生产场院门卫验视制度

PAGE生产场院门卫验视制度一、总则1.目的为加强公司生产场院的安全管理，规范门卫验视工作，保障公司财产安全，维护正常生产秩序，依据国家相关法律法规及行业标准，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司生产场院的门卫验视工作，包括人员、车辆及物资的进出管理。3.基本原则门卫验视工作应遵循严格、规范、公正、文明的原则，确保验视工作的准确性和有效性，同时保障进出人员和车辆的合法权益。二、验视人员职责1.门卫岗位设置与人员配备根据生产场院的规模和实际需求，合理设置门卫岗位，配备足够数量的门卫人员。门卫人员应具备责任心强、身体健康、具备一定安全知识和应急处理能力等条件。2.验视人员基本职责负责对进入生产场院的人员、车辆及物资进行验视，阻止无关人员、车辆及物资进入。对进出人员进行身份核实，检查其工作证件或相关授权文件，询问来访事由，并做好登记。对进出车辆进行检查，包括车身外观、货物装载情况等，确保车辆及所载物品符合安全规定。对进出物资进行查验，核对物资名称、数量、规格等信息，确保物资与相关凭证一致。维护门卫岗位及周边区域的秩序，及时处理各类突发事件，并向上级报告。3.验视人员工作纪律严格遵守公司的各项规章制度，坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗。工作期间应着装整齐、佩戴标志，保持良好的形象和精神状态。不得利用工作之便谋取私利，不得刁难、侮辱进出人员。保守公司机密，不得泄露公司内部信息和工作情况。三、人员验视管理1.员工验视公司员工应凭工作证件进出生产场院。门卫人员应检查工作证件的真实性和有效性，确认证件上的个人信息与员工本人相符。对于未佩戴工作证件或证件损坏、过期的员工，门卫人员应要求其到相关部门补办或更换证件后再进入。员工因特殊原因需携带物品外出时，应按照公司规定办理物品放行手续，门卫人员在核实物品与放行单一致后予以放行。2.外来人员验视外来人员进入生产场院前，必须先与被访部门或人员取得联系，经同意后，在门卫处进行登记。登记内容包括姓名、单位、身份证号码、来访事由、联系电话等。门卫人员应仔细核对来访人员的身份证等有效证件，并与登记信息进行比对，确认无误后发放临时出入证。外来人员应在规定时间内离开生产场院，如需延长停留时间，应提前与被访部门或人员沟通，并到门卫处办理延期手续。对于涉及重要业务、技术交流或参观访问的外来人员，门卫人员可根据公司要求，引导其到相关部门进行接待，并协助做好安全管理工作。3.人员携带物品验视所有人员进出生产场院时，随身携带的物品应接受门卫人员的检查。检查内容包括物品的种类、数量、是否属于违禁物品等。员工因工作需要携带公司财物外出时，应凭相关部门开具的财物放行单放行。门卫人员应仔细核对财物放行单与所携带财物的一致性，确保财物安全离开生产场院。严禁携带易燃易爆、剧毒、放射性等危险物品进入生产场院。如发现可疑物品，门卫人员应立即采取措施，进行隔离和检查，并及时报告上级。四、车辆验视管理1.公司车辆验视公司内部车辆应凭车辆通行证进出生产场院。门卫人员应检查车辆通行证的有效性，确认车辆信息与通行证一致。对于通行证损坏、过期或未按规定悬挂的车辆，门卫人员应要求驾驶员到相关部门补办或更换通行证后再进入。公司车辆在进出生产场院时，门卫人员应检查车辆外观是否完好，有无明显损坏或异常情况。2.外来车辆验视外来车辆进入生产场院前，必须先在门卫处进行登记。登记内容包括车辆型号、车牌号、驾驶员姓名、单位、来访事由等。门卫人员应检查外来车辆的行驶证、驾驶证等有效证件，并与登记信息进行比对，确认无误后发放临时停车证。外来车辆应按照指定路线和区域停放，并接受门卫人员的管理。停放期间，驾驶员不得擅自离开车辆。外来车辆离开生产场院时，门卫人员应检查车辆是否有损坏公司设施、污染环境等情况，如有问题应及时通知驾驶员处理。3.车辆装载物品验视所有进出生产场院的车辆，其装载的物品应接受门卫人员的检查。检查内容包括物品的名称、数量、规格、是否符合运输要求等。对于装载易燃易爆、剧毒、放射性等危险物品的车辆，必须持有相关部门颁发的运输许可证，并按照规定的路线和时间行驶。门卫人员在验视时，应严格检查运输许可证及相关安全措施的落实情况。车辆装载的物资应与送货单或提货单一致，如有不符，门卫人员应及时与相关部门核实情况，并采取相应措施。五、物资验视管理1.物资入库验视物资到货后，送货人员应向门卫人员提供送货单等相关凭证。