市各级安全生产监管部门应加强对企业安全生产总监制度实施情况的监督检查,定期对企业安全生产总监的履职情况进行抽查。对安全生产总监未履行职责或履行职责不到位的企业,依法依规进行处罚,并责令企业限期整改。情节严重的,依法追究企业主要负责人和安全生产总监的责任。五、安全生产总监的考核与奖惩(一)考核1.考核主体企业负责对安全生产总监进行年度考核,考核结果报上级主管部门备案。常州市各级安全生产监管部门可根据工作需要,对企业安全生产总监进行不定期考核。2.考核内容安全生产法律法规和标准规范的执行情况。企业安全生产规章制度、操作规程和应急预案的制定与执行情况。安全生产日常检查、隐患排查治理和安全风险评估工作开展情况。安全生产教育培训工作落实情况。安全生产投入保障情况。应急管理工作开展情况。安全生产事故防范和处理情况。企业员工对安全生产总监工作的满意度。3.考核方式考核采取自评与上级评价相结合的方式,通过查阅资料、现场检查、员工测评等方法进行。企业应在每年年底前组织安全生产总监进行年度自评,并将自评报告报上级主管部门。上级主管部门根据企业自评情况和日常监督检查结果,对安全生产总监进行综合评价。(二)奖惩1.奖励对在安全生产工作中表现突出、成绩显著的安全生产总监,由企业给予表彰和奖励,并可向上级主管部门推荐参加相关荣誉评选。对安全生产工作提出创新性建议并取得良好效果的安全生产总监,企业应给予相应的奖励。2.惩罚对未履行安全生产总监职责或履行职责不到位的,企业应视情节轻重给予批评教育、警告

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论