门卫人员应核对送货单上的物资名称、数量、规格、供应商等信息与实际物资是否一致。对物资的外观、包装进行检查，查看是否有破损、变形、受潮等情况。如有问题，应及时记录并通知供应商或相关部门处理。对于贵重物资、精密设备等，门卫人员可根据公司要求，协助相关部门进行开箱检验，确保物资质量符合要求。物资验视合格后，门卫人员应在送货单上签字确认，并通知物资管理部门办理入库手续。2.物资出库验视物资出库时，提货人员应凭物资放行单到门卫处办理出库手续。门卫人员应核对物资放行单上的物资名称、数量、规格等信息与实际提货情况是否一致。对提货的物资进行再次检查，确保物资与放行单相符，无错发、漏发等情况。对于需要装车运输的物资，门卫人员应监督装车过程，确保物资装载牢固、安全，避免在运输过程中发生损坏。物资验视无误后，门卫人员应在物资放行单上签字放行，并做好相关记录。3.物资在生产场院内部流转验视物资在生产场院内部流转时，如从一个车间转移到另一个车间，相关人员应填写物资流转单，并按照规定的流程办理手续。门卫人员在物资流转过程中，应根据流转单对物资进行验视，确保物资流转信息的准确性和物资的安全。定期对生产场院内部的物资进行盘点和清查，核对物资实际数量与账目是否一致。如发现差异，应及时查明原因，并采取相应措施进行处理。六、验视流程与操作规范1.人员验视流程当人员到达生产场院门口时，门卫人员应主动上前询问。对于公司员工，要求出示工作证件；对于外来人员，要求其说明来访事由，并提供有效身份证件。门卫人员仔细核对证件信息，与本人进行比对，确认无误后进行登记。发放临时出入证（适用于外来人员），并告知其注意事项和规定时间。检查人员随身携带的物品，如有可疑物品，进行进一步检查或询问。2.车辆验视流程车辆到达生产场院门口时，门卫人员示意停车。要求驾驶员出示车辆通行证（公司车辆）或相关证件（外来车辆）。核对车辆信息与证件一致后，进行登记。检查车辆外观及装载物品情况，如发现异常，要求驾驶员说明情况并进行检查。发放临时停车证（适用于外来车辆），指引车辆按照指定路线停放。3.物资验视流程物资到货时，送货人员提交送货单。门卫人员核对送货单与物资实际情况，包括名称、数量、规格等。检查物资外观、包装是否完好，如有问题记录并通知相关部门。对于贵重物资、精密设备，协助进行开箱检验。验视合格后签字确认，通知物资管理部门办理入库手续。物资出库时，提货人员凭物资放行单办理手续。门卫人员再次核对放行单与提货物资，检查无误后签字放行。监督物资装车过程，确保装载安全。七、异常情况处理1.人员异常情况处理发现无有效证件或拒绝登记的人员，门卫人员应阻止其进入生产场院，并及时向上级报告。对于行为举止异常、形迹可疑的人员，门卫人员应保持警惕，进行盘查，并采取必要的控制措施，同时报告公安机关。如发现外来人员在生产场院逗留时间过长或有违规行为，门卫人员应及时制止，并通知相关部门处理。2.车辆异常情况处理发现无车辆通行证或证件无效的车辆，门卫人员应禁止其进入生产场院，并要求驾驶员说明情况。对于车辆外观有明显损坏、装载物品不符合规定或存在安全隐患的车辆，门卫人员应拒绝其进入，并责令驾驶员整改。如发现外来车辆在生产场院违规停放或造成交通堵塞，门卫人员应及时通知驾驶员纠正，并采取疏导措施。3.物资异常情况处理发现物资与送货单或提货单不符、物资外观损坏严重或存在质量问题等情况，门卫人员应暂停物资出入，并及时通知相关部门核实处理。对于涉及贵重物资丢失、被盗等异常情况，门卫人员应立即保护现场，向上级报告，并配合公安机关进行调查。八、培训与考核1.验视人员培训定期组织门卫验视人员进行业务培训，培训内容包括法律法规、安全知识、验视技能、应急处理等方面。邀请专业人员进行授课，提高验视人员的业务水平和综合素质。开展案例分析和模拟演练，让验视人员熟悉各类异常情况的处理流程和方法。2.验视人员考核建立验视人员考核制度，定期对验视人员的工作表现进行考核。考核内容包括工作态度、验视准确性、应急处理能力、遵守纪律情况等。考核方式可采用日常工作检查、定期测评、客户反馈等多种形式。根据考核结果，对表现优秀的验视人员进行表彰和奖励，对不称职的人员进行批评教育、调整岗位或辞退处理。九、监督与检查1.内部监督机制公司安全管理部门应定期对门卫验视工作进行检查，查看验视记录是否完整、准确，验视流程是否规范执行。设立投诉举报渠道，接受公司员工和外来人员对门卫验视工作的监督和投诉。对投诉事项应及时进行调查处理，并将结果反馈给投诉人。定期